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第一金證券(公)公司新聞
第一金證券董事長陳致全表示，這次與精誠資訊合作建立該平台，即是具體落實先行者聯盟計畫中「提供對市場或民眾有幫助之永續應用或分析工具」的承諾事項，提供客戶既能投資，也能全面性評估和管理ESG風險的永續指標，鼓勵投資人將永續投資概念深入理財活動中，一同實踐2050淨零轉型的國家目標。
精誠資訊董事長林隆奮表示，精誠擁有台灣最完整的金融數據資料庫，透過軟體開發提煉出數據的價值，是多年來精誠對台灣金融資訊服務的貢獻。「ESG智能永續指標數據平台」的上線，體現精誠長期善用科技力實踐科技行善的精神，鼓勵支持永續的企業；同時，精誠也提供碳盤查、碳管理，與永續報告書製作等ESG相關解決方案，為客戶連結永續價值、對社會與環境的永續做出貢獻。
有鑑於國際組織對於各種永續標準評鑑差異相當大，「ESG智能永續指標數據平台」依據證交所產業分類，並參考國際標準框架，建立台灣專屬的ESG指標，透過企業永續報告書、公開資訊觀測站、新聞資訊以及金管會、環境部與勞動部等政府公開資訊，利用AI量化分析企業在ESG方面的作為，再透過模型的預測與評分來落實應用。
透過與第一金證券的合作，共同設計出適合投資者使用的資訊平台，藉由數據整合，使用者可以一併掌握上下游關鍵供應鏈相關數據，並且提供證券客戶庫存查詢、下單串接等服務。再者，透過AI蒐集ESG新聞以及相關事件進行量化分析，加速資料自動判別分類，並可做到評分調整，期待可為金融行業注入更多創新力量，放大永續影響力。
「ESG智能永續指標數據平台」具有六大特色，擁有極佳的數據整合力、客觀AI量化指標、依循證交所產業分類、提供客製化服務、共創ESG生態圈、參考國際標準框架。此次合作不僅在技術、數據和可持續發展3個方面實現深度整合，更將促進雙方在綠色金融、可持續發展和社會責任等方面的深入合作。雙方期待通過這次合作，共同致力於推動金融業的綠色轉型，並引領永續金融的未來發展。
第一金證券與精誠資訊攜手打造台灣首創「ESG智能永續指標數據平台」，這個平台已於25日正式上線，並開放Web版數據庫供投資人查詢。預計一個月內將與證券下單APP整合，未來也將與客戶的持股庫存部位同步，讓投資人能從永續分數評比中獲取投資參考。這個平台整合了AI演算的ESG產業投資資訊，包含ESG個股指標、環境、社會、治理等統計圖表，並提供產業比序，方便投資人查詢個股ESG指標評分。第一金證券董事長陳致全強調，這次與精誠資訊的合作，是實踐對ESG重視的承諾，並鼓勵投資人將永續投資融入理财活動中。第一金證券今年前11月自結稅後獲利達9.07億元，大幅成長2.25倍，其中自營部門、承銷業務的獲利占比快達5成。精誠資訊林隆奮董事長則表示，這個平台體現了精誠對永續的貢獻，並提供碳盤查、碳管理與永續報告書製作等相關解決方案。
台灣金融市場再創新猷！昨日（25日），第一金證券與精誠資訊共同宣佈，台灣首個「ESG智能永續指標數據平台」正式上線。這個平台將透過AI演算提供投資人ESG產業投資資訊，讓投資人能夠直接看到自己股票庫存的ESG評分，並與下單系統連結，實現一體化服務。這項創新服務將為台灣投資環境帶來顯著改變。
「ESG智能永續指標數據平台」涵蓋了ESG個股指標、環境、社會、治理等各方面的統計圖表資訊，並具備六大特色，包括數據整合力強、客觀AI量化指標、參照證交所產業分類、提供客製化服務、共創ESG生態圈等。這個平台不僅是投資參考工具，未來還將擴充國際評鑑資訊，滿足法人進階需求。
第一金證券董事長陳致全表示，第一金證券母公司第一金控是金管會「永續金融先行者聯盟」的創始成員，近年來在ESG領域取得不錯的成績，這次與精誠資訊合作，正是落實聯盟計畫的具體行動。陳致全強調，這將鼓勵投資人將永續投資概念融入理財活動，共同實現2050淨零轉型的國家目標。
