台灣證交所：公司治理全方位評估指南|臺灣證券交易所

臺灣證券交易所今（[[今天日期]]）正式發布「113年度（第11屆）公司治理評鑑指標」，這套指標將成為2024年1月1日至12月31日期間上市櫃公司評鑑的依據。預計在2025年4月底前，我們將看到這一年的評鑑結果。值得注意的是，證交所還計劃將「公司治理評鑑」轉型為「ESG評鑑」，預計在2026年全面實施。 這次的評鑑指標涵蓋四大構面，共計75項，是基於主管機關公布的「上市櫃公司永續發展行動方案（2023年）」以及「資本市場藍圖」所制定。為了跟進國內外的公司治理和永續發展趨勢，並參考相關法規、政策以及各界回饋，證交所對指標進行了調整。具體來說，新增了四項指標，刪除了九項，並修正了七項，目的在於鼓勵企業更加重視公司治理和永續發展。 為了強化公司治理和推動永續發展，證交所還特別增修了幾項指標。例如，為了讓上市櫃公司達到永續發展目標，新增了「揭露高階經理人薪資報酬與ESG相關績效評估連結之政策」這項指標。此外，將「公司編製之永續報告書經提報董事會通過」也納入指標，目的是提升上市櫃公司對永續報告書編製的責任感。 這次的評鑑指標調整，不僅體現了證交所對公司治理和永續發展的關注，也反映了市場對這兩個領域的期待。未來，隨著ESG評鑑的逐步推廣，我們可以預期，台灣的上市櫃公司將在這兩個領域有更多的進步。