

台灣新光商銀(公)公司新聞
由卓越雜誌主辦之2022卓越銀行評比,於日前舉行頒獎典禮,新光 金控子公司-新光銀行連續六年獲得評審及客戶的肯定,今年度榮獲 「最佳數位金融服務獎」與「最佳理專團隊獎」雙獎殊榮,由副總經 理吳碧芬及數位金融部資深協理蔡佩如共同代表出席,接受金管會主 秘蔡福隆頒獎。
新光銀行再度蟬聯「最佳數位金融服務獎」,在後疫情時代加速數 位的轉型與創新,提升各項便捷數位化交易,讓全方位數位服務品質 獲得客戶青睞;而目前全力推崇的OMNI-U數位品牌,是以使用者為中 心,鎖定「開戶、消費、繳費、理財」四大面向,創造OU數位戶金融 與生活結合的新價值,提供實體與數位的完整服務;此外與Masterc ard合作的OU點點卡「你消費,我減碳 新光OU種樹計畫」更獲得「台 灣永續行動獎-永續城市類」銅獎,藉由客戶日常持卡消費行為,喚 起客戶對消費碳足跡以及環保意識的抬頭,打造「聰明消費,創新減 碳」的新體驗,共同為環境永續努力,以落實「貼近生活
為客著想」的價值主張。
吳碧芬表示,新光財管團隊「以客戶為中心」,是一家有溫度的銀 行。由專業的理財顧問依照客戶不同人生階段的財務需求,提供最合 適的規劃與配置建議,協助客戶建構理想中的財富人生。
新光銀行致力為客戶提供各式貴賓禮遇,以貼心的服務及尊榮的體 驗,讓客戶賓至如歸。
新光銀行為感謝客戶的肯定,即日起至9月30日止,推出「虎利美 利Ⅱ」存款專案,全新資金享美元12個月年息3.25%優惠;台幣亦推 出「虎利發發」存款專案,全新資金僅需新臺幣10萬元以上,可享活 儲最高年息1.60%優惠,總額有限,額滿為止,另OU數位帳戶搭配O U點點卡最高回饋22%,更多活動詳情可至新光銀行官網查詢。
新光銀行再度蟬聯「最佳數位金融服務獎」,在後疫情時代加速數 位的轉型與創新,提升各項便捷數位化交易,讓全方位數位服務品質 獲得客戶青睞;而目前全力推崇的OMNI-U數位品牌,是以使用者為中 心,鎖定「開戶、消費、繳費、理財」四大面向,創造OU數位戶金融 與生活結合的新價值,提供實體與數位的完整服務;此外與Masterc ard合作的OU點點卡「你消費,我減碳 新光OU種樹計畫」更獲得「台 灣永續行動獎-永續城市類」銅獎,藉由客戶日常持卡消費行為,喚 起客戶對消費碳足跡以及環保意識的抬頭,打造「聰明消費,創新減 碳」的新體驗,共同為環境永續努力,以落實「貼近生活
為客著想」的價值主張。
吳碧芬表示,新光財管團隊「以客戶為中心」,是一家有溫度的銀 行。由專業的理財顧問依照客戶不同人生階段的財務需求,提供最合 適的規劃與配置建議,協助客戶建構理想中的財富人生。
新光銀行致力為客戶提供各式貴賓禮遇,以貼心的服務及尊榮的體 驗,讓客戶賓至如歸。
新光銀行為感謝客戶的肯定,即日起至9月30日止,推出「虎利美 利Ⅱ」存款專案,全新資金享美元12個月年息3.25%優惠;台幣亦推 出「虎利發發」存款專案,全新資金僅需新臺幣10萬元以上,可享活 儲最高年息1.60%優惠,總額有限,額滿為止,另OU數位帳戶搭配O U點點卡最高回饋22%,更多活動詳情可至新光銀行官網查詢。
受國內本土疫情影響,興起的宅經濟、美食外送、電商盛世等顛覆傳統消費習慣,為貼近消費者的生活需求,據Money101統計,今(2022)下半年信用卡權益再次大洗牌,雖然不少信用卡權益變動,回饋規則增加不少,但因應疫情免接觸及混合辦公等模式演變,有許多信用卡在行動支付、網購、美食外送平台及影音娛樂平台四大領域提供更多回饋。
金管會統計國內市場信用卡流通數2022年6月達5,390萬張信用卡,對比去年當期成長5.2%,6月信用卡刷卡金額2,644 億元,較去年6月更成長近23%,主要消費力道跟隨後疫情生活型態改變,一、是網購及美食外送,二、影音娛樂平台成為必備宅趨勢,三、暑假夯國旅訂房優惠或加油及交通費用。
此外,行動/感應式支付成為後疫情生活的顯學,下半年最受矚目的行動支付神卡多了華南銀行SnY信用卡可選擇,掃碼型支付也算在網購5%通路內,每月回饋上限300元;LINE Pay可選擇綁定富邦J卡,街口支付可考慮滙豐匯鑽卡,兩者都是3%且回饋上限充裕;台新銀行@GOGO卡雖然LINE Pay享5%回饋,但每月需新增帳單5,000元;凱基銀行指定行動支付累積消費滿3,000元可享有新戶8%、舊戶6%的加碼回饋。
無腦網購神卡目前各家銀行回饋大同小異,Money101行銷公關副理張書敏指出,富邦momo權益再度延長半年,momo全站享5%momo幣回饋無上限,指定品牌最高 10% 回饋。玉山銀行UBear卡回饋雖然從原本的 5%降為3%,但認列範圍廣,優點是可直接折抵當期帳單,因此也列入網購推薦信用卡。
新光OU點點卡回饋最高22%,扣除新戶5%部分每月仍有17%,華南 SnY是上半年推出的新卡,對網購通路定義相當寬鬆,只要是透過網路支付即回饋5%,且海外通路 5% 和指定通路(外送和影音平台)20%的優惠。
張書敏指出,整體下半年最推薦的無腦神卡,通路限制較少,而且回饋上限高或無上限,上榜的有富邦銀行 J卡日本韓國皆享3.88%,較弱勢的部分,是其它海外地區只有1%回饋;花旗銀行現金回饋Plus卡不限通路或國內外均享2%回饋,繳保費也涵蓋;星展銀行ECO永續卡,國內幾乎等於無上限2%回饋,國外消費滿2萬元享加碼3% 。
聯邦銀行賴點卡、富邦J卡皆採取 LINE Points 回饋,只要綁定數位帳戶,就能享國內2%,國外3%無上限無腦優惠;台新銀行玫瑰Giving 卡,則需要國內指定節假日消費,且綁定台新帳戶扣繳卡費,海外消費則沒有節假日限制,回饋每期上限5,000點。
金管會統計國內市場信用卡流通數2022年6月達5,390萬張信用卡,對比去年當期成長5.2%,6月信用卡刷卡金額2,644 億元,較去年6月更成長近23%,主要消費力道跟隨後疫情生活型態改變,一、是網購及美食外送,二、影音娛樂平台成為必備宅趨勢,三、暑假夯國旅訂房優惠或加油及交通費用。
此外,行動/感應式支付成為後疫情生活的顯學,下半年最受矚目的行動支付神卡多了華南銀行SnY信用卡可選擇,掃碼型支付也算在網購5%通路內,每月回饋上限300元;LINE Pay可選擇綁定富邦J卡,街口支付可考慮滙豐匯鑽卡,兩者都是3%且回饋上限充裕;台新銀行@GOGO卡雖然LINE Pay享5%回饋,但每月需新增帳單5,000元;凱基銀行指定行動支付累積消費滿3,000元可享有新戶8%、舊戶6%的加碼回饋。
