第一金證券友善育兒企業再添新榮耀

**第一金證券獲台北市友善育兒事業獎**

為提升友善孕育環境，第一金證券持續加強相關措施，榮獲台北市政府頒發「113年台北市友善育兒事業獎標竿企業組」。 **多面向友善措施** 第一金融集團將友善孕育視為企業社會責任，第一金證券積極推動各項友善育兒措施，包括： * 生育補助：第一胎10萬元，第二胎起15萬元。 * 交通補貼：孕期計程車交通補貼1萬元。 * 托育優惠：與托育機構簽約，提供優惠方案。 * 優於法令假別：產假58天、產檢假及陪產假8天、人工好孕假2天。 * 安胎休養全薪：孕期安胎休養期間，15天內給予全薪。 * 彈性上下班：育嬰或家庭照顧需求可調整上下班時間。 * 結婚補助：由5,000元調高至3萬元。 **員工福利升級** 除了友善育兒措施，第一金證券近期也新增多項員工福利，包括： * 員工持股信託：共享營運獲利，協助員工退休規劃。 * 健康管理強化：一般員工健檢補助提高至6,000元，45歲以上1萬元。 * 免費心理諮商服務：注重員工身心健康。 **幸福企業目標** 第一金證券表示，幸福職場是企業長期目標，友善孕育是重要一環。未來將持續強化員工照護措施，打造更優質的幸福企業，並為減緩台灣少子化問題盡一份力。