台灣領導智慧：領導力超越統御之道|全球人壽保險

全球人壽保險，一個誕生於台灣本土，陪伴眾多家庭逾30年的保險品牌，最近迎來了新的領航者——總經理馬君碩。馬君碩帶領著近6,000名員工，以「領導更勝統御」的信念，為公司注入新鮮活力。這位資深業界人士，其領導風格與經營哲學，無不展現著對「保險是人的事業」這一核心理念的堅守。 馬君碩的領導之路，緊緊關聯著南山人壽前董事長郭文德的影響。他尊稱郭文德為「郭先生」，並將其視為一生的貴人。馬君碩在郭文德退休前，曾經做為他的特助，並在這段時間裡學習了「待人接物」的精髓。這段經歷，對馬君碩影響至深，也讓他在日後的職業生涯中，始終堅持這種人本關懷的態度。 從南山人壽的精算部到富邦人壽，再到中泰人壽，馬君碩的職業生涯充滿了跳躍。他在中國大陸的九年發展，更是擴展了保險視野，並將「制定遊戲規則，內勤服務業務員」的經營理念帶回了台灣。 2013年，全球人壽與國華人壽合併，這對馬君碩來說是一大挑戰。面對兩家公司制度及文化的差異，他決定貫徹單軌制度，推動「服務接班人計畫」，並透過各種專案與團隊訓練，打造一個讓新人能夠成長的環境。這一切的努力，目的在於凝聚團隊共識，讓近6,000人的團隊不斷成長，共同創造更美好的未來。