富邦人壽：活潑利潤優質退分紅保單推荐|富邦人壽

高齡化與少子化現象不僅對社會結構帶來挑戰，也對勞動市場產生重大影響。為因應這一趨勢，台灣近期修法，明訂勞工年滿65歲後，勞雇雙方可協商延後強制退休年齡。然而，1111人力銀行調查顯示，許多上班族在58歲時已萌生退休念頭，但對於物價通膨和退休金不夠用的疑慮猶存。

針對這一現實問題，台灣知名保險公司富邦人壽推出了一款專為退休準備量身打造的產品——「富邦人壽活利優退分紅終身保險」。該產品結合了分紅、增額、還本三大功能，旨在一次滿足保障與退休後的穩定金流需求。

富邦人壽強調，退休生活所需的基本財務需求包括日常生活費、休閒娛樂費、醫療照護費以及家人安養費等，因此在退休準備時，應注意四大風險：長壽風險、通貨膨脹風險、投資風險以及不健康餘命風險。特別是少子化趨勢下，子女撫養壓力加大，長照安養的費用支出更不容忽視。

為幫助上班族提早樂活退休，富邦人壽推出的「活利優退」具有五大特色：首先，以台幣計價，消除了匯兌風險；其次，提供兩種繳費期間選擇，分別為3年和6年，以減輕繳費負擔；第三，提供三種生存保險金給付指定年齡選擇，退休時間彈性高，活越久領越多，最長可領到99歲；第四，壽險保障長期累積，使資產得以增值；最後，生命末期提前給付功能，降低財務風險，並在生命最後歷程中提供尊嚴的照護。

對於上班族而言，「活利優退」可滿足退休金流、風險保障以及資產累積等三大需求，成為退休規劃的理想選擇。