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金控旗下壽險公司，今年多家規劃或已完成增資，包含第一金人壽 增資5億元、台新人壽增資30億元、及臺銀人壽增資40億元，新光人 壽今年除已完成的70億元現增外，仍規畫再增資125億元，加上發債 80億元，另外如國泰人壽、富邦人壽則是發次債強化資本。

金控下中小型壽險第一季熱賣保單中，台新人壽外幣保單約占66％ ，較去年同期成長逾30％；第一金人壽外幣保單銷售狀況持續穩定成 長；合庫人壽、臺銀人壽受惠新青安及房市熱絡，房貸壽險保費收入 較去年成長。

第一金人壽今年為強化公司資本結構，因應發展及接軌新清償能力 制度（ICS），今年有增資規劃，目前通過為5億元；臺銀人壽為接軌 IFRS 17及ICS，與提升經營彈性，去年已辦現增60億元，今年預算規 劃再現增40億元，並獲母公司臺灣金控及財政部同意，但仍須立法院 審議通過；合庫人壽去年無增資，今年也無增資規劃；台新人壽則是 現金增資30億元。

觀察金控壽險公司，第一季初步業績表現上，台新人壽2021年6月 加入台新金控以來，轉型為壽險顧問、銀行保險與保經代的三大通路 多元並進。今年首季總保費收入達105.69億元，較去年同期成長26. 92％，外幣保單約占66％，較去年同期成長逾30％。

第一金人壽今年首季的新契約保費年成長幅度達119％。外幣保單 更受惠於升息持續穩定成長；合庫人壽今年第一季整體保費收入不如 去年，部分客戶減少外幣投資配置，但房貸壽險保費收入較去年成長 ，大多因為政府青年貸款政策，增加房市交易量。

臺銀人壽第一季傳統型保單以利變壽險成長幅度最大，較去年同期 成長約1253％，利變壽險主打資產傳承需求，首年即提供高保障倍數 的保障。其次是終身保險及健康險，分別較去年同期成長約16.75％ 及9.89％。

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現代社會生活離不開3C，民眾視力問題日趨嚴重，因眼疾問題而就 醫的人數逐年增加，如：白內障、黃斑部病變、青光眼及視網膜剝離 等，且有逐漸年輕化的趨勢，眼疾逐漸成為現代人的生活隱憂。

根據中華民國眼科醫學會調查，國人每天使用3C的時間超過10個小 時，長時間曝露於電子產品恐導致眼睛退化加速。有鑑於此，臺銀人 壽推出眼睛保單，並於日前舉辦了共四場的眼睛保健講座，邀請台北 珍世明眼科院長王孟祺、台中台全眼科醫師龔偉勛、台南大學眼科院 長蘇俊峰及高雄榮總眼科部主任陳俊良等四位眼科專業醫師分別參加 四場講座，由他們分享常見的四大眼疾與相關保健知識並替現場民眾 解惑。

講座中，醫師提到現在對於高度近視的定義為近視500度以上，而 現代社會中近90％的高中生都有近視，其中又有三成五左右的高中生 是高度近視，說明近視已經是現代人的文明病；而大多數的眼疾是由 於近視進而導致，加上年齡的增長及自然的老化現象。

因此，呼籲民眾一定要定期至眼科診所進行眼底檢查，尤其是高度 近視者及50歲以上的民眾。

常見的四大眼疾包括白內障、黃斑部病變、青光眼及視網膜剝離。 為預防這些眼疾，平時除了適時讓眼睛休息、不要過度使用3C產品之 外，注意防曬也極其重要，建議民眾可以佩戴太陽眼鏡，適度隔絕紫 外線直接的傷害，畢竟，高強度的紫外線也是默默傷害眼睛健康的元 兇之一。

基於現代醫療系統的進步，大部分眼疾可以藥物、雷射或手術治療 ，而治療目標應該為預防視力惡化，建議患者適時求助專業醫師，把 握治療時機，降低失明危險，共同守護靈魂之窗。

臺銀人壽成立迄今已逾80年，專注保險保障本質和服務品質提升， 未來將持續提供適宜的保單以保障保戶的權益，並落實「公平在心， 待客如親」之企業經營理念，成為保戶最堅強的靠山。