這個平台根據證交所產業分類，並參考國際標準框架，建立台灣專屬的ESG指標。它利用AI量化分析企業在ESG方面的表現，並透過模型預測與評分，為投資者提供即時資訊。透過數據整合，使用者可以掌握上下游關鍵供應鏈相關數據，並提供證券客戶庫存查詢、下單串接等服務。
第一金證券透過AI蒐集ESG新聞及相關事件進行量化分析，加速資料自動判別分類，並可進行評分調整，為金融行業注入更多創新力量，放大永續影響力。這次與精誠資訊的合作，將為台灣金融市場帶來新的發展機遇，也將促進ESG在台灣的發展。
第一金證表示，平台提供投資人經由AI演算的ESG產業投資資訊， 包含ESG個股指標、及環境面、社會面、治理面等統計圖表資訊，並 佐以產業比序，投資人可針對個股ESG指標評分查詢，日後也將擴充 國際評鑑資訊，符合法人進階需求。
第一金證券董事長陳致全表示，第一金證券母公司第一金控為金管 會「永續金融先行者聯盟」的創始成員，金控及子公司近年在公司治 理評鑑、台灣企業永續獎、台灣永續投資獎等多項領域皆獲得佳績， 好成績代表著對ESG的重視，也是對投資者和社會的承諾。
這次與精誠資訊合作建立ESG平台，具體落實先行者聯盟計畫中「 提供對市場或民眾有幫助之永續應用或分析工具」的承諾事項，提供 客戶既能投資，亦能全面性評估和管理ESG風險的永續指標，鼓勵投 資人將永續投資概念深入理財活動中，一同實踐2050淨零轉型的國家 目標。
第一金證今年前11月自結稅後獲利達9.07億，相較2022年全年稅後 賺4.03億元，大幅成長2.25倍，其中2023年自營部門、承銷業務的獲 利占比快5成、經紀業務則占5成多。總經理李美芳表示，今年自營、 承銷的獲利成長相當亮眼，明年所占營收比重可望進一步上調，而輔 導掛牌已送件的樂迦、青新、潤德可望在明年第二季前掛牌，另還有 一家公司近期將送，承銷總計將有4家的業績，均有望於明年開花結 果。
精誠資訊林隆奮董事長表示，精誠擁有台灣最完整的金融數據資料 庫，透過軟體開發提煉出數據的價值，是多年來精誠對台灣金融資訊 服務的貢獻。
「ESG智能永續指標數據平台」的上線，體現精誠長期善用科技力 實踐科技行善的精神，鼓勵支持永續的企業；同時，精誠也提供碳盤 查、碳管理，與永續報告書製作等ESG相關的解決方案，為客戶連結 永續價值、對社會與環境的永續做出貢獻。
「ESG智能永續指標數據平台」具有六大特色，擁有極佳的數據整 合力、客觀AI量化指標、依循證交所產業分類、提供客製化服務、共 創ESG生態圈、參考國際標準框架，促進雙方在綠色金融、可持續發 展和社會責任等方面的深入合作。
「ESG智能永續指標數據平台」包含ESG個股指標、及環境面、社會面、治理面等統計圖表資訊，並佐以產業比序，投資人可針對個股ESG指標評分查詢；具備六大特色，包括極佳的數據整合力、客觀AI量化指標、依循證交所產業分類、提供客製化服務、共創ESG生態圈，可做為投資人投資參考，日後也將擴充國際評鑑資訊，符合法人進階需求。
第一金證券董事長陳致全表示，第一金證券母公司第一金控為金管會「永續金融先行者聯盟」創始成員，金控及旗下銀行、證券、人壽、投信等子公司近年在公司治理評鑑、臺灣企業永續獎、臺灣永續投資獎、機構投資人盡職治理評比、公平待客評比、職場性別平等認證、幸福職場評比等皆獲得佳績，代表對ESG的重視，也是對投資者和社會的承諾。
第一金證券向來致力落實ESG工作，除內部積極節能減碳，也落實於自營、承銷等影響力投資面向，如今又透過建立「ESG智能永續指標數據平台」，進一步推動至經紀業務的客戶端。