無腦網購神卡目前各家銀行回饋大同小異,Money101行銷公關副理張書敏指出,富邦momo權益再度延長半年,momo全站享5%momo幣回饋無上限,指定品牌最高 10% 回饋。玉山銀行UBear卡回饋雖然從原本的 5%降為3%,但認列範圍廣,優點是可直接折抵當期帳單,因此也列入網購推薦信用卡。
新光OU點點卡回饋最高22%,扣除新戶5%部分每月仍有17%,華南 SnY是上半年推出的新卡,對網購通路定義相當寬鬆,只要是透過網路支付即回饋5%,且海外通路 5% 和指定通路(外送和影音平台)20%的優惠。
張書敏指出,整體下半年最推薦的無腦神卡,通路限制較少,而且回饋上限高或無上限,上榜的有富邦銀行 J卡日本韓國皆享3.88%,較弱勢的部分,是其它海外地區只有1%回饋;花旗銀行現金回饋Plus卡不限通路或國內外均享2%回饋,繳保費也涵蓋;星展銀行ECO永續卡,國內幾乎等於無上限2%回饋,國外消費滿2萬元享加碼3% 。
聯邦銀行賴點卡、富邦J卡皆採取 LINE Points 回饋,只要綁定數位帳戶,就能享國內2%,國外3%無上限無腦優惠;台新銀行玫瑰Giving 卡,則需要國內指定節假日消費,且綁定台新帳戶扣繳卡費,海外消費則沒有節假日限制,回饋每期上限5,000點。
新光金昨(25)日舉辦新光Digital Day-科技賦能,攜手微軟、波士頓顧問公司、beBit TECH等專家,以趨勢、科技、體驗為主軸。新光金控資深協理張維熊表示,在全球人口、環境變遷與疫情影響下,全球加速科技發展,改變消費者的生活方式,也改變企業經營的方式,新光金控與子公司希望透過跨界的產業趨勢與創新科技分享,賦能員工,建構新思維,擁抱創新,提供客戶更好的金融服務。
波士頓顧問公司董事總經理暨合夥人馮博堅,以「Reimagination」破題帶領聽眾進入元宇宙的世界,說明各行業中已有許多成功應用案例,例如客戶體驗、庫存管理、人員培訓等,並鼓勵金融業者盡早把握關鍵要素,解鎖元宇宙無限潛力,重新想像金融服務創新的未來。台灣微軟首席營運長陳慧蓉則是分享國外企業如何透過雲端技術工具,打造ESG解決方案,並結合數據與AI科技推動轉型,從中帶動投資人、環境、社會與企業間的正向循環。
新光銀行數位營運長李正國更進一步分享AI與機器學習的關鍵思維與最佳實踐案例,如授信產品、虛擬助理、行銷應用等業務,提出並落實機器學節即服務概念,建立機器人學習平台,讓銀行內部能共用AI與ML資源,提升整體科技力。
beBit TECH 執行長陳鼎文指出,新世代的顧客經營思維不再是先引流再經營,而是以經營帶動引流的正向循環,以營運數據及體驗數據驅動全通路協作服務,才能為企業創造長遠價值。新光人壽資深協理廖晨旭則以「保險科技翻轉新壽60年老店」為主題,分享新壽如何以科技搭建全方位客戶體驗,由顧客旅程地圖,從每個接觸點獲悉顧客真正需求,優化體驗來感動顧客,進而發掘新商機,為客戶與公司創造新價值。
新光金控亦啟動RegTech導入專案,目前正在模型建置階段,預計明年起全面串接,未來將可減少繁瑣事務時間,加速更多創新專案的發展。
波士頓顧問公司董事總經理暨合夥人馮博堅,以「Reimagination」破題帶領聽眾進入元宇宙的世界,說明各行業中已有許多成功應用案例,例如客戶體驗、庫存管理、人員培訓等,並鼓勵金融業者盡早把握關鍵要素,解鎖元宇宙無限潛力,重新想像金融服務創新的未來。台灣微軟首席營運長陳慧蓉則是分享國外企業如何透過雲端技術工具,打造ESG解決方案,並結合數據與AI科技推動轉型,從中帶動投資人、環境、社會與企業間的正向循環。
新光銀行數位營運長李正國更進一步分享AI與機器學習的關鍵思維與最佳實踐案例,如授信產品、虛擬助理、行銷應用等業務,提出並落實機器學節即服務概念,建立機器人學習平台,讓銀行內部能共用AI與ML資源,提升整體科技力。
beBit TECH 執行長陳鼎文指出,新世代的顧客經營思維不再是先引流再經營,而是以經營帶動引流的正向循環,以營運數據及體驗數據驅動全通路協作服務,才能為企業創造長遠價值。新光人壽資深協理廖晨旭則以「保險科技翻轉新壽60年老店」為主題,分享新壽如何以科技搭建全方位客戶體驗,由顧客旅程地圖,從每個接觸點獲悉顧客真正需求,優化體驗來感動顧客,進而發掘新商機,為客戶與公司創造新價值。
新光金控亦啟動RegTech導入專案,目前正在模型建置階段,預計明年起全面串接,未來將可減少繁瑣事務時間,加速更多創新專案的發展。
新光金於8月25日舉辦「新光Digital Day-科技賦能,掌握未來致勝關鍵年會」,攜手微軟、波士頓顧問、beBit TECH等趨勢專家,以趨勢、科技、體驗為主軸。新光金控資深協理張維熊表示,在全球人口、環境變遷與疫情影響下,全球加速科技發展,改變消費者的生活方式,也改變企業經營的方式,新光金控與子公司希望透過跨界的產業趨勢與創新科技分享,賦能員工,建構新思維,擁抱創新,提供客戶更好的金融服務。
受邀參與此次年會的波士頓顧問董事總經理暨合夥人馮博堅,以「Reimagination」破題帶領聽眾進入元宇宙的世界,說明各行業中已有許多成功應用案例,例如客戶體驗、庫存管理、人員培訓等,並鼓勵金融業者盡早把握關鍵要素,解鎖元宇宙無限潛力,重新想像金融服務創新的未來。台灣微軟首席營運長陳慧蓉則是分享國外企業如何透過雲端技術工具,打造ESG解決方案,並結合數據與AI科技推動轉型,從中帶動投資人、環境、社會與企業間的正向循環。
新光銀行數位營運長李正國更進一步分享AI與機器學習的關鍵思維與最佳實踐案例,如授信產品、虛擬助理、行銷應用等業務,提出並落實機器學節即服務概念,建立機器人學習平台,讓銀行內部能共用AI與ML資源,提升整體科技力。
beBit TECH 執行長陳鼎文指出,新世代的顧客經營思維不再是先引流再經營,而是以經營帶動引流的正向循環,以營運數據及體驗數據驅動全通路協作服務,才能為企業創造長遠價值。
新光人壽資深協理廖晨旭則以「保險科技翻轉新壽60年老店」為主題,分享新壽如何以科技搭建全方位客戶體驗,由顧客旅程地圖,從每個接觸點獲悉顧客真正需求,優化體驗來感動顧客,進而發掘新商機,為客戶與公司創造新價值。
日新月異的數位金融科技使得相關法規更加複雜,調整變動也更加頻繁,這也造成法遵人員必須花費更多時間與心力來比對、了解法令異動狀況,金融業的法令遵循成本不斷提升。新光金控亦啟動RegTech導入專案,以AI技術解決法遵人員的痛點,目前正在模型建置階段,預計2023年起全面串接,未來將可減少繁瑣事務時間,加速更多創新專案的發展。
