永達保經助「保二代」接班 保險業世代傳承
保險是一輩子的事業,永達保險經紀人(永達保經)提供優秀的創業平台,不只吸引傑出的業務菁英,更讓許多優異的業務人員培養子女接班,也就是所謂的「保二代」。
永達保經表示,為強化業務戰力,推動組織年輕化,業務第二代具有極佳的優勢。這些已耳濡目染的業務員子女經受訓練後,不僅承接上一代的客戶群,也能開拓經營與自己年齡相仿的新客戶群,為業務團隊注入新血。
目前,永達保經已達28位MDRT會員具接棒實力的保二代。他們經過考核,對平台組織運作與客戶服務流程相當了解。對於第一代業代而言,與子女一起發展保險事業,實現代代傳承的服務,也是一種責任的啟發。
此外,永達保經在2023年公益奉獻獎獲得前十名的業務主管,包括韓孫珍華業務執行副總及鄒美玲、林惠萍、高慧如等3位業務協理,皆有子女克紹箕裘,MDRT更是兩代的標準配備。
透過平台複製的威力,永達保經「保二代」跟隨上一代提升自我格局與高度,培養事業發展版圖與團隊經營能力。更可貴的是,兩代都熱衷參與公益活動,身體力行,以己身感染周遭的人一起發揮愛心,傳遞保險的真諦。