陳致全強調，這次與精誠資訊合作建立「ESG智能永續指標數據平台」，即是具體落實先行者聯盟計畫中「提供對市場或民眾有幫助之永續應用或分析工具」的承諾事項，提供客戶既能投資，亦能全面性評估和管理ESG風險的永續指標，鼓勵投資人將永續投資概念深入理財活動中，一同實踐2050淨零轉型的國家目標。
目前市場面上有不少國際組織提出各種各種永續標準評鑑，但中間差異頗大，「ESG智能永續指標數據平台」則是依據證交所產業分類，並參考國際標準框架，建立台灣專屬的ESG指標，透過企業永續報告書、公開資訊觀測站、新聞資訊以及金管會、環境部與勞動部等政府公開資訊，利用AI量化分析企業在ESG方面的作為，再透過模型的預測與評分來落實應用。
進而設計出適合投資者使用的資訊平台，藉由數據整合，使用者可以一併掌握上下游關鍵供應鏈相關數據，並提供證券客戶庫存查詢、下單串接等服務。透過AI蒐集ESG新聞及相關事件進行量化分析，加速資料自動判別分類，並可做到評分調整，為金融行業注入更多創新力量，放大永續影響力。
台灣資訊服務龍頭精誠（6214）與第一金證券攜手打造全台首個ESG智能永續指標數據平台，預計於25日正式亮相。雙方領導人林隆奮、陳致金將共同出席發表會，展現對ESG（環境、社會及公司治理）領域的深耕與投資意願。這個平台將為企業提供綠色及永續相關營運資訊，成為投資者重要的參考依據。 精誠資訊積極投入碳盤查平台，並提供顧問諮詢服務，看準投資者對於ESG資訊的需求，與第一金證券合作推出「ESG智能永續指標數據平台」。此平台整合證交產業分類，導入AI演算技術，讓投資者和企業能夠輕鬆查詢ESG指標評分，作為合作對象的選擇參考。精誠資訊負責平台系統開發，展現其在數位技術上的專業能力。 未來展望，精誠資訊將聚焦於雲端、數據、資安、軟體開發及維護運營等五大服務，特別看好AI技術多元應用與ESG趨勢帶來的成長機會。公司已在金融、製造與醫療產業導入生成式AI實際應用案例，展現其在AI技術落地的領先地位。
資服務廠商精誠積極投入碳盤查平台，同時提供顧問諮詢服務，也 看好投資人需要一個參考，因此與第一金證券共同推出「ESG智能永 續指標數據平台」，該平台整合證交產業分類，並導入AI演算，呈現 ESG指標評分查詢。做為投資人或是企業尋找合作對象的參考。這也 是全台第一個ESG永續指標數據平台。精誠資訊所扮演的角色為系統 開發。
展望2024年，精誠資訊聚焦雲端、數據、資安、軟體開發以及維護 營運等五大服務，尤其看好AI技術的多元應用以及ESG趨勢等兩大議 題所帶來的成長商機。在發展生成式AI落地應用方面，目前已於金融 、製造與醫療產業導入實際應用案例。
第一金控集團近日宣布，為了提升員工福利，特別推出「員工持股信託」計劃，這是公股金融同業的創舉，也是對主管機關推動提升員工福祉和企業永續經營理念的響應。該計劃已於11月23日經金控董事會通過，並於近日舉行簽約儀式，正式啟動。 第一金控旗下包括銀行、證券、投信、人壽、AMC、創投及管顧等多種子公司，業務範圍廣泛，近年來穩健擴張，並在「厚植誠信治理，邁向永續未來」的經營理念下，經營獲利不斷創新高。這次推出的員工持股信託，將為員工提供長期儲蓄、累積財富及保障退休生活的機會。 第一金控旗下子公司將借重第一銀行的員工持股信託經驗，透過信託機制鼓勵員工參與，並定時定額購買第一金股票，累積財富。這不僅能提升員工的向心力，還能讓員工共享集團的營運獲利，為退休生活預作準備，同時達到留才攬才的效果。 此外，南山人壽董事長尹崇堯也於近日參加了在杜拜舉行的世界氣候峰會（COP28）的「透過保險實現氣候韌性的未來」研討會，透過視訊與全球分享台灣金融保險的永續經驗。尹崇堯在會上強調保險業在台灣經濟產業中的重要性，並呼籲企業及交易夥伴投身ESG實踐，共同推動氣候變遷與環境永續議題的改善。