受邀參與此次年會的波士頓顧問董事總經理暨合夥人馮博堅,以「Reimagination」破題帶領聽眾進入元宇宙的世界,說明各行業中已有許多成功應用案例,例如客戶體驗、庫存管理、人員培訓等,並鼓勵金融業者盡早把握關鍵要素,解鎖元宇宙無限潛力,重新想像金融服務創新的未來。台灣微軟首席營運長陳慧蓉則是分享國外企業如何透過雲端技術工具,打造ESG解決方案,並結合數據與AI科技推動轉型,從中帶動投資人、環境、社會與企業間的正向循環。
新光銀行數位營運長李正國更進一步分享AI與機器學習的關鍵思維與最佳實踐案例,如授信產品、虛擬助理、行銷應用等業務,提出並落實機器學節即服務概念,建立機器人學習平台,讓銀行內部能共用AI與ML資源,提升整體科技力。
beBit TECH 執行長陳鼎文指出,新世代的顧客經營思維不再是先引流再經營,而是以經營帶動引流的正向循環,以營運數據及體驗數據驅動全通路協作服務,才能為企業創造長遠價值。
新光人壽資深協理廖晨旭則以「保險科技翻轉新壽60年老店」為主題,分享新壽如何以科技搭建全方位客戶體驗,由顧客旅程地圖,從每個接觸點獲悉顧客真正需求,優化體驗來感動顧客,進而發掘新商機,為客戶與公司創造新價值。
日新月異的數位金融科技使得相關法規更加複雜,調整變動也更加頻繁,這也造成法遵人員必須花費更多時間與心力來比對、了解法令異動狀況,金融業的法令遵循成本不斷提升。新光金控亦啟動RegTech導入專案,以AI技術解決法遵人員的痛點,目前正在模型建置階段,預計2023年起全面串接,未來將可減少繁瑣事務時間,加速更多創新專案的發展。
新光金控子公司新光銀行今年首次參加《HR Asia Magazine》「2022亞洲最佳企業雇主」(Best Companies to Work For in Asia 2022)評選,即榮獲此獎項殊榮,顯示長期以來致力於員工認同與體驗,深獲評審委員和內部員工的肯定。
根據HR Asia員工問卷調查顯示,新光銀行在「企業與組織文化」、「員工體驗與工作感受」和「團隊合作溝通」三大面向皆優於此次參選企業平均分數。
新光銀行長期舉行內部創新提案,鼓勵全體員工樂於建言,也舉辦服務達人活動,透過公開表揚,讓得獎員工備受重視及肯定。每1至2年實施定期健康檢查,提供優於法令的陪產檢及陪產假,員工協助方案(EAP)及推動工作時間彈性化等,今年更推出「幸福點」活動,包含:員工家庭照護、家事服務、子女獎學金等福利補助。
同時也鼓勵員工自我職涯發展,規畫儲備人才梯隊培育計畫,提升個人跨領域培養。此外,2018年導入「天下創新學院」影音學習平台,目前有98%員工使用率,高於金融業平均(66.7%),每位員工平均閱讀131.6堂課程,亦高於金融業均值(100.8堂)。
新光銀行長期鼓勵員工自主學習,去年開始推動員工自主學習的「新福幣」專案,內容包含數位、資訊、語言、管理、金融、ESG等領域之學習補助,激勵員工成為全方位的金融人才。
根據HR Asia員工問卷調查顯示,新光銀行在「企業與組織文化」、「員工體驗與工作感受」和「團隊合作溝通」三大面向皆優於此次參選企業平均分數。
新光銀行長期舉行內部創新提案,鼓勵全體員工樂於建言,也舉辦服務達人活動,透過公開表揚,讓得獎員工備受重視及肯定。每1至2年實施定期健康檢查,提供優於法令的陪產檢及陪產假,員工協助方案(EAP)及推動工作時間彈性化等,今年更推出「幸福點」活動,包含:員工家庭照護、家事服務、子女獎學金等福利補助。
同時也鼓勵員工自我職涯發展,規畫儲備人才梯隊培育計畫,提升個人跨領域培養。此外,2018年導入「天下創新學院」影音學習平台,目前有98%員工使用率,高於金融業平均(66.7%),每位員工平均閱讀131.6堂課程,亦高於金融業均值(100.8堂)。
新光銀行長期鼓勵員工自主學習,去年開始推動員工自主學習的「新福幣」專案,內容包含數位、資訊、語言、管理、金融、ESG等領域之學習補助,激勵員工成為全方位的金融人才。
因應全球升息,民眾儲蓄部位隨之提升,針對年息錙銖必較,銀行看準商機、紛紛加碼新台幣高利優惠方案。包含聯邦銀行、中信銀行等,都針對數位帳戶,推出3%以上高利活儲。
聯邦銀行旗下數位帳戶「New New Bank」至明年1月20日止。只要完成指定任務,即享台幣活儲最高3%,額度上限10萬元,存滿每月最高可獲250元利息,民眾現在想拿高利,銀行除了要求必須完成指定任務,另外通常會要求綁定證券戶下單、綁定行動支付等。
中信銀行推出My Way台幣數位帳戶新戶活儲優惠活動,自開戶完成當日(含)起算90日,優惠限額台幣5萬元(含)內,享活儲年息3%優利,從100元起息、月付息。透過Home Bank App繳費、繳稅,單筆可10%現金回饋,設定My way數位帳戶自動扣繳卡費並刷卡消費任一筆可獲得300元現金回饋,只到9月底為止。
北富銀推出「奈米存」數位帳戶台幣優利活儲,今年底前新開立數位帳戶並完成三項指定任務的任一項,包括完成投資風險偏好問卷、簽帳金融卡綁定指定行動支付並完成一筆消費、約定為證券交割帳戶,即可享有年利率2%台幣優惠活儲,利率優惠期間至2023年6月30日止,優惠額度5萬元。
新光銀行OU數位帳戶綁定電子支付帳戶儲值或消費,同時設定每月ACH存款自動轉入達2萬元,享20萬元內活儲利率1.85%;台新銀行Richart新開戶存款每天超過新台幣1元,活存30萬元內都加碼2.5%利率,現階段最高利率達2.6%。
聯邦銀行旗下數位帳戶「New New Bank」至明年1月20日止。只要完成指定任務,即享台幣活儲最高3%,額度上限10萬元,存滿每月最高可獲250元利息,民眾現在想拿高利,銀行除了要求必須完成指定任務,另外通常會要求綁定證券戶下單、綁定行動支付等。
中信銀行推出My Way台幣數位帳戶新戶活儲優惠活動,自開戶完成當日(含)起算90日,優惠限額台幣5萬元(含)內,享活儲年息3%優利,從100元起息、月付息。透過Home Bank App繳費、繳稅,單筆可10%現金回饋,設定My way數位帳戶自動扣繳卡費並刷卡消費任一筆可獲得300元現金回饋,只到9月底為止。
北富銀推出「奈米存」數位帳戶台幣優利活儲,今年底前新開立數位帳戶並完成三項指定任務的任一項,包括完成投資風險偏好問卷、簽帳金融卡綁定指定行動支付並完成一筆消費、約定為證券交割帳戶,即可享有年利率2%台幣優惠活儲,利率優惠期間至2023年6月30日止,優惠額度5萬元。
