

股票名稱 | 報價日期 | 今買均 | 買高 | 昨買均 | 實收資本額 |
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興普科技 | 2025/05/05 | 議價 | 議價 | 議價 | 130,284,650 |
統一編號 | 董事長 | 今賣均 | 賣低 | 昨賣均 | 詳細報價連結 |
12828053 | Seyed | 議價 | 議價 | 議價 | 詳細報價連結 |
2010年10月20日
星期三
星期三
興普科技 榮獲磐石獎 |興普科技
獲得今年中小企業最高榮譽「磐石獎」殊榮的興普科技可謂實至名歸,眼見台灣蓬勃發展電子、資訊科技創造「台灣經濟奇蹟」的同時,過於強調生產經濟規模卻忽視了研發初期少量多樣的產品製造服務,以及擁有全球第三大產值的PCB產業,卻獨缺專業少量多樣生產工廠,由此興普科技董事長吳元超在歷任多家上市PCB大廠,與洞悉市場迫切需求後,於是於2001年成立興普科技。
吳元超帶領公司從專注PCB少量多樣生產開始,逐漸發展高階製程技術、協同客戶R & D設計,及至掌握先期關鍵技術與導入,透過多次製程技術開發及商業模式創新,再繼以策略結盟及企業委外流程擴大PCB本業營收,及以併購方式整合下游 PCBA範疇,加大與競爭者距離,逐步建立競爭優勢。吳元超指出該公司企業文化及經營理念是「以人為本、以價值創新為經營核心」,所有同仁的敬業工作態度、專業知識及工作經驗是企業最大資產,由此全體員工深切體認唯有客戶成功,才能突顯公司存在的價值,故而以速度、品質與技術為基礎,主動發掘客戶真正需求如協同設計、Turn-key service、 Time tom arket、兩岸分工乃至完整EMS的製造整合,讓興普成為國內少數「P CB+PCBA」少量多樣全程服務廠商,同時以「模組化的製造服務系統」實現延續印刷電路板生產、簡化銜接下游PCBA的流程,加速達成與具體呈現客戶研發成果的使命,另經由累積生產經驗、掌握技術發展先機、SBIR專案發展高階生產技術,同時主動提供客戶R & D工程設計最佳建議,依客戶需求結合ITIS、經濟部、工研院及TPCA台灣印刷電路板協會等舉辦技術研討會,分享興普產品經驗、發表先進技術和發展趨勢,藉由先端技術與經驗分享,建立與客戶緊密合作夥伴關係,提昇興普在產業供應鏈的位階與差異化價值。
鑑於印刷電路板製程精密龐雜,需運用大量自動化設備且涵蓋物理、化學及機械加工的製程,興普自客戶端產品研發階段即主動提供P CB製作及設計規範,協同客戶開發PCB製造藍圖,提供客戶最佳生產建議並透過採購整合下游SMT生產製造,將繁複的生產流程模組化,設計各產品製程規劃、板框、阻抗控制等多個模組,快速提供各站精確工具,配合有條件集合派工,減少換線時效及重複成本,並透過員工多職能訓練及彈性靈活生產排程,解決人力及製程瞬間瓶頸、提升上下流程順暢,亦經由PCB及組裝製造的整合擴大營運服務範疇,提供模組化最完整競爭力,而除了在印刷電路板本業的專業、快速服務外,興普更不斷創新商業模式,建構成為最完整的印刷電路板製造整合服務提供者(MIP)地位,兼以透過管理現有800多家客戶資源,以興普為中心製造廠、結合快速反應的供應鏈管理與策略結盟,全方位提供客戶PCB及下游零件PCBA組裝產品,從樣品研發技術開發、試產到大量生產的每一過程,均能配合客戶需求由兩岸最適基地生產交貨,以現有印刷電路板樣品製造基礎為延伸,向外持續擴大營業額及商業利益。
吳元超強調成立以來即以「永續經營」的態度有計畫履行企業社會責任,對於「公司治理」、「環境保護」、「社會關懷」都具體嚴謹、制度化的進行,他以「社會關懷」舉例說,在金融風暴最嚴重期間於2009農曆新年的前夕,經全體員工討論後隨即將公司在宜蘭認養「我的一畝田」的白米,送往青少年家扶中心與老人華山基金會,在他的號召下,每位同仁各攜帶兩箱白米主動去探訪住家附近的弱勢家庭,此外興普科技長期參與基督教救助協會、慈濟基金會、世界展望會、同性戀關懷、GOOD TV及大溪仁善小學生命教育贈書、彰基醫療器材捐贈等活動,除以物質、財務支援外,也舉辦供公司同仁、社區居民參加的生命經驗分享,經常邀請豐富經歷的人士鼓舞、激勵公司同仁與社區居民,曾邀請的知名人士包括東海大學彭懷真教授、中原大學黃孝光教授、民歌手施孝榮、馬兆駿夫人馬嫂、名主持人胡曉菁及近期將來訪的紀寶如等,藉由一次次的分享讓經營能量提升。
吳元超表示,國家磐石獎為國內中小企業最高經營品質獎章與榮耀,所有員工均以獲此殊榮而備感鼓舞,回想成立以來,白手起家篳路藍縷,經歷多次考驗才有今日成就,尤其不久前的金融風暴期間,大環境市場萎縮、客戶信用發生危機、擴建新廠成本倍增,靠著全體員工努力、不斷提昇、精益求精才能克服困難,讓公司再度穩健獲利、成長,篤信基督的吳元超指出,「流淚撒種的,必歡呼收割。」(聖經詩篇 126:5),過去興普科技所走過的艱辛路程也都為今日的獲獎、被肯定做見證,未來仍將滿懷感恩心、持續兢兢業業的態度迎接新挑戰,期使公司體制更完善、體質更健康、團隊更靈活、更有力量,持續彰顯神的祝福與上帝的榮耀。
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