台灣金融龍頭第一金控為提升員工福利，積極推動員工持股信託計劃，不僅展現對員工的關懷，也對企業永續經營理念給予實質支持。根據最新消息，該計劃已經金控董事會通過，並於昨日舉行隆重的簽約儀式，正式啟動員工持股信託業務。 這項新計劃不僅是第一金控對內部同仁的關懷體現，更是對主管機關推動提升員工福祉政策的響應。第一金控集團旗下擁有銀行、證券、投信、人壽、AMC、創投及管顧等多種子公司，事業版圖完整，近年來在「厚植誠信治理，邁向永續未來」的經營理念下，穩健擴張，經營獲利不斷創新高。 自2019年起，第一金控旗下銀行子公司率先推出員工持股信託，如今計劃將擴及金控及旗下其他子公司。未來將透過第一銀行豐富的員工持股信託經驗，以及全方位的信託服務，以第一銀行為契約受託人，透過信託機制鼓勵員工參與，並定期定額購買第一金控股票，積累財富。 此計劃不僅能提升員工的向心力，還能讓員工共享集團的營運獲利，為退休生活預作準備，同時也有助於留才攬才，達到勞資雙贏。第一銀行過去兩屆獲得多元信託創新獎「員工福利信託創新獎-優質獎」的肯定，此次更是積極響應政府推動的員工福利信託業務，展現對ESG政策的支持與實踐。 總結來說，第一金控透過這項員工持股信託計劃，不僅為員工提供了一個長期儲蓄和累積財富的機會，也進一步確立了其在金融市場上的「第一品牌」地位。
第一金控旗下涵蓋銀行、證券、投信、人壽、AMC、創投及管顧等子公司，事業版圖完整，近年來穩健擴張各項業務，在秉持「厚植誠信治理，邁向永續未來」經營理念下，經營獲利履創新高，同時兼顧員工福祉，致力打造幸福職場不遺餘力。在銀行子公司於2019年率先辦理「員工持股信託」後，相繼規劃金控及銀行外子公司開辦「員工持股信託」，並將於明年起全面施行。
第一金控及旗下證券、投信、人壽、AMC及管顧子公司將借重第一銀行豐富的員工持股信託業務經驗，及全方位信託服務，以其擔任員工持股信託契約受託人，透過集團合作方式辦理「員工持股信託」，藉由信託機制鼓勵員工參與並定時定額購入第一金控股票累積財富，不僅落實員工照顧提升向心力，更使集團員工可藉由「員工持股信託」共享營運獲利並累積財富，為退休生活預作準備，並達到留才攬才效果，共創勞資雙贏局面，落實「幸福企業」與體現「永續金融，第一品牌」價值。
第一銀行已連續兩屆獲多元信託創新獎「員工福利信託創新獎-優質獎」的肯定，協助客戶打造幸福企業、營造友善職場環境。
第一銀行藉由專業的服務團隊及完善的查詢系統，並透過內部人才培育、教育推廣、異業結盟與系統不斷精進提升，竭誠用心提供更全面的信託服務，同時積極響應政府推動員工福利信託業務，以展現對ESG（環境、社會、公司治理）政策目標之支持與實踐。
第一金控旗下涵蓋銀行、證券、投信、人壽、AMC、創投及管顧等 子公司，事業版圖完整，近年來穩健擴張各項業務，在秉持「厚植誠 信治理，邁向永續未來」經營理念下，經營獲利履創新高，同時兼顧 員工福祉，致力打造幸福職場不遺餘力。在銀行子公司於2019年率先 辦理「員工持股信託」後，相繼規劃金控及銀行外子公司開辦「員工 持股信託」，並將於2024年起全面施行。
第一金及旗下證券、投信、人壽、AMC及管顧子公司將借重第一銀 行豐富的員工持股信託業務經驗，及全方位信託服務，以其擔任員工 持股信託契約受託人，透過集團合作方式辦理「員工持股信託」，藉 由信託機制鼓勵員工參與並定時定額購入第一金股票累積財富，不僅 落實員工照顧提升向心力，更使集團員工可藉由「員工持股信託」共 享營運獲利並累積財富，為退休生活預作準備，並達到留才攬才效果 ，共創勞資雙贏局面，落實「幸福企業」與體現「永續金融，第一品 牌」價值。
一銀已連續兩屆獲多元信託創新獎「員工福利信託創新獎─優質獎 」的肯定，協助客戶打造幸福企業、營造友善職場環境。