新光銀行OU數位帳戶綁定電子支付帳戶儲值或消費,同時設定每月ACH存款自動轉入達2萬元,享20萬元內活儲利率1.85%;台新銀行Richart新開戶存款每天超過新台幣1元,活存30萬元內都加碼2.5%利率,現階段最高利率達2.6%。
新光金控子公司新光銀行落實SDGs「優質教育」目標,為有效提升 偏鄉學童金融知識,參考「文林銀行」計畫成功經驗,自2020年起與 美境公司之翻轉銀行財商教育平台合作「校園銀行計劃」,於新北市 老梅國小、文林國小及桃園市義盛國小三所偏鄉小學內設立校園銀行 ,透過設計專屬校園貨幣、專屬存摺收支簿,結合學校教師日常教案 ,讓「實體銀行走入校園」,教導偏鄉學童正確金錢理念,並由行員 到校園舉辦課程講授及實體金融闖關活動傳達正確觀念,於2021年獲 得TSAA永續目標行動獎-社會共融銀獎肯定。
新光銀行表示,有鑑於失依兒沒有父母及親人照顧,雖然能仰賴機 構支持,但真正的挑戰卻常發生在成年之後,失依兒長期依靠社會大 眾的幫助生活,相對少了許多運用金錢的機會,使其與同齡孩子相比 ,在財務觀念與理財能力上較為缺乏,為了幫助孩子面對自立後能有 正確的金錢觀,今年度特與忠義基金會合作於基金會內成立「忠義銀 行」及「忠義商店」,除有擬真的銀行系統及發行專屬貨幣「忠義幣 」,讓園生可透過存摺儲蓄,並研發適合機構的教材與教案,在家園 中打造擬真的理財與消費環境,藉由「小小銀行員」和「小小店員」 體驗,讓園生透過好表現與付出得到獎勵,並於日常生活中學習儲蓄 與合理的消費。
新光銀行及翻轉銀行財商教育平台長期關注及投入弱勢、偏鄉兒童 教育,觀察到台灣弱勢學童往往因缺乏正確金融知識,導致產生錯誤 金錢觀念影響未來發展,希望讓理財教育不再限於書本及課堂上教導 ,而是透過有趣及實作活動,讓弱勢兒童更貼近金融、擁有正確的金 錢觀念,藉此幫助其利用平日所學知識逆轉人生。
新光銀行表示,有鑑於失依兒沒有父母及親人照顧,雖然能仰賴機 構支持,但真正的挑戰卻常發生在成年之後,失依兒長期依靠社會大 眾的幫助生活,相對少了許多運用金錢的機會,使其與同齡孩子相比 ,在財務觀念與理財能力上較為缺乏,為了幫助孩子面對自立後能有 正確的金錢觀,今年度特與忠義基金會合作於基金會內成立「忠義銀 行」及「忠義商店」,除有擬真的銀行系統及發行專屬貨幣「忠義幣 」,讓園生可透過存摺儲蓄,並研發適合機構的教材與教案,在家園 中打造擬真的理財與消費環境,藉由「小小銀行員」和「小小店員」 體驗,讓園生透過好表現與付出得到獎勵,並於日常生活中學習儲蓄 與合理的消費。
新光銀行及翻轉銀行財商教育平台長期關注及投入弱勢、偏鄉兒童 教育,觀察到台灣弱勢學童往往因缺乏正確金融知識,導致產生錯誤 金錢觀念影響未來發展,希望讓理財教育不再限於書本及課堂上教導 ,而是透過有趣及實作活動,讓弱勢兒童更貼近金融、擁有正確的金 錢觀念,藉此幫助其利用平日所學知識逆轉人生。
親友相揪貸款也能獲得獎金!新光銀行即日起至10月31日止,推出 「新光好友貸」,推薦人於透過新光銀行LINE官方帳號推薦親友申辦 信貸,前500名參加者,推薦人和被推薦人都可獲得推薦獎金,推薦 一位親友成功撥貸,最多雙方皆可各領2,500元獎金,成功推薦越多 獎金越多。
新光銀行觀察數金服務具隱密性及快速便利的優點,今年約有近9 成的客戶願意以線上申辦個人信貸。
針對這群數位化程度高,新世代的年輕客戶,新光銀行推出「新光 好友貸」,秉持親友優惠共享的精神,推出領先業界優惠的回饋獎金 ,依據撥貸金額給予不同回饋,推薦人與被推薦人雙方最高可以各領 到2,500元獎金。只要擁有新光銀行帳戶,並且綁定新光銀行Line官 方帳號好友即可參加活動。
此外,新光銀行持續推動ESG企業社會責任,加碼推出「新光Eart h Day」信貸抽獎活動,邀客戶一同透過數位申辦服務響應節能減碳 。於8月31日前線上申辦而且成功撥貸者,還可以再抽HP環保筆電, 備好身分證明文件及相關財力資料,線上申請只要5分鐘,營業時間 內最快30分鐘核貸、10分鐘撥款。
新光銀行觀察數金服務具隱密性及快速便利的優點,今年約有近9 成的客戶願意以線上申辦個人信貸。
針對這群數位化程度高,新世代的年輕客戶,新光銀行推出「新光 好友貸」,秉持親友優惠共享的精神,推出領先業界優惠的回饋獎金 ,依據撥貸金額給予不同回饋,推薦人與被推薦人雙方最高可以各領 到2,500元獎金。只要擁有新光銀行帳戶,並且綁定新光銀行Line官 方帳號好友即可參加活動。
此外,新光銀行持續推動ESG企業社會責任,加碼推出「新光Eart h Day」信貸抽獎活動,邀客戶一同透過數位申辦服務響應節能減碳 。於8月31日前線上申辦而且成功撥貸者,還可以再抽HP環保筆電, 備好身分證明文件及相關財力資料,線上申請只要5分鐘,營業時間 內最快30分鐘核貸、10分鐘撥款。
為強化金融市場穩定性,接軌國際監理趨勢,臺灣期貨交易所25日開辦店頭集中結算業務,共有中信銀、元大銀、北富銀、永豐銀、永豐金證券、玉山銀、合庫、國泰世華銀、彰銀、新光銀、臺銀等11家金融機構申請成為結算會員。
透過店頭集中結算,可將買賣違約風險轉移到期交所,原本買賣雙方的債權債務關係,將變成期交所與買方及期交所與賣方間的關係,交易人不需要再面對各種不同風險的交易對手,可以簡化風險管理作業,降低成本。而且每個集中結算契約價值都是由期交所每日依市價進行評價,辦理損益收付與風險管理,可以即時掌握每個參與者的風險狀況,提早示警;即使有人違約,透過期交所的財務防衛資源,也可以吸收違約衝擊,避免風險持續擴大。
以往國內金融機構通常是透過倫敦結算所(LCH)等國外結算機構進行集中結算,費用很高。隨著期交所推出店頭集中結算機制,實現金融服務在地化,業者可就近在國內進行集中結算,將大幅提升結算便利性,並降低結算成本。
結算機制是金融體系的中樞神經系統,期交所建置的店頭集中結算機制,除保障國人交易安全、降低金融業者成本外,更營造有利的交易及避險環境,可望進一步吸引外資進入我國市場。
期交所25日也舉辦公益捐贈活動,在行政院院長蘇貞昌及金融監督管理委員會主委黃天牧蒞臨見證下,共捐贈6家公益團體,合計總捐贈金額300萬元,幫助身心障礙、失智長輩、單親兒童等弱勢群族及縮短城鄉差距,將公益觸角延伸至各公益團體,期盼帶動更多企業加入公益行列,促進社會永續發展。
透過店頭集中結算,可將買賣違約風險轉移到期交所,原本買賣雙方的債權債務關係,將變成期交所與買方及期交所與賣方間的關係,交易人不需要再面對各種不同風險的交易對手,可以簡化風險管理作業,降低成本。而且每個集中結算契約價值都是由期交所每日依市價進行評價,辦理損益收付與風險管理,可以即時掌握每個參與者的風險狀況,提早示警;即使有人違約,透過期交所的財務防衛資源,也可以吸收違約衝擊,避免風險持續擴大。