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現代社會生活離不開3C，國人視力問題日趨惡化，根據中華民國眼科醫學會調查，國人每天使用3C的時間超過十個小時，而長時間曝光於電子產品恐導致眼睛退化速度加快。國內壽險中包括國泰人壽、元大人壽、保誠人壽、臺銀人壽以及安達人壽等五家，都推出眼疾相關保單，鎖定常見眼睛疾病，共同守護靈魂之窗。

以往白內障視為高齡者較容易罹患之眼疾，於50、60歲罹患白內障的比率較高，但隨著現在接觸3C產品的時間增加，使得白內障患者有年輕化的趨勢。常見的四大眼疾中，不僅白內障，如青光眼、黃斑部病變和視網膜剝離，皆有出現患者年輕化趨勢，若沒有及早預防或做好適當處置，將可能對視力造成永久傷害，甚至出現失明的風險。

安達人壽推出「安心護眼」定期健康保險，繳費年期分為10年及20年，保障內容包含常見青光眼、黃斑部病變、白內障、視網膜剝離四大眼疾，高達40項手術或特定處置之醫療保障（35項手術、五項特定處置）；以投保2萬保額為例，如果因眼睛疾病或傷害，只要符合條款約定，接受條款約定的手術或特定處置，單次可給付2萬元眼睛醫療保險金，若同一次手術中接受二眼手術時，則視為二次，四項眼疾中每項眼疾分別提供兩次之眼睛醫療保險金給付。

元大人壽「好視元滿」保險是以主約形式出單，無須另外投保一張主約，繳費年期分為10年、15年及20年，保障期間直至被保險人保險年齡86歲。針對四大眼疾以及雙目失明提供相關醫療保障；若被保險人於保障期間身故，則提供身故保險金，延續對家人的愛；若契約持續有效，保障滿期將可領取滿期保險金，靈活運用於退休規劃。

國泰人壽「睛彩人生手術醫療健康保險附約」，針對中壯年與高齡族群提供四大常見眼疾手術與特定處置保障。「睛彩人生」特別將四大常見眼疾納入保障範圍內，該保單承保年齡鎖定在保險年齡40歲至70歲，保證續保至80歲。

磊山保經與保誠人壽共同開發的「睛元保」終身健康保險，滿周歲即可投保，保障範圍包含眼睛手術保險金、眼睛處置保險金、眼睛手術住院保險金與失明保險金、特定眼睛手術療養保險金、雙目完全失明保險金等五大項目，累計給付總額最高250倍。

臺銀人壽「睛好保保險」主要提供四大眼疾保障，包含眼睛療養補貼、雙目失明保障、豁免保險費、身故保險金、滿期保險金等。若保險年齡達86歲的保單周年日仍生存時，還可把年繳保費的總和全數領取，當成「滿期保險金」。



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聯众保險經紀人4月30日盛大開幕，由董事長王俊森率領菁 英團隊，將提供民眾全方位財務規畫。2024年以來，聯众保經 已陸續擴點高雄、台中、台南、台北、新北、花蓮等，共六個營業據 點，並積極展望開拓，持續壯大服務版圖。

聯众保經於高雄總公司舉行隆重的開幕酒會，包括集團執行 長毛以孝帶領集團高管、友邦人壽總經理侯文成、臺銀人壽副總經理 林鍚榮、全球人壽經代部副總吳雅雯、遠雄人壽經代部副總何京玲， 以及各大保險公司代表，皆到場見證此盛會。

聯众保經董事長王俊森提到：「秉持『以人為本』之核心理 念，堅守成就『良善』、『承諾』之企業文化，建構出聯众企 業價值。」熱忱的行政支援與優化平台資源挹注，賦能業務夥伴的專 業能力與服務價值，使業務守護千家萬眷的同時，聯众堅毅成 為夥伴信實的靠山，創造客戶、夥伴與公司三贏的正向循環。

聯众保經攜手保險資歷超過200年之核心經營團隊，歷經金 融保險產業更迭，深諳趨勢脈動、從業人員需要、客戶需求整合，致 力打造適性之創業平台。四大事業線環繞內部創業、專家執業、經代 整合、城鄉計劃；差異化教育訓練提升適性本質學能；深化扎根風險 保障、財富傳承之財務整合並保戶服務，邁向業務夥伴菁英化發展， 致力企業永續及良善社會價值。