ummit）「透過保險實現氣候韌性的未來」研討會，透過視訊和全 世界分享台灣金融保險永續經驗，為台灣保險業首次參與世界氣候峰 會，意義非凡。
世界氣候峰會是COP28最大的周邊會議之一，聚集世界重要的金融 機構及各方利害關係人討論氣候行動，被稱為「投資界COP」。尹崇 堯分享三項重要觀察，第一是保險扮演台灣經濟產業的重要角色，去 年台灣保險業資產達1.1兆美元，佔金融業總資產的34％，並創造約 40萬個就業機會。同時，隨著人口結構邁向超高齡及少子化，並面臨 新醫療科技的挑戰，商業保險作為社會安全網的一環，對國民的退休 生活和長期健康發揮關鍵作用。
第二是保險業可透過影響力投資及綿密人脈網路改變社會。呼籲合 作企業及交易夥伴投身ESG實踐，致力實現淨零碳排目標。發揮投資 人的永續影響，同時也推動產業實現低碳轉型，並守護地球及台灣公 民。此外，南山人壽擁有逾660萬保戶和4萬名內外勤夥伴，透過人際 網絡，持續提升公眾對永續發展的認知，動員參與氣候變遷、社會公 益及環境保護活動。
第三是健康的重要性與日俱增，在全球氣候變遷議題中成為主流， 人壽保險業對於氣候變遷的角色越來越重要，南山人壽自2020年底成 立「健康守護圈」促進民眾的健康福祉，確保其獲得妥善的醫療照護 資源，並且在疾病發生時給予財務補償，強化民眾對抗氣候風險的韌 性。
尹崇堯強調，南山人壽將持續透過影響力投資和社會影響力改變台 灣，並且期望未來與各方共同推動改善氣候變遷與環境永續議題。
第一金控視員工為最大資產，不斷努力營造一個健康安全的幸福職場。作為首家導入「ISO 45001職業安全衛生管理系統」驗證的公股金融機構，第一金更是在照護員工方面不遺餘力，承諾消除勞動歧視，實踐工作平權，並推動性別平等、同工同酬薪資結構。這種對員工的關懷也讓他們獲得了勞動部職業安全署的肯定，評選為《健康勞動力永續領航企業》。 在1111人力銀行舉辦的幸福企業票選活動中，第一金及其旗下子公司第一金證券均榮獲《幸福企業金獎》，第一銀行則獲得《幸福企業銀獎》。這些榮譽充分展現了第一金融集團對員工照護和幸福職場建設的堅定承諾。 第一金透過七大面向——企業文化、組織結構、薪資待遇、教育訓練、家庭平衡、孕育措施及職場安全，打造了一個多元、公平、共榮的職場環境。他們以知識力、健康力、永續力、幸福力四箭齊發，全方位打造性別友善的工作制度與職場環境。此外，他們還將性別平等意識融入核心業務，舉辦微型創業鳳凰貸款協助婦女創業，推出以女性需求為主的信用卡，提高婦女經濟賦權。 在推廣金融教育時，第一金也將性別平權觀念融入其中，榮獲新北市政府「友善家庭暨工作平等措施優良企業」及「臺北市職場性別平等認證」金質獎，並被選入彭博性別平等指數（GEI）成分股。 面對金融市場的變化，第一金重視人才培育，運用人才評等績效潛力九宮格，發掘內部高潛能人才。他們也積極應對少子化問題，提供員工結婚津貼、生育補助，並優化產假、陪產假等福利措施。從2023年起，更是施行「人工好孕假」，讓員工能安心生養。 這些努力讓第一金成為了一個真正關心員工福祉的企業，也讓他們在業界中树立了良好的形象。
同時在1111人力銀行舉辦票選幸福企業活動中，第一金及旗下子公司第一金證券均獲選為《幸福企業金獎》，第一銀行則獲選《幸福企業銀獎》，肯定第一金融集團致力照護員工、打造幸福職場。
第一金透過企業文化、組織結構、薪資待遇、教育訓練、家庭平衡、孕育措施及職場安全等七大面向，落實多元、公平、共榮之職場價值，並以知識力、健康力、永續力、幸福力等四箭齊發，全方位打造性別友善的工作制度與職場環境，同時將性別平等意識納入核心業務，開辦微型創業鳳凰貸款協助婦女創業。
另推出媚儷鈦金卡、星燦卡等以女性需求為主的信用卡，提高婦女經濟賦權，前往偏鄉學校及社福機構宣導金融教育時，亦加入性別平權觀念，先後榮獲新北市政府「友善家庭暨工作平等措施優良企業」及「臺北市職場性別平等認證」金質獎，更獲選納入彭博性別平等指數（GEI）成分股。
