中油：調薪案還在審慎評估中 將比照台電模式 |台灣中油

鉅亨網記者張宜芬／台北． 8月17日 08/17 15:20

中油調薪案倍受市場關注，中油副總經理邱吉雄表

示，目前調薪案還未定案，仍在衡量諸多主觀、客觀條

件。中油月中董事會曾通過調薪案比照台電模式，目前

中油及台電均在審慎評估當中。

邱吉雄表示，公營事業調薪有 3項主觀條件及 2項

客觀條件。主觀條件為：不得高於公務人員調薪幅度、

盈餘須達成法定盈餘目標、用人費用有剩餘；客觀條件

為：社會一般薪資水準、物價水準。

今年公務員調薪幅度為3%，中油用人費用亦符合條

件，因此中油及台電公會均主張，應比照公務人員調薪

3%。不過，中油在衡量過今年達成法定盈餘目標為審慎

悲觀， 3項主觀條件中已有 1項不符條件；同時在經濟

低迷的大環境中，中油薪資水準不超過產業一般標準、

參考物價水準等 2項客觀條件似乎亦難符合，因此中油

仍在審慎考量是否調薪以及調薪的幅度。

其實，不僅中油面臨調薪難題，台塑(1301)先前也

因為調薪案遭到員工激烈抗議，當時台塑工會主張比照

公務員調高3%，後來在勞資雙方協調後，達成比照物價

指數水準調高1.26%的協議。