盛餘最多發5.1個月、燁輝至少發3.5個月 |燁聯鋼鐵

隨著農曆年的逼近，鋼鐵業年終獎金大致明朗化，其中中部條鋼大 廠豐興因2017年獲利創下10年新高，董事會決定，將發給7個月年終 獎金，且所有員工加調薪3％，預計自1月份起算，不僅摘下鋼鐵業獎 金冠軍，而且也送給員工一份新年大禮物，成為鋼鐵業今年度最先宣 布調薪的鋼廠。至於盛餘、燁輝、中鴻及燁聯等鋼廠，則將發放2.5 個月至5.1個月年終獎金。

豐興董事長林明儒受訪表示，該公司去年度營運好轉，決定發給員 工7固月年終獎金，較前年增加一個月，且所有員工將調薪3％，至於 從1月份或2月份計算起，待公司主管會議討論後確定。

豐興昨日並公告，去年全年合併營收為247.41億元，合併營業利益 為30.15億元，合併稅前盈餘為32.27億元，優於前年度的21.96億元 、年增46.94％，每股稅前盈餘約5.55元，創2007年來新高。受此激 勵，豐興決定發給員工的年終獎金為7個月，加調薪3％。

展望鋼鐵景氣，林明儒認為，大陸鋼廠今年持續淘汰落後產能設備 ，且持續改善財務結構和提升獲利能力，再加上去年大陸鋼鐵出口量 減少30％，預期對整個國際鋼鐵市場的需求，和鋼價的穩定，將有所 幫助，預期今年鋼鐵景氣至少維持平穩，市場行情有機會優於去年。

除豐興外，鍍面大廠盛餘去年前三季賺6.17億元，每股稅後淨利為 1.92元，公司也敲定去年度年終獎金，決定至少發放3.9個月加1萬元 紅包，加上年資獎金，估計年資達13年可加發1.2個月獎金，等於員 工最多可領到5.1個月年終獎金。

另一大廠燁輝也敲定去年度前三季賺12.95億元，每股賺0.71元， 公司擬發給員工至少3.5個月獎金，此包含基本獎金和績效獎金。

燁聯去年度營運優於前年度，公司決定發給員工45天年終獎金，若 加上年資獎金約40天，合計將發給近三個月的年終獎金，較前年度增 加5天的獎金。

中鴻去年度稅後淨利優於前年度的19.13億元，且每股稅後淨利也 優於前年度的1.33元，因此公司決定，將發給2.5個月的年終獎金， 優於前年度發給的2個月年終獎金。另中鋼構也表示，將發給至少一 個月的年終獎金。