面對瞬息萬變的金融情勢，第一金重視人才培育，運用人才評等績效潛力九宮格方式，發掘內部高潛能人才。此外，為因應少子化的社會問題，第一金提供結婚津貼3萬元，生育補助第一胎10萬元、第二胎起每胎15萬元，女性員工懷孕期間除享最高44日全薪安胎假，亦提供孕婦搭乘計程車之交通津貼1萬元，並將產假由56日提高為58日，產檢、陪產檢及陪產假由七日提高為八日，均優於現行法令。2023年起更施行「人工好孕假」二日，女性同仁接受人工生育療程之侵入性治療者可申請且給薪，打造員工安心生養的職場環境。
台灣第一金證券股份有限公司（以下簡稱「第一金證券」）近日為了支持醫療用血供應，舉辦了「熱血一袋，第一有愛」捐血活動，成功募集203袋、50,750c.c.熱血，展現企業社會責任。這不是第一金證券第一次舉辦公益活動，過去也發起過舊鞋舊衣募集活動，捐助非洲貧民，持續以實際行動幫助更多需要的人。
活動當天，第一金證券董事長陳致全表示，捐血是一項非常有意義的行為，可以拯救危急的生命，同時也有益於捐血者的血液新陳代謝。他特別感謝台北捐血中心及所有參與活動的員工與民眾，共同為這個社會貢獻一份愛心。
由於秋冬季節用血量增加，台灣血液基金會網站顯示入秋以來庫存血量持續偏低，第一金證券透過這次捐血活動，希望可以拋磚引玉，呼籲更多民眾加入捐血行列。為鼓勵捐血，公司贈送每250c.c.捐血者300元超商商品卡，並招募志工協助活動，展現公司對社區的關懷。
除了捐血活動，第一金證券也響應「舊鞋救命」物資募集活動，全省各據點員工共同參與，共募集334公斤鞋子、衣服、背包等物資，將捐贈給東非偏鄉貧民。這項活動已連續二年舉辦，展現第一金證券對國際人道關懷的責任感。
第一金證券長期以來都非常熱心公益，今年中成立志工社，結合熱心志工服務的同仁，規畫各項公益慈善活動，並提供有薪志工假，鼓勵員工投入公益，實踐ESG，促進經濟、環境及社會的進步。
第一金證券之前也發起舊鞋舊衣募集活動，捐助非洲貧民，為善盡企業社會責任，持續舉辦各類公益活動，以實際行動喚起更多人的愛心與關懷，幫助更多需要的人。
第一金證券董事長陳致全表示，捐血是非常有意義的活動，可以拯救危急的寶貴生命，同時透過捐血促進捐贈者血液新陳代謝，利人利己，這次活動圓滿成功，特別感謝台北捐血中心協助活動籌辦，及主動參與活動的同仁與民眾，慷慨捐出熱血。
秋冬季節用血量增加，根據台灣血液基金會網站揭露顯示入秋以來庫存血量持續偏低，透過捐血活動的舉辦期望拋磚引玉，呼籲各界加入捐血行列。
為鼓勵更多人加入捐血及感恩捐血人愛心，第一金證券贈送每250c.c.捐血者300元超商商品卡，並招募熱心員工擔任志工，協助捐血人填表、資料核對及引導等工作，志工們的親切服務，更展現公司對社區關懷的行動力，活動透過社區臉書、捐血中心社群分享，讓捐血訊息傳遞與擴散，獲得公司同仁、第一銀行華山分行、鄰近民眾響應，成功募集50,750c.c.血液。
除捐血，第一金證券也將公益擴大到國際人道關懷，響應「舊鞋救命」物資募集活動，發動全省各據點員工參與，共募集334公斤鞋子、衣服、背包等物資，將透過公益團體捐贈給東非偏鄉貧民，這活動已連續二年舉辦。
第一金證券長期熱心公益活動，今年中成立志工社，結合熱心志工服務的同仁，擴大對社會的關懷，規畫各項公益慈善活動，除首次舉辦捐血，還計劃辦理弱勢團體扶助、社會救助、人道救援、環境永續、金融宣導等活動；為鼓勵員工投入公益活動，公司今年起提供有薪志工假，一同實踐ESG，促成經濟、環境及社會之進步。
第一金證券與第一銀行攜手打造金融FIDO應用，提升開戶效率與安全！