「聯合众人力量，成就大眾事業」展望未來，聯众保 經號召各領域傑出人才、培育頂尖業務團隊，以熱忱服務創造無限價 值的人本理念群起並進，打造幸福搖籃、共撰聯众輝煌新篇章 。



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臺銀人壽董事長張志宏、總經理劉啟聖日前率隊，並攜手通路夥伴員工及其眷屬，與財團法人新竹縣拙茁家園院生，近200人於新竹南竂漁港魚鱗天梯一帶，共同參與「113年臺銀人壽為地球保險」淨灘活動，撿拾沙灘廢棄物逾1,000公斤。

該公司特別致贈折疊式會議桌提供給拙茁家園院生使用，表達對該家園長期服務弱勢族群的關懷與支持；另新竹市環保局官也蒞臨宣導海洋環境、淨灘垃圾分類、空氣品質辨識等環境觀念，增添淨灘活動知識的多元性。

張志宏致詞時表示，海洋超過地球面積的70%，吸收大氣中90%的多餘熱量，同時調節雨水，供給生命賴以維生的飲用水和食物，此外，海洋還吸收了大氣中20%至30%的二氧化碳排放，是抵禦氣候變遷的重要屏障。淨灘活動對於海洋生態發揮一定正向作用，希望能夠藉由活動拋磚引玉，引起更多的共鳴、讓更多人對海洋生態產生關注。臺銀人壽從前身中央信託局人壽保險處成立到現在，已經有近90年的歷史，再10年就要邁入百年企業。他說，企業永續是每一位同仁的責任，同樣的，環境的永續更是生活在地球上每一個人責無旁貸的責任。

秉持臺灣金控集團永續發展藍圖「韌性與永續金融」、「氣候與永續能源」、「人才與社會福祉」三大永續策略主軸，臺銀人壽響應並支持政府推動淨零排放目標，除了每年透過大大小小的淨攤、植樹等活動，吸引大眾對環境永續的關注外，更透過資金運用政策的訂定，為邁向零碳、綠色、永續的未來共同努力。

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手機、平板、電視已經成為民眾的日常三寶，也讓眼睛問題頻傳， 包含白內障、青光眼、視網膜剝離、黃斑部病變等，成為現代人無可 避免的文明病，也是民眾不可輕忽的疾病之一。

唯一國營的保險公司臺銀人壽看到民眾的實際需求，推出「睛好保 保險」，主要提供四大眼疾保障，包含眼睛療養補貼、雙目失明保障 、豁免保險費、身故保險金、滿期保險金等，要給所有民眾更齊全的 眼睛保障。

臺銀人壽指出，近視度數愈高，罹患眼疾的風險愈高，尤其是近距 離長時間使用3C產品，會導致眼軸拉長，讓近視快速加深，甚至會導 致黃斑部傷害，增加視網膜剝離和失明的風險。

此外，現在要預防的還有3C產品所產生的藍光，藍光能量被水晶體 及視網膜吸收後，會產生自由基，過度累積就造成細胞受損，進而導 致白內障及黃斑部的傷害，視野會出現物體扭曲、變形或對顏色感受 異常，若未避免或及時治療，可能導致視力永久受損。

「睛好保保險」針對最常見的白內障、青光眼、視網膜剝離、黃斑 部病變四大特定眼疾，提供眼睛醫療保險金。而若不幸雙目失明，提 供雙目失明保險金，為突如其來的變故提供經濟上保障。

另外，若出現臺銀人壽商品保單條款失能程度表第一級至第六級失 能提供豁免保險費，保障仍在且免繳保費。

更好的是，「睛好保保險」還提供身故保險金遺澤眷屬，即時保障 受益人生活所需資金。若保險年齡達86歲的保單週年日仍生存時，還 可把年繳保費的總和全數領取，當成「滿期保險金」，同時不扣除所 領的各項理賠金，保費有去有回不浪費，可作為樂活退休規劃人生的 額外一桶金。

