LED封裝龍頭啟動無薪假　產業景氣投下震撼彈

2015年LED產業遭逢背光及照明市況不振，LED廠營運紛跌落谷底，近期LED產業資優生、封裝龍頭廠億光驚傳啟動無薪假，預計從11月起包括樹林總部及各廠區將實施為期1週的無薪假，為產業景氣復甦之路投下震撼彈。業界認為億光整體表現優於同業，如今卻無預警宣布無薪假，產業龍頭大廠提早過冬，顯見淡季效應衝擊層面擴大，甚至將延續至2016年。不過，相關消息仍待億光正式對外說明。儘管億光內部將此次大規模休假稱為「旅遊假」，鼓勵員工利用產業淡季出遊，並補貼員工數千元津貼，然億光甫於6月盤點時舉辦「黃金週」員工旅遊，事隔不到半年，如今再度要求員工配合休假，被解讀為變相包裝的無薪假。對此，億光表示，第4季的員工旅遊假原為公司預定計畫，是採取鼓勵休假的措施，若員工無假可休或不願休假，公司並不會勉強員工休假，並會給予員工旅遊津貼補助。LED業者指出，進入第4季傳統產業淡季，近期億光產能利用率仍維持約7成，營運表現相對穩定，億光此時卻要求員工配合旅遊假，不僅是為降低營運成本、減少生產庫存，此舉恐意味著LED背光及照明的後續訂單能見度並不樂觀，客戶拉貨動能疲弱，LED淡季寒冬恐將比預期更長，產業警訊令業界擔憂。根據勞動部數據顯示，10月上旬無薪假影響人數已達千餘人，且以電子業居多，LED產業已陸續傳出無薪假措施，其中，藍寶石大廠富圓采從5~6月起休3天無薪假，9月進一步擴大實施，逾70人休10天無薪假。位於中科的聯勝光電則從7~9月實施每週休1天的無薪假，共有94人受影響；至於南科的新世紀光電也有97位員工，從9~11月底實施2天無薪假；LED晶粒龍頭廠晶電更進行瘦身動作，裁員人數高達百餘人。LED業者先前蔓延的無薪假風潮，多為上游藍寶石及晶粒業者，主要係遭受市場跌價或營運虧損擴大影響，然近期業界卻傳出億光決定從11月起於各廠區實施無薪假一週，令LED業界大感錯愕。全球LED產業陷入低潮陰霾，不僅國際大廠陸續分拆出售LED事業部門，大陸LED業者在扣除政府補助後亦面臨虧損窘境，由於LED背光應用需求不如預期，抵消來自一般LED照明的成長動能，隨著無薪假風潮再起，連LED龍頭廠都被迫提早縮衣節食，業界擔憂LED產業寒冬恐將迫使更多廠商面臨淘汰賽。