富達前進校園 實習生招募開跑

富達投信持續為台灣金融業發掘年青金融人才，日前在臺灣大學舉行說明會，為今年的實習生招募打開序幕。藉著尋找未來有志投身金融業的年青學子，參與為期一年的實習計畫，以實際行動支持台灣的金融人才培育。

富達的實習生計畫已經踏入第12年，開放前線各通路業務及市場行銷等實習機會，今年新增區域性IT支援職位，使實習的名額不限於財金學系。在為期一年的實習計畫，富達投信結合全球網絡及資源，化身為國際化的金融人才培訓平台，讓學生能夠累積扎實的實務經驗。實習生會被當作全職員工看待，協助富達的核心業務，並一同參與跨區域的會議及專案；每次集團有來自不同巿場的高層到訪台灣，都會抽空與這些同學交流互動，讓他們可從高階主管的全球經驗中學習，擴展視野，打破地域所限，進行全方位的在職學習。

富達台灣區負責人暨富達投信董事長王友華表示，培育人才是該公司深耕台灣的最佳實踐，要讓台灣的金融業持續壯大，首先要讓台灣的人才庫持續成長，以支應產業的發展。透過此項計畫，為有志投身金融業的年輕人提供扎實在職訓練，協助他們探索自己的未來發展。

除了實習生計畫外，富達「由下而上」(Bottom-up)的投資研究策略，亦看好台灣的金融人才，把「儲備業務幹部計畫」的招募擴展至台灣，參與其全球投資研究團隊。富達在全台物色具有國際視野、語文能力佳、主動積極及具企圖心的準大學或研究所畢業生，參加「股巿研究員培訓計畫」及「固定收益研究員計畫」的全球遴選，讓學生有機會透過國際化的學習平台成為全球金融業的重要一員。