元大證券：永續金融實踐之路|元大證券

**元大金控實踐永續金融轉型 以四大面向推動永續願景**

**台北市訊， 2023年 8月 18日** 元大金控以「成為國際永續標竿企業，積極為後代推動更好的未來 」為永續願景，呼應聯合國永續發展目標（SDGs）。元大金控總經理翁健表示，台灣因應淨零轉型政策推動產業轉型的過程中，元大不單是資金提供者，更積極地以四大面向實踐永續金融轉型，包含發展永續金融商品、數位金融服務、普惠金融及培育永續金融人才。 **永續商品與服務** 在永續商品發行方面，元大金控結合ESG篩選機制，推動企業在營運中減少對環境和社會的風險。在綠色企業授信方面，元大銀行積極為綠電產業提供融資，提升對環境社會的正面影響。此外，元大證券 активно參與永續債券承銷，元大投信管理資產規模達2.08兆元，並陸續推出低碳永續主題商品，如國內首支ESG主題ETF（00850）和綠能永續相關權證等。 **數位金融服務** 元大金控各子公司運用數位科技結合多元投資商品和服務，串連客戶在不同生活場景所需的金融服務，打造以客戶為中心的零時差服務。例如，元大證券的投資先生APP運用AI技術精準回答客戶問題；元大銀行的「鑽金碳吉」碳帳戶，如實紀錄數位金融客戶的減碳成效。 **普惠金融** 元大金控針對金融弱勢族群規劃適合的商品，如元大人壽推出「微型傷害保險」，讓弱勢族群以小額保費支出構築基本保障；元大銀行加入「鷹眼識詐聯盟」，去年至今年上半年，成功防詐、阻詐金額達4.52億元，守護客戶資產安全。此外，元大積極打造無障礙ATM、視障語音及聽障服務ATM等，創造友善金融環境。 **永續人才培育** 元大金控身為「永續金融先行者聯盟」成員，扮演政府與業界溝通的最佳橋梁，也促成金融各業將精進永續專業納入自律規範中。例如，去年結合各業公會、證基會、金融研訓院、保發中心等，訂定董監事、高階經理人及一般職員每年至少進修三個小時永續金融相關課程，確保永續概念深植於企業和文化之中。 翁健強調，金融業要做好永續工作，人才推動至關重要。因此，人才培育實為刻不容緩的事，希望金融業能自動自發多挖掘、多培養永續人才，未來在責任投資、融資等各面向積極落實下，金融業就能完善永續金融，並扮演好助攻企業實現永續願景的重要推手。