以往國內金融機構通常是透過倫敦結算所(LCH)等國外結算機構進行集中結算,費用很高。隨著期交所推出店頭集中結算機制,實現金融服務在地化,業者可就近在國內進行集中結算,將大幅提升結算便利性,並降低結算成本。
結算機制是金融體系的中樞神經系統,期交所建置的店頭集中結算機制,除保障國人交易安全、降低金融業者成本外,更營造有利的交易及避險環境,可望進一步吸引外資進入我國市場。
期交所25日也舉辦公益捐贈活動,在行政院院長蘇貞昌及金融監督管理委員會主委黃天牧蒞臨見證下,共捐贈6家公益團體,合計總捐贈金額300萬元,幫助身心障礙、失智長輩、單親兒童等弱勢群族及縮短城鄉差距,將公益觸角延伸至各公益團體,期盼帶動更多企業加入公益行列,促進社會永續發展。
期交所「店頭衍生性金融商品集中結算」25日正式開業,期交所董 事長吳自心指出,透過店頭集中結算將買賣違約風險轉移到期交所, 原買賣方間債務關係,變成期交所分別與兩方的關係。即使有人違約 ,期交所的財務防衛資源可吸收衝擊,避免風險擴大而引發金融危機 。
期交所25日盛大舉辦「店頭衍生性金融商品集中結算開業典禮」, 吳自心致詞時表示,店頭衍生性商品交易將分階段逐步於國內集中結 算,可有效減少金融機構作業成本,降低市場系統性風險,強化我國 金融體系韌性與金融市場的穩定性,接軌國際監理趨勢。
據統計,2021年全球店頭市場規模超過600兆美元,是全球集中市 場的7.5倍,因店頭交易的衍生性商品較為複雜、財務槓桿較大,且 商品買賣關係常相互連結,當一方違約時,恐引發連鎖骨牌效應,影 響金融市場穩定。
透過店頭集中結算,將買賣違約風險轉移到期交所,原本買賣方間 的債權債務關係,變成期交所分別與買方、賣方的關係。每個集中結 算契約價值都由期交所每天依市價進行評價,辦理損益收付與風險管 理,可即時掌握每個參與者風險狀況,提早示警;即使有人違約,透 過期交所財務防衛資源,也可吸收違約衝擊,避免風險持續擴大,引 發金融危機。
依金管會規範,金融機構提交至期交所集中結算後,在計算交易對 手信用風險應計提資本時,只需2%的風險權數,可有效降低資本計 提,提高資金運用效率。勝過以往,國內金融機構通常透過倫敦結算 所(LCH)等國外結算機構進行集中結算的高額費用。
期交所店頭集中結算機制的推出,實現金融服務在地化,業者可就 近在國內進行集中結算,大幅提升結算便利性,並降低結算成本。
經期交所積極輔導,7月25日開業時共有中國信託銀行、元大銀行 、台北富邦銀行、永豐銀行、永豐金證券、玉山銀行、合作金庫銀行 、國泰世華銀行、彰化銀行、新光銀行、臺灣銀行等11家金融機構申 請為結算會員。
期交所25日盛大舉辦「店頭衍生性金融商品集中結算開業典禮」, 吳自心致詞時表示,店頭衍生性商品交易將分階段逐步於國內集中結 算,可有效減少金融機構作業成本,降低市場系統性風險,強化我國 金融體系韌性與金融市場的穩定性,接軌國際監理趨勢。
據統計,2021年全球店頭市場規模超過600兆美元,是全球集中市 場的7.5倍,因店頭交易的衍生性商品較為複雜、財務槓桿較大,且 商品買賣關係常相互連結,當一方違約時,恐引發連鎖骨牌效應,影 響金融市場穩定。
透過店頭集中結算,將買賣違約風險轉移到期交所,原本買賣方間 的債權債務關係,變成期交所分別與買方、賣方的關係。每個集中結 算契約價值都由期交所每天依市價進行評價,辦理損益收付與風險管 理,可即時掌握每個參與者風險狀況,提早示警;即使有人違約,透 過期交所財務防衛資源,也可吸收違約衝擊,避免風險持續擴大,引 發金融危機。
依金管會規範,金融機構提交至期交所集中結算後,在計算交易對 手信用風險應計提資本時,只需2%的風險權數,可有效降低資本計 提,提高資金運用效率。勝過以往,國內金融機構通常透過倫敦結算 所(LCH)等國外結算機構進行集中結算的高額費用。
期交所店頭集中結算機制的推出,實現金融服務在地化,業者可就 近在國內進行集中結算,大幅提升結算便利性,並降低結算成本。
經期交所積極輔導,7月25日開業時共有中國信託銀行、元大銀行 、台北富邦銀行、永豐銀行、永豐金證券、玉山銀行、合作金庫銀行 、國泰世華銀行、彰化銀行、新光銀行、臺灣銀行等11家金融機構申 請為結算會員。
為強化金融市場的穩定性,接軌國際監理趨勢,臺灣期貨交易所昨(25)日宣布開辦店頭集中結算業務,不但能有效提升金融機構與我國資本市場之安全、效率與競爭力,更是國內店頭衍生性商品市場的新里程碑。
昨日開業計有11家銀行申請擔任結算會員,已有九家結算會員提交新台幣利率交換契約(IRS)集中結算,契約名目本金已逾新台幣160億元,為我國店頭集中結算開啟新局。
昨日包括行政院長蘇貞昌、行政院政務委員羅秉成、金管會主委黃天牧、中央銀行副總裁嚴宗大、美國在台協會、英國在台辦事處及加拿大駐台北貿易辦事處等外國駐台單位、美國商會與歐洲在台商務協會,以及國內外各金融機構高層皆參加開業典禮。
蘇貞昌致詞時表示,建置我國店頭集中結算機制,必須建立法源基礎與建立整套相關完整規劃措施,以跟上國際腳步。而這一切也需要更有效率、更安全及更有競爭力,奠定好的起步,大力向前邁進。
黃天牧指出,店頭集中結算建置具有更安全、更有效率及更有競爭力三大重要性。2008年金融危機主要肇因於國際金融機構投資衍生性金融商品的損失,觸發市場系統性風險後,各國監理機關致力於建立店頭衍生性商品集中結算。
店頭集中結算能夠更了解金融機構交易對手間之金流,增加市場安全網,降低衍生性金融商品風險,提升金融市場商品發展契機與動能,對於金融機構而言,除降低風險管理成本,更具有資本計提優惠,能有效提升金融機構與我國資本市場之安全、效率與競爭力。
期交所董事長吳自心表示,為了掌握我國金融市場核心系統關鍵技術,期交所捨棄外購系統,選擇自主開發,整合15個模組建構店頭結算系統,克服艱辛困難,正式上線運作,開啟我國店頭衍生性商品市場新頁。
即日起,規模龐大的店頭衍生性商品交易將分階段逐步就近於國內集中結算,減少金融機構作業成本,並降低市場系統性風險,強化我國金融體系之韌性。
此外,期交所更持續向美國、歐盟、英國、加拿大等國申請合格集中結算機構資格認可,吸引外資參與我國市場,提升國際競爭力。期交所在建置金融基礎設施的同時,更積極投入社會公益,善盡企業社會責任。
昨日開業計有11家銀行申請擔任結算會員,已有九家結算會員提交新台幣利率交換契約(IRS)集中結算,契約名目本金已逾新台幣160億元,為我國店頭集中結算開啟新局。