為了讓開戶流程更加便捷且安全，第一金證券與第一銀行合作，向金管會提出金融FIDO應用試辦案，並已獲准試辦。這項新技術將在內部最終測試完成後，即將上線，為投資者帶來更優質的服務體驗。
近年來，資安與詐騙案件層出不窮，第一金證券看準這個問題，決定引入金融FIDO技術。這是一個採用國際FIDO聯盟標準規格的行動身份識別標準化機制，讓使用者能夠使用綁定的行動裝置和生物特徵進行身分驗證，不再需要輸入帳號密碼，大大提高了便利性和安全性。
金融FIDO技術不僅能夠提高開戶效率，還能避免個人隱私洩露的問題。由於FIDO伺服器上不保存密碼、私人金鑰或個人生物特徵，因此可以確保個人資料的安靜。
第一金證券領先同業進行業務試辦，此次與第一銀行合作，結合集團各公司的力量，成功申辦此項技術。FIDO上線後，投資人於第一金證券e鍵開戶線上開戶，將能選擇使用「金融FIDO身分識別」，以生物特徵綁定行動裝置進行身分識別，這將比實體臨櫃辦理更快速、方便。
此外，第一金證券與第一銀行合作，在iLEO帳戶推出「證券庫存、存股試算及損益概況」服務，讓客戶能夠透過線上授權流程進行身分認證及證券帳戶綁定，查詢即時的證券庫存與損益概況，掌握市場投資契機。
第一金證券近年來積極投入資源優化電子平台，並提升使用者體驗。旗下「第一金麻吉」、「移動贏家」先後獲得國家品牌玉山獎最佳產品肯定。未來，第一金證券將持續聚焦數位趨勢，運用資訊開發與產品設計團隊的軟實力，提供更貼近市場需求的證券服務。
第一金證券表示，近年來資安與詐騙案件層出不窮，金融FIDO（Fast Identity Online）是一個行動身份識別標準化機制，採用國際FIDO聯盟的標準規格，可讓使用者使用其綁定的行動裝置和生物特徵來進行身分驗證，不需再用帳號密碼來驗證，提高便利性及安全性，金融機構免去向顧客重複驗證身分作業，且由於FIDO伺服器上不保存密碼、私人金鑰或個人生物特徵，可避免個人隱私洩露的問題。
隨著金融FIDO加入的金融業家數增加、功能也會增加，可跨機構傳輸資料，進一步提高客戶服務效率，未來勢必日益普及；因此，第一金證券領先同業進行業務試辦，除了倡議政府政策之外，也預見未來的趨勢，此次與第一銀行合作，結合集團各公司的力量完成此次成功申辦。
FIDO上線後，投資人於第一金證券e鍵開戶線上開戶，可選擇以「金融FIDO身分識別」，無須再手動輸入帳號、密碼，改以生物特徵綁定行動裝置進行身分識別，遠較實體臨櫃辦理快速、方便，若同步於iLEO內綁定第一銀行帳戶作為證券交割戶，點選完成後系統將自動回傳資料，免除重複輸入個人資料，能有效縮短開戶時間。
關於FIDO的申請，投資人須先透過第一銀行ATM完成一銀金融卡驗證並取得QR Code，再以iLEO App掃碼綁定完成註冊即可啟用。
此外，在符合金控間資料共享的規範下，第一金證券與第一銀行合作，於iLEO帳戶推出「證券庫存、存股試算及損益概況」服務，客戶開戶後，透過線上授權流程進行身分認證及證券帳戶綁定，可查詢即時的證券庫存與損益概況，時刻掌握市場投資契機。
第一金證券近年積極投入資源優化電子平台，並提升使用者體驗，旗下「第一金麻吉」、「移動贏家」先後獲得去年與今年國家品牌玉山獎最佳產品肯定。今年得獎的「移動贏家」，依據投資人需求加入新功能如智慧選股、推播與警示、智慧單等，同時還可跨平台串接到第一銀行「第e行動」、集保結算所「股東e服務」等APP，方便客戶查詢帳務與股務。
展望未來，第一金證券將持續聚焦數位趨勢，運用資訊開發與產品設計團隊的軟實力，虛實整合並優化證券服務，以提供更貼近市場需求，同時積極配合主管機關金融科技開放腳步，落實「提供超越客戶預期的金融理財服務」的企業願景。
