南山明年逆勢增員8,428人

縮減人力潮此起彼落，但國內壽險業卻密集出現持續增員案例。南山人壽副總經理潘玲嬌昨(18)日指出，現有業務顧問達34,000人，明年度增員目標已經出爐，將淨增加8,428人，未來業務顧問人數將達42,428人，穩居國內壽險業第一名。與此同時，安聯人壽今年初壽險顧問為1,200人，年底將達1,800人，明年人力希望成長4成，希望盡快達到3,000人的業務大軍。由於去年底銀行通路比重達85％，目前降至75％，預期明年還會再下降，將達60％左右，銀行通路買氣下滑，就更要依賴業務員人數的增長。國際紐約人壽則強調，壽險顧問體系是國際紐約人壽的主要通路，「做大、做好、做穩」則是目標。除持續希望新增500名業務員，也號召所有業務同仁透過「一人增一員」的方式來，達成增員目標。既往以制度與福利吸引同業優秀菁英加入的「同業招募專案」，及招募無壽險業經驗新人的「新人招募專案」外，還要藉由校園徵才及軍中徵才來帶動增員氣氛。潘玲嬌說，南山增資完成後，現在也打形象廣告，會從產品面及業務面雙管齊下，明年度預計推出多張保障型的新商品，並著重於醫療險。三商美邦人壽則是趁時機不好，積極拓展版圖，年底前將跨足產險，成立「三商美邦保險代理人公司」，跨足產險保代，銷售其他產險公司商品，達成壽產險合一，並利用私募發行特別股機會，引進更深入合作的銀行通路。此外，三商美邦人壽也仍持續增加業務團隊人員，現有近15,000人，將持續擴大規模。