渣打星展銀行搶才 提早啟動招募計畫

金融機構力拚年輕化與搶高端人才，近年吹起提早徵才風潮。10月起，渣打銀、星展銀陸續搶先推出2020年儲備幹部招募計畫，分別要徵選20與十位儲備幹部，且不僅限新鮮人，力捧外銀金飯碗。根據公開資訊觀測站統計，上市金融業非擔任主管職平均年薪逾115萬；至於國內外銀，據了解，外銀儲備幹部首年年薪可上看80萬到100萬，甚至可出國增加經歷、成為國際人才，外銀金飯碗格外受到高端學子注目。渣打銀成為金融機構中，今年第一家啟動2020年國際儲備幹部計畫招募起跑銀行，喊出預計招募20位儲備幹部與暑期實習生，鎖定國內外大專院校、研究所學生，更特別的是，工作經驗三年以下也可以加入競爭。渣打銀指出，儲備幹部經錄取後，將展開為期18個月密集培訓課程，包含一個月的海外培訓，與來自不同文化背景的全球菁英交流學習；更透過輪調不同業務部門及相關中後台單位，深入了解銀行管理與營運流程，培養全方位視野，結訓後更有機會派駐渣打銀行海外據點。渣打銀暑期實習生完成實習後，經過評選，有機會成為國際儲備幹部，但僅歡迎國內外大專院校及研究所在校生報名。根據渣打銀統計，在台灣已培訓出47位儲備幹部。星展銀（台灣）不落人後，據了解，將在10月下旬公布2020年「星展儲備主管計劃」（DBS Executive MA Program），並將陸續展開一連串校園說明會進行徵才。