昨日包括行政院長蘇貞昌、行政院政務委員羅秉成、金管會主委黃天牧、中央銀行副總裁嚴宗大、美國在台協會、英國在台辦事處及加拿大駐台北貿易辦事處等外國駐台單位、美國商會與歐洲在台商務協會,以及國內外各金融機構高層皆參加開業典禮。
蘇貞昌致詞時表示,建置我國店頭集中結算機制,必須建立法源基礎與建立整套相關完整規劃措施,以跟上國際腳步。而這一切也需要更有效率、更安全及更有競爭力,奠定好的起步,大力向前邁進。
黃天牧指出,店頭集中結算建置具有更安全、更有效率及更有競爭力三大重要性。2008年金融危機主要肇因於國際金融機構投資衍生性金融商品的損失,觸發市場系統性風險後,各國監理機關致力於建立店頭衍生性商品集中結算。
店頭集中結算能夠更了解金融機構交易對手間之金流,增加市場安全網,降低衍生性金融商品風險,提升金融市場商品發展契機與動能,對於金融機構而言,除降低風險管理成本,更具有資本計提優惠,能有效提升金融機構與我國資本市場之安全、效率與競爭力。
期交所董事長吳自心表示,為了掌握我國金融市場核心系統關鍵技術,期交所捨棄外購系統,選擇自主開發,整合15個模組建構店頭結算系統,克服艱辛困難,正式上線運作,開啟我國店頭衍生性商品市場新頁。
即日起,規模龐大的店頭衍生性商品交易將分階段逐步就近於國內集中結算,減少金融機構作業成本,並降低市場系統性風險,強化我國金融體系之韌性。
此外,期交所更持續向美國、歐盟、英國、加拿大等國申請合格集中結算機構資格認可,吸引外資參與我國市場,提升國際競爭力。期交所在建置金融基礎設施的同時,更積極投入社會公益,善盡企業社會責任。
新光金控子公司新光銀行響應世界永續發展及淨零碳排放目標,以「低碳」、「創新」、「共好」做為企業永續策略的核心價值,近年來持續積極推動數位轉型,透過深化人工智慧(AI)、流程自動化(RPA)等科技應用來優化營運流程,將紙本流程數位化,改善員工生產力,有效減少營運中碳排量,帶領企業打造低碳金融業生態。
新光銀行今年6月推出「新光Earth Day」你減碳獎加倍活動,全面推動無紙化、無接觸金融的數位轉型模式,在全新推出的OU點點卡產品設計上,特別與萬事達卡合作「消費碳足跡計算暨全球種樹計畫」,透過瑞典金融科技公司的碳足跡計算器計算信用卡消費碳足跡,在行動銀行APP即時呈現,幫助卡友透過數位工具追蹤消費碳足跡,並創新透過消滅碳寶寶的APP互動遊戲,與客戶共同倡議減碳議題,同時加入萬事達卡無價星球聯盟的國際種樹計畫,為卡友們消費產生的碳排種樹來達到減碳目的,原訂種樹目標2,000棵,在卡友們的熱烈響應下,已在OU點點卡上市後短短一個月達標,植樹目標已再提升至2,500棵,持續響應減碳議題為環境永續善盡心力。
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永續風潮席捲全球,全球每年排放到大氣的溫室氣體是510億噸, 日常的每一個行動都會對地球帶來長遠的影響!淨零碳排成為個人、 企業、政府最急需努力行動的目標。響應世界永續發展及淨零碳排放 目標,新光金控及子公司新光銀行以「低碳」、「創新」、「共好」 做為企業永續策略的核心價值。新光銀行近年來持續積極推動數位轉 型,透過深化人工智慧、流程自動化等科技應用來優化營運流程,將 紙本流程數位化,改善員工生產力,有效減少營運中碳排量,帶領企 業打造低碳金融業生態。
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為抗高通膨,全球進入升息循環,美國6月升息3碼、央行升息半碼,並調整存準率1碼,下半年國內金融業的投資布局是否有變動?面對金融環境的快速變化,業者坦言,「股債配置上的確已經做出新的改變」。
台新銀透露,在資產配置方面,股債兼備是當前投資的最高指導原則,將以「股六債四」的比例為準,一方面因應上半年波動較大、通膨居高不下帶來的市場衝擊,另一方面可參與下半年市場回升機會。
富邦銀坦言,「的確有做出改變。增加債券的配置,並減少股票的配置,以降低整體投資組合的波動度、適度控制風險」。關於債券配置策略,富邦銀偏好債信品質佳的優質債券,以投資級債為主,非投資等級債券的比例不宜過高;股票部位則以受景氣循環影響較輕的防禦型類股,例如:醫療健護、公共事業與必需消費為首選。
中信銀表示,整體而言採取「槓鈴配置策略」的投資方式並未改變,持續強調平衡收益與風險控管,重點在於投資人重新審視風險承受能力並做相對應的彈性調整,才能在市場狀況不佳時降低虧損,並保有未來再投資市場的能力。
新光銀行指出,股票部分,因預期未來恆常性的無風險利率將提升,策略配置也將有所調整,推測獲利成長率以及現金殖利率高於名目利率的股票,其估值下修風險較低,因此投資標的將以一、具備強勢議價能力的公司;二、維持長期高成長性的公司;三、恆常性提供高殖利率公司。
台新銀透露,在資產配置方面,股債兼備是當前投資的最高指導原則,將以「股六債四」的比例為準,一方面因應上半年波動較大、通膨居高不下帶來的市場衝擊,另一方面可參與下半年市場回升機會。
富邦銀坦言,「的確有做出改變。增加債券的配置,並減少股票的配置,以降低整體投資組合的波動度、適度控制風險」。關於債券配置策略,富邦銀偏好債信品質佳的優質債券,以投資級債為主,非投資等級債券的比例不宜過高;股票部位則以受景氣循環影響較輕的防禦型類股,例如:醫療健護、公共事業與必需消費為首選。
中信銀表示,整體而言採取「槓鈴配置策略」的投資方式並未改變,持續強調平衡收益與風險控管,重點在於投資人重新審視風險承受能力並做相對應的彈性調整,才能在市場狀況不佳時降低虧損,並保有未來再投資市場的能力。
新光銀行指出,股票部分,因預期未來恆常性的無風險利率將提升,策略配置也將有所調整,推測獲利成長率以及現金殖利率高於名目利率的股票,其估值下修風險較低,因此投資標的將以一、具備強勢議價能力的公司;二、維持長期高成長性的公司;三、恆常性提供高殖利率公司。
中國信託商業銀行獨家統籌主辦和潤企業3年期新台幣150億元永續績效連結聯合授信案昨(20)日簽約,本案為和潤企業近十年來第一件新台幣聯合授信案,且首度以永續績效連結作為授信條件,亦達成近五年台灣租賃業營運周轉金最高聯貸金額的里程碑,顯示中信銀行及參與本案的金融機構對和潤企業績效及推動永續營運理念的肯定。