台灣股市新聞快訊！宸曜（6922）即將於今日（9日）正式在台灣上櫃掛牌，承銷價設定在82元，這個價格與昨日興櫃均價113.67元相比，確實有一段不小的差距。這次上櫃市場的熱鬧程度不減，因為櫃買中心在8日已經通過了佑全上櫃的申請，並計劃在9日和10日分別審議國邑和昱展新藥的上櫃案。 櫃買中心特別為宸曜上櫃掛牌舉辦了典禮，將於上午9時整開始「新股上櫃敲鑼」儀式，當天還會有證券承銷商和簽證會計師等相關人士共同參與。宸曜公司專注於工業電腦的研發、生產和銷售，2022年度的合併營收達到12.81億元，稅後淨利1.78億元，每股稅後純益（EPS）為7.59元。而2023年上半年，合併營收為5.32億元，稅後淨利5,431萬元，EPS為2.32元。 另一家即將上櫃的公司是佑全，這家公司專注於連鎖藥妝及藥局的經營，董事長是鄭振文，推薦證券商包括台新綜合和華南永昌綜合證券。佑全在2022年度的營收為33.02億元，稅後淨利1.00億元，EPS為2.40元。至於2023年前三季，營收為23.10億元，稅後淨利891萬元，EPS為0.21元。 而國邑則是科技事業申請上櫃，專注於新劑型新藥的研發，董事長為王建治，推薦證券商包括國泰綜合、元大、第一金和統一綜合證券。國邑在2022年度的營收為0元，稅後淨損2.66億元，每股虧損2.70元。但到了2023年前三季，營業收入為3.14億元，稅後淨利達到9,980萬元，EPS為0.89元。
櫃買中心將於9日舉辦「宸曜上櫃掛牌典禮」，上午9時整進行「新股上櫃敲鑼」儀式，並邀請輔導其上櫃的證券承銷商及簽證會計師共同與會。
宸曜主要是從事工業電腦的研發、生產及銷售。2022年度合併營收為12.81億元，稅後淨利為1.78億元，每股稅後純益（EPS）為7.59元。2023年上半年度合併營收為5.32億元，稅後淨利為5,431萬元，EPS為2.32元。
佑全主要從事連鎖藥妝及藥局經營，董事長為鄭振文，推薦證券商是台新綜合及華南永昌綜合證券。佑全2022年度營收為33.02億元，稅後淨利為1.00億元，EPS為2.40元。2023年前三季營收為23.10億元，稅後淨利為891萬元，EPS為0.21元。
國邑是以科技事業申請上櫃，主要從事新劑型新藥的研發，董事長為王建治，推薦證券商是國泰綜合、元大、第一金及統一綜合證券。國邑2022年度營收為0元，稅後淨損為2.66億元，每股虧損為2.70元。2023年前三季營業收入為3.14億元，稅後淨利為9,980萬元，EPS為0.89元。
台灣第一金證券再創佳績，榮獲證交所111年盡職治理資訊揭露優良證券商殊榮！這家證券公司已連續第二年入選此優異名單，成為少數連莊的證券商。在頒獎典禮上，董事長陳致全親臨領獎，並展現對未來持續投入盡職治理的決心。
陳致全表示，未來第一金證券將不僅擴大對投資部位碳排放的關注，還將敦促被投資公司遵循2050年淨零碳排國家目標，與全球共同對抗地球暖化。
第一金證券自2016年起便將ESG（環境、社會和公司治理）作為投資決策的重要依據。公司率先簽署機構投資人盡職治理守則聲明，並每年出具盡職治理報告書，詳盡揭露公司治理架構和投資公司股東會參與歷程。
隨著母公司第一金控加入PCAF及SBTi，第一金證券也將進行投融資碳盤查，並訂定減碳路徑，以達到永續投資目標。
在投資評估過程中，第一金證券嚴謹管控爭議性產業和高汙染、高碳排產業的投資，並參考子公司第一金投顧的不可投資名單，進行ESG篩選。
在投資後，公司持續與投資對象溝通，關注ESG相關問題，並在股東會中對議案進行逐案審視，發揮機構投資人的責任。
第一金證券參考國內外評等將被投資公司的ESG表現分三等級管理，並對評級較低企業督促改進，對不改善者逐步調整持股。
不僅如此，第一金證券在台灣永續投資獎中亦獲得「機構影響力」楷模、「個案影響力-永續主題投資」銀級等兩獎項，未來將持續精進盡職治理，並發揮機構投資影響力，與被投資公司共同實現永續發展目標。