臺銀人壽藉由「睛好保保險」，希望為各族群提前防範眼睛的未來 風險，並藉由保險的身故保險金、滿期保險金幫民眾守護財富，希望 協助民眾守護靈魂之窗，也能守住財富，創造更多桶金。

「睛好保保險」為不分紅保險單，不參加紅利分配，並無紅利給付 項目；健康險部分的費率計算考慮脫退率致健康險部分無解約金；部 分年齡可能發生累積所繳保險費超出身故保險金給付的情形；「疾病 」的定義係指被保險人自本契約生效日起持續有效30日後或復效日起 所發生的疾病。



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國營的臺灣金控與旗下臺銀人壽再次獲得「保險龍鳳獎」財金保險系所應屆畢業生最嚮往的金控與壽險公司。臺灣金控與臺銀人壽於保險龍鳳獎設立以來，多次榮獲肯定。今年度臺灣金控獲得「金控組優等」，臺銀人壽獲得「壽險公司內勤組特優及外勤組優等」殊榮肯定。

對於即將踏入社會的應屆畢業生，選擇投身的服務領域是未來職涯的第一步抉擇。當企業對於人才擁有完善的培育計畫及高度的重視，將能幫助社會新鮮人踏穩職涯的第一步，並能讓新人有可靠的舞台發揮所長。臺灣金控及臺銀人壽已連續10餘年蟬聯保險龍鳳獎獎項，能在眾多的金融同業中脫穎而出，百分百的國營品牌、悠久穩健的經營歷史和誠信可託的企業形象，是獲得財金保險系所同學的肯定和青睞的最主要原因。

臺灣金控集團關注每名員工之職能成長與職涯規畫，發展人才多樣性，提供多元學習平臺與資源，並保障員工權益、打造平等友善職場，營造勞資互信氣氛，促進多元內部溝通，營造幸福友善企業環境，期望提升員工績效及滿意度、發展全方位金融人才，為永續金融挹注動能。

臺銀人壽成立迄今已逾80年，將持續以世代傳承的企業永續理念，秉持公平在心、待客如親的服務精神，用心深耕臺灣壽險市場，呼應政府政策和社會需求，精進並提供符合國人保障需求及順應社會發展趨勢之保險商品及服務。在科技網路盛行的今日，臺銀人壽也積極地創新廣宣模式及拓展多元通路，以符合時代潮流及接觸更多民眾，展現國營品牌的活力及創新的新形象。

112年臺銀人壽在董事長張志宏及總經理劉啟聖等高階主管由上到下凝聚共識並策勵未來，延續「精進公平待客」、「深化業務改革」、「穩健接軌新制」和「踐履永續經營」等四大策略主軸，分別完成改善金融弱勢族群數位落差、取得ISO 10002申訴管理制度認證、完成問責制度法制化、設置永續長並完成首次碳盤查並經SGS認證等公平待客積極強化內容。未來仍將持續深化人才的管理、多元化保險商品的發展及精進友善金融的服務，發揮國營品牌價值，實踐企業永續的經營使命。

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2024年元月壽險業務員登錄人數出爐，其中，保險業務員人數再度下降，1月較上月減少1,531人，另外，保代、保經則維持正成長，其中，保經業務員人數創下歷史新高，今年有望突破9萬人大關。

據壽險公會統計，壽險公司、保代、保經三大通路中，僅有壽險公司出現衰退，1月壽險公司登錄業務員人數較上月減少1,531人，來到20萬7,002人；代理人公司登錄業務員人數增加366人，來到7萬8,366人；經紀人公司登錄業務員較上月增加22人，達8萬9,352人，創下歷史新高，今年有望突破9萬人大關；總計壽險業務員人數為37萬4,720人，較去年底減少1,143人。

近年來，保經代人數規模大幅成長，在壽險市場的占有率合計高達44.8％，經代業務員合計高達16.8萬人，與壽險公司業務員人力的差距，也從2011年的相差7.9萬人，到2023年只差4.1萬人，差距也愈來愈近，若持續按照此態勢發展，不排除出現「死亡交叉」的情況。