面臨全球新型冠狀病毒(COVID-19)疫情造成經濟高度不確定性及汽車供應鏈缺料等嚴峻挑戰,和潤企業憑藉多元融資業務平台與經營團隊的努力,持續保持市場領先地位。另一方面,中信銀行肯定和潤企業近年積極推動綠能車分期付款購車方案,可望增加市場占有率,也看好和潤企業優異的風險控管能力、穩健發展及強大實力,長期提供全方位金融服務。
本聯合授信案由中信銀行統籌主辦,同時擔任管理銀行及永續連結貸款協調行,原擬籌組金額為新台幣100億元,和潤企業董事長劉源森特別感謝核心夥伴銀行的支持及各金融同業踴躍參與,克服疫情限制,在極短時間內完成募集,和潤企業將持續大力參與綠色金融及綠色產業,透過子公司「分社化」,在綠色發電、儲能及充電等三大區塊上,建構一個次集團的事業板塊。
中信銀行總經理陳佳文則肯定和潤企業看到ESG的趨勢,除一般汽車融資,也提高綠色車輛融資比重,近期更與Gogoro合作,提升電動機車融資比重,以和潤企業的實力、執行力,在充電樁、綠能發電等相關業務發展,將貢獻很大的獲利,也是各銀行同業願意全力支持本案的主因。
本案最終參與本聯合授信銀行團成員,包含合庫銀、第一銀、華南銀、土地銀、台銀、兆豐銀、彰化銀、全國農業金庫、凱基銀、元大銀、香港商東亞銀行、永豐銀、上海商銀、國泰世華銀、台新銀、新光銀以及韓商韓亞銀行,總計高達18家本國及外商銀行共同參與,超額募集逾2.11倍,最終以新台幣150億元完成簽約,授信期間三年,可提供和潤企業穩定的營運資金。
本聯合授信案以反饋利率的方式,鼓勵和潤企業逐年增加綠能車輛的核貸金額及持續入選證交所所屬「台灣公司治理100指數」與外部企業永續獎項,在貸款期間將持續檢視永續經營目標達成狀況,參與銀行團可攜手和潤企業建立長期永續經營方針,以實際行動共同為推動台灣綠能車輛普及率及永續發展盡心力。
面臨全球新型冠狀病毒(COVID-19)疫情造成經濟高度不確定性及汽車供應鏈缺料等嚴峻挑戰,和潤企業憑藉多元融資業務平台與經營團隊的努力,持續保持市場領先地位。另一方面,中信銀行肯定和潤企業近年積極推動綠能車分期付款購車方案,可望增加市場占有率,也看好和潤企業優異的風險控管能力、穩健發展及強大實力,長期提供全方位金融服務。
本聯合授信案由中信銀行統籌主辦,同時擔任管理銀行及永續連結貸款協調行,原擬籌組金額為新台幣100億元,和潤企業董事長劉源森特別感謝核心夥伴銀行的支持及各金融同業踴躍參與,克服疫情限制,在極短時間內完成募集,和潤企業將持續大力參與綠色金融及綠色產業,透過子公司「分社化」,在綠色發電、儲能及充電等三大區塊上,建構一個次集團的事業板塊。
中信銀行總經理陳佳文則肯定和潤企業看到ESG的趨勢,除一般汽車融資,也提高綠色車輛融資比重,近期更與Gogoro合作,提升電動機車融資比重,以和潤企業的實力、執行力,在充電樁、綠能發電等相關業務發展,將貢獻很大的獲利,也是各銀行同業願意全力支持本案的主因。
本案最終參與本聯合授信銀行團成員,包含合庫銀、第一銀、華南銀、土地銀、台銀、兆豐銀、彰化銀、全國農業金庫、凱基銀、元大銀、香港商東亞銀行、永豐銀、上海商銀、國泰世華銀、台新銀、新光銀以及韓商韓亞銀行,總計高達18家本國及外商銀行共同參與,超額募集逾2.11倍,最終以新台幣150億元完成簽約,授信期間三年,可提供和潤企業穩定的營運資金。
本聯合授信案以反饋利率的方式,鼓勵和潤企業逐年增加綠能車輛的核貸金額及持續入選證交所所屬「台灣公司治理100指數」與外部企業永續獎項,在貸款期間將持續檢視永續經營目標達成狀況,參與銀行團可攜手和潤企業建立長期永續經營方針,以實際行動共同為推動台灣綠能車輛普及率及永續發展盡心力。
和潤企業為推廣低碳汽機車,及布局電動車充電、太陽光電等綠能 事業,協助推進淨零碳排願景,20日與中信銀等18家國內金融機構, 簽訂150億元的永續連結貸款,創下近年國內租賃分期業單一公司最 大金額籌資案。
中國信託商業銀行表示,本案為和潤企業近10年來第一件新台幣聯 合授信案,且首度以永續績效連結作為授信條件,亦達成近五年台灣 租賃業營運周轉金最高聯貸金額里程碑,具指標性意義。
和潤是台灣最大汽車金融業者,隸屬於和泰集團。和潤董事長劉源 森指出,自去年底啟動和潤3.0事業發展計畫,業務規模逐步擴充, 營運所需資金也隨之增加,本次聯貸案將大大挹注多項計畫落地。
他舉例,和潤在綠色實業投資方面,截至目前太陽能光電案場投資 已達47場,金額超過10億元,且未來將發展充電樁、儲能相關系統設 備。同時和潤已於今年5月與母公司和泰汽車合資成立和潤電能,專 責集團內、外綠能業務,積極搶攻綠電、綠能商機。
據了解,和潤已多年未參與國內聯貸案市場籌資,有鑑於近來國內 金融機構積極推動環境永續相關貸款,並依照企業的ESG表現給予貸 款利率減碼優惠,和潤在去年6月先簽下第一筆65億元的永續連結貸 款,連同20日簽訂的150億元貸款,和潤總計近兩年響應永續連結貸 款金額已達240億元。
中信銀行總經理陳佳文則肯定和潤企業看到ESG的趨勢,除一般汽 車融資,也提高綠色車輛融資比重,近期更與Gogoro合作,提升電動 機車融資比重,以和潤企業的實力、執行力,在充電樁、綠能發電等 相關業務發展,將貢獻很大的獲利,也是各銀行同業願意全力支持本 案的主因。
這次簽訂的聯貸案為近幾年來租賃分期業單一公司最大金額籌資案 ,委由中信銀主辦,吸引包括合庫銀、一銀、華南銀、土銀、元大銀 、農業金庫、兆豐銀、凱基銀、彰銀、台銀、港商東亞銀行、永豐銀 、上海銀、國泰世華、台新銀、新光銀、韓商韓亞銀行等18家金融機 構支持,參貸總金額達211億元,超額認購率高達211%,全案最終以 150億元結案。
和潤指出,本檔聯貸案將用以支持和潤綠色發展,並與數個具指標 性的永續關鍵績效指標結合,包括低碳交通工具承作實績、入選ESG 指數成分股、永續報告書、綠能發展等,透過綠色金融,進一步提升 公司於綠色永續績效,往淨零排放的目標邁步。
中國信託商業銀行表示,本案為和潤企業近10年來第一件新台幣聯 合授信案,且首度以永續績效連結作為授信條件,亦達成近五年台灣 租賃業營運周轉金最高聯貸金額里程碑,具指標性意義。
和潤是台灣最大汽車金融業者,隸屬於和泰集團。和潤董事長劉源 森指出,自去年底啟動和潤3.0事業發展計畫,業務規模逐步擴充, 營運所需資金也隨之增加,本次聯貸案將大大挹注多項計畫落地。
他舉例,和潤在綠色實業投資方面,截至目前太陽能光電案場投資 已達47場,金額超過10億元,且未來將發展充電樁、儲能相關系統設 備。同時和潤已於今年5月與母公司和泰汽車合資成立和潤電能,專 責集團內、外綠能業務,積極搶攻綠電、綠能商機。
