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2007年05月12日
星期六

思文凱 做抉擇比做決定難 |台灣愛立信

曾被稱為「門外漢」的易利信總裁兼執行長思文凱(Carl-Henric Svanberg

)已就任滿四年。在上一個工作Assa Abloy鎖業集團時,他曾經主導超

過100樁合併案,但加入易利信以來,阿爾卡特-朗訊和諾基亞、西門子

相繼對等合併,思文凱卻不為所動,格外令人好奇。

思文凱從1994年起擔任Assa Abloy集團總裁兼執行長,Assa Abloy集團

當年剛由瑞典的Securitas安全鎖器產品公司,和芬蘭的Me-traOy鎖器公

司合併組成,思文凱任職近十年間,併購全球約100家大大小小的相關

企業,目前Assa Abloy仍是全球領先的鎖業集團。

不過,從思文凱在2003年4月加入易利信以來,全球通訊產業已經掀起

多家大型企業對等合併的浪潮,易利信卻只併購了馬可尼、Redback、

ENTRISPHERE和Tand-berg TV等公司,都是在網路技術或IPTV等特定領

域有表現、但營收規模還不大的企業。

思文凱笑說,安全鎖行業是一個變動速度較慢的市場,當初Assa Abloy

只是500人左右的小公司,必須靠併購來創造市場地位,也因為行業變

化速度慢,不會因為整併的內耗而失去市場商機。

他轉而分析易利信,則是已經有100年以上的堅實基礎,有自己的流程

可以推動產業前進,而且產業變化較快速,不應浪費時間和精力在做

大型併購的內部整合。他強調,易利信只在加速科技發展時才會考慮

併購,但即使如此,仍堅持大多技術要由內部自行研發。

他認為,公司執行長最困難的並不是「做決定」,而是「做抉擇」,

擺在面前20件重要的事,只能選擇其中的五到十件。由於企業必須聚

焦,抉擇過程中,要保持密切的市場觀察,以及背景多元的幕僚團隊

提供多元意見,最重要的事情自然就會浮現,永遠都先做最重要的事



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