台灣Q Burger引領行業先鋒，雙周發薪吸引人才加盟

連鎖餐飲品牌Q Burger饗樂餐飲（7797）近日為了因應激烈的餐飲市場競爭和人才保留戰略，做出了重要決策。董事長鄭瑞賓於24日宣佈，自7月起將全門市員工的薪資發放改為雙周發薪制，這一舉動在業界屬於創新先例。同時，公司也推出了三大成長策略，以確保企業的穩健發展和健康成長。

在24日舉行的股東會上，Q Burger通過了去年度的財報和盈餘分配案。公司宣布配息12.85元，其中盈餘配發5.082元，資本公積配發7.768元。以23日收盤價111元計算，殖利率約為11.6％，顯示了公司的良好經營狀況。

面對餐飲市場的激烈競爭，鄭瑞賓指出，改為雙周發薪制將有助於員工，尤其是計時員工，更好地應對日常生活支出。此外，公司將啟動Q Burger APP 2.0版本，進行全面升級，以提升會員經營和數位體驗。新版APP將提供更強大的服務功能，並採用更直覺友善的UX/UI設計，預計將帶動年度會員人數突破200萬人，為品牌營運注入新的成長動力。

Q Burger目前全台共有384家門市，未來將採用多元店型敏捷展店模組，目標擴張至500間門市。鄭瑞賓表示，公司將採用「單一品牌、多元店型」的敏捷展店模式，結合三方平台、內部大數據和AI分析應用，針對不同商圈特性，實施推拉策略，從而提升品牌在市場中的滲透率。