以各壽險公司來看，1月僅有五家壽險業務員登錄呈單月成長，分別是南山人壽增加294人、台新人壽增加54人，安達人壽、保誠人壽及台銀人壽登錄業務員人數皆呈現正成長。而包含凱基人壽、國泰人壽、新光人壽、富邦人壽等大型壽險公司，業務員人數都較去年底減少200人以上。

而保經業者指出，消費者的選擇決定通路成長與否，在資訊透明化的時代，消費者上網就能找到保單資訊，不見得需要透過保險業務員才能得到資訊，而保經可銷售各家壽險公司保單，對需要各家不同保障的消費者來說更便利，對業務員來說較不受限。



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台銀人壽保險因為是未上市股票，所以無法透過證券商系統進行買賣，想要買賣都是透過私人間交易，只要雙方協議好價位，就可以約定辦理過戶事宜。想要交易台銀人壽保險股票可以利用這平台參考台銀人壽保險的股價，想要買的可以參考賣價，想要賣出的參考買價，直接把要買或要賣的股票填入表單，或者直接加入LINE與版主聯繫，直接溝通。

投資未上市股票要先審慎評估風險，台銀人壽保險是未上市股票，資訊相對較少，別相信來路不明的資料，以及陌生人的介紹，收集資訊對於新聞媒體甚至這網站的資料都不可全信，必須獨立思考，如果對於不熟悉的投資市場，就建議不要參與，投資有風險，如果已經可以承擔風險，做好功課可以與平台聯繫，交易上都是雙方議定價格，銀貨兩訖，避免交易上詐騙發生。

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台銀人壽保險股票的交易流程

交易流程如下：

1.報價撮合：

買賣方提出要投資台銀人壽保險或要賣台銀人壽保險時，版主都會先行報台銀人壽保險的價位等，彼此協議出雙方同意的成交價格；成交後，按照約定的價款、股票交付方式進行下個流程。

2.賣方:約時間及地點交付台銀人壽保險股票

未上市股票有實體股票的交割方式跟無實體的集保交割(375券商辦理或673帳戶匯撥)方式，要先確認好是哪一種。

賣方賣股:當雙方協議好成交價後成交，未上市專業投資人會先與賣方約定時間地點進行股票交割流程，當到了現場時(375無實體則要約集保庫存所在的券商)，確認賣方股票及印章沒問題時，則馬上匯款，當匯款確認收到時，則會用印，完成後銀貨兩訖了。股款都是透過電腦匯款，立即會入帳，過去地點都會約在銀行刷摺確認，但現在手機網路銀行查詢入帳方便，所以現在都以賣方方便的地點為主。賣方要備妥「股票」、「原印鑑」、「出讓人姓名與身分證字號」。(375無實體則是準備券商集保存摺、身分證、開戶印章)

3.買方:辦理過戶後約時間地點交付股票：

當雙方協議好成交價後，會確認股票是實體股票還是無實體股票，確認後未上市專業投資人會向買方收取身分證影本及印章(新戶會代刻印章)並確認股票交付的時間及地點，然後帶股票至該股票發行公司股務部門或所委託的股務代理機構，完成過戶的手續，並依與買方約定的時間地點，交付股票及收取款項(通常會用匯款方式所以比較常約在買方要匯款的銀行)，買方會取得1.完成過戶自己名下的股票、2.證交稅單(紅色)3.印章。(如果是375則會約在買方的券商，辦理匯入買方的集保)

4.如何確認台銀人壽保險股票真偽?

買方若需確認台銀人壽保險股票真偽無誤，可以在過戶完成後聯絡台銀人壽保險的股務機構、確定股東姓名與股東戶號相同也可確認股票正面的號碼與股務留存的號碼是否一致。

注意事項：

台銀人壽保險是未上市股票也是有價證券，建議當面交易，銀貨兩訖，避免郵寄過程遺失引發爭議。除非協調好遺失責任對方付完全責任，否則還是以當面交割較為安全。

台銀人壽保險股票如何買賣?

台銀人壽保險因為是未上市股票，所以無法透過證券商系統進行買賣，想要買賣都是透過私人間交易，只要雙方協議好價位，就可以約定辦理過戶事宜，至於找誰買賣，可以填寫網站的表單，或者直接加入LINE好友或直接來電聯繫版主，這樣就可以實現你想買賣台銀人壽保險股票的需求。