外資：大同應淘汰不適任董事

大同30日將召開股東會改選董事，外資券商表示，歷經106年有爭 議的董事改選、三家重要子公司下市、現有經營階層拿不出具體營運 方針，再加上董事長林郭文艷主張股東會延期遭多數董事否決，恐怕 難以爭取外資支持。面對市場派要求改革，今年改選應回歸市場機制 ，淘汰不適任的董事，大同才有機會重新擦亮招牌。

檢視三大法人在大同5月2日股票停止過戶日前的持股狀況，外資從 持有93萬9,197張增加至94萬9,069張，國內自營商減少至25,149張， 總計三大法人持股仍占大同發行股份四成以上，將是市場派與公司派 提出董事人選爭取外資支持的決勝點。

熟悉外資圈改選董事運作的人士表示，給予外資投票建議的ISS權 威機構對於改選董事的投票政策指明，在特殊情況下，會考量三項因 素對董事、獨立董事或整個董事會投下反對票：1、對公司治理、管 理、風險監督或董事職務有重大失靈之情事；2、在公司營運績效不 佳時未能適當更換經理人；3、董事會決議的不當行為，使得董事會 能否繼續有效監督營運管理層，能否為股東帶來最大利益的能力引起 巨大懷疑。

今年5月20日大同召開董事會，董事陳守煌疾呼如果決議將股東會 延期，刑事上有背信責任，民事上也可能被假扣押，要負損害賠償之 責，可見林郭文艷對公司治理已有重大失職情形。

外資券商認為，大同董事會在此之際未適時引入、更換重要經理人 ，反而看到華映、福華電子、綠能、尚志半導體主要董事、經理人陸 續請辭，有「經理人指數」之稱的ROE（股東權益報酬率）對照大同 近十年經營狀況也多呈現負數，外資股東考量這些因素，對公司提案 不知如何投票，甚至會選擇棄權、反對，做為不認同董事會的具體表 示。