遠東集團榮獲TCSA台灣企業永續獎冠軍殊荣|太平洋崇光百貨

獲獎數量再創新高！遠東集團旗下十家企業在本屆「TCSA台灣企業永續獎」與「GCSA全球企業永續獎」中，共奪得47座獎項，連續七年蟬聯全台集團之冠。在超過500家企業的激烈競爭中，遠東集團以其創新精神，展現對環境共生、社會共融的永續願景的堅定承諾。

遠東集團跨足聚酯紡織、水泥建材、石化能源、百貨零售、電信、金融、運輸、飯店、營造建築、公益等十大產業，共同推動治理、環境、社會三面向的永續發展。其中，遠東新世紀與遠傳電信榮獲「台灣十大永續典範企業獎」，遠東新世紀已連續四年獲此殊榮，遠傳電信則是第六度獲獎。亞洲水泥、遠東百貨、遠東SOGO百貨、裕民航運則獲得「台灣100大永續典範企業獎」的肯定，宏遠興業則榮獲「台灣永續企業績優獎」。

在TCSA獲獎項目中，遠東集團共獲25項永續單項績效獎，遠傳電信獨得九座，遠東新世紀循環經濟領袖獎則獲製造業及能源產業組第一名。亞洲水泥、遠東SOGO亦獲GCSA最佳案例獎，遠東集團還斬獲12項TCSA及GCSA永續報告書獎，顯示其ESG資訊揭露受到評審的肯定。

遠東集團旗下企業運用核心能力，實施低碳轉型，打造永續成長策略。遠東新世紀作為全球回收聚酯產業領導者，以循環經濟提升低碳競爭力。遠傳電信則透過5G技術推動永續，如打造遠距診療方案，並將網路資源帶進偏鄉，縮短數位落差。亞泥則利用水泥旋窯特性，減少自然資源消耗，連續三年達到減量目標。

遠東百貨創新轉型，開發新型態特色商場，連續八年獲「創新成長領袖獎」。遠東SOGO則是亞太第一家加入EP100國際倡議的百貨，並推出SOGO Sustain永續選商系統，攜手品牌與供應商邁向淨零。裕民航運則支持低碳運輸，建造使用液化天然氣雙燃料船，成為台灣最早使用低碳燃料的航運業者。

遠東集團企業還重視職場安全、員工福祉及人才培育。遠東新世紀投入職安衛管理智慧化，遠傳電信則打造健康友善職場，亞洲水泥則連續六年無重大職災。遠東百貨和遠東SOGO則為員工營造平等、多元與包容的職場環境，並推動員工健康促進計畫。