據了解,和潤已多年未參與國內聯貸案市場籌資,有鑑於近來國內 金融機構積極推動環境永續相關貸款,並依照企業的ESG表現給予貸 款利率減碼優惠,和潤在去年6月先簽下第一筆65億元的永續連結貸 款,連同20日簽訂的150億元貸款,和潤總計近兩年響應永續連結貸 款金額已達240億元。
中信銀行總經理陳佳文則肯定和潤企業看到ESG的趨勢,除一般汽 車融資,也提高綠色車輛融資比重,近期更與Gogoro合作,提升電動 機車融資比重,以和潤企業的實力、執行力,在充電樁、綠能發電等 相關業務發展,將貢獻很大的獲利,也是各銀行同業願意全力支持本 案的主因。
這次簽訂的聯貸案為近幾年來租賃分期業單一公司最大金額籌資案 ,委由中信銀主辦,吸引包括合庫銀、一銀、華南銀、土銀、元大銀 、農業金庫、兆豐銀、凱基銀、彰銀、台銀、港商東亞銀行、永豐銀 、上海銀、國泰世華、台新銀、新光銀、韓商韓亞銀行等18家金融機 構支持,參貸總金額達211億元,超額認購率高達211%,全案最終以 150億元結案。
和潤指出,本檔聯貸案將用以支持和潤綠色發展,並與數個具指標 性的永續關鍵績效指標結合,包括低碳交通工具承作實績、入選ESG 指數成分股、永續報告書、綠能發展等,透過綠色金融,進一步提升 公司於綠色永續績效,往淨零排放的目標邁步。
因應數位帳戶開戶數激增,金管會為了方便民眾使用,並且深化數 位金融服務,近日鬆綁數位帳戶業務的相關限制,放寬第三類數位存 款帳戶之客戶申辦個人貸款相關機制,為兼顧交易安全及民眾便利性 ,允許銀行採用包含生物特徵之「兩項以上技術」搭配「知識詢問」 ,即可以撥款至客戶本人存款帳戶;因此,持有第三類數位存款帳戶 之客戶即可線上申辦個人貸款並完成所有流程。
新光金控子公司-新光銀行積極配合政策,在法規開放前即超前部 署,在法規公佈後,以最短時間內完善相關程序,搶先推出「新光O U數位帳戶線上對保立即入帳」功能,成為市場第一家可透過第三類 數位帳戶辦理貸款撥款的銀行,同時,為兼顧客戶身份識別的安全性 及方便性,規劃設計透過MID行動身分識別機制,在線上對保的當下 即時與五大電信業者確認SIM卡持有人與貸款申請人的身分,來加強 身份識別,流程中不需客戶提供額外資訊,力求給客戶更好的數位體 驗。
新光銀行表示,持有OU數位帳戶並申請信貸的客戶,在收到核貸通 知後,即可使用新光行動銀行APP OU數位帳戶線上對保功能,快速3 步驟完成線上對保,款項立即入帳,能充份滿足數位客戶對數位服務 快速、方便、安全的需求。為讓客戶方便使用OU數位帳戶進行線上對 保的服務,更優化線上信貸申辦的流程,推出「OU立可貸」線上貸款 同時開戶的新服務。客戶一站式完成線上信貸及OU數位帳戶的申請服 務,全流程數位化的客服,最快六分鐘即完成對保,依客戶自行選擇 時間,最快當日即可取得資金。新光銀行希望讓在疫情嚴峻的考驗下 努力生活的客戶,都能更快速方便安全的取得金融服務,同時持續推 出滿足客戶需求的數位產品,落實新光數位金融「貼近生活,為客著 想」的價值主張。
新光金控子公司-新光銀行積極配合政策,在法規開放前即超前部 署,在法規公佈後,以最短時間內完善相關程序,搶先推出「新光O U數位帳戶線上對保立即入帳」功能,成為市場第一家可透過第三類 數位帳戶辦理貸款撥款的銀行,同時,為兼顧客戶身份識別的安全性 及方便性,規劃設計透過MID行動身分識別機制,在線上對保的當下 即時與五大電信業者確認SIM卡持有人與貸款申請人的身分,來加強 身份識別,流程中不需客戶提供額外資訊,力求給客戶更好的數位體 驗。
新光銀行表示,持有OU數位帳戶並申請信貸的客戶,在收到核貸通 知後,即可使用新光行動銀行APP OU數位帳戶線上對保功能,快速3 步驟完成線上對保,款項立即入帳,能充份滿足數位客戶對數位服務 快速、方便、安全的需求。為讓客戶方便使用OU數位帳戶進行線上對 保的服務,更優化線上信貸申辦的流程,推出「OU立可貸」線上貸款 同時開戶的新服務。客戶一站式完成線上信貸及OU數位帳戶的申請服 務,全流程數位化的客服,最快六分鐘即完成對保,依客戶自行選擇 時間,最快當日即可取得資金。新光銀行希望讓在疫情嚴峻的考驗下 努力生活的客戶,都能更快速方便安全的取得金融服務,同時持續推 出滿足客戶需求的數位產品,落實新光數位金融「貼近生活,為客著 想」的價值主張。
6月台股除權息旺季到,新光投信13日起將募集「新光臺灣高股息基金」,強調是進化版高股息新基金搶市,主動投資台股,具長線總報酬累積潛力,主要投資於經營績效穩健且穩定配發高現金股息之中大型績優股,是今年首檔聚焦「百分百優『殖』選股」、「投資團隊主動管理」、「配息來源不涉及本金」、「費率依規模彈性計價」的新台灣高股息基金,分為累積型、月配息型兩種,保管銀行為臺灣中小企業銀行,主要銷售機構有臺灣中小企業銀行、新光銀行以及元富、兆豐、凱基、華南永昌、國票等多家券商等。
新光臺灣高股息基金經理人南震杰表示,目前台股現金殖利率4.2%冠全球,本益比回落12倍上下,台股不僅物美價廉,在通膨時代,高股息股票擁配息收入,透過配息滾入再投資,更適合長期投資,是台股投資亮點,南震杰建議,高殖利率股票具投資價值,已成為市場共識,但投資的眉眉角角不少,投資人若想提前參與除權息,掌握填權息行情,最簡單方法是選擇高股息基金,透過基金研究團隊精挑細選,為基本面作好把關,投資人較能安心且長期持有。
新光臺灣高股息基金,投資流程透過:1.量化分析:挑選高殖利率、高市值標的,每季更新股票池,高時效掌握個股脈動;2.質化分析:鎖定企業核心競爭力,主動汰弱留強,掌握獲利成長力;3.產業趨勢:追蹤產業前景,聚焦未來高成長潛力產業之個股配置,打造一檔擁有100%優質高股息標的、主動管理、團隊智選、機制檢核等四大優勢基金。建議存股族可將新光臺灣高股息基金,列為存股投資的新選擇。
新光臺灣高股息基金經理人南震杰表示,目前台股現金殖利率4.2%冠全球,本益比回落12倍上下,台股不僅物美價廉,在通膨時代,高股息股票擁配息收入,透過配息滾入再投資,更適合長期投資,是台股投資亮點,南震杰建議,高殖利率股票具投資價值,已成為市場共識,但投資的眉眉角角不少,投資人若想提前參與除權息,掌握填權息行情,最簡單方法是選擇高股息基金,透過基金研究團隊精挑細選,為基本面作好把關,投資人較能安心且長期持有。
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受到極端氣候影響,全台年用電量連兩年創新高,新光金控長期關 注並響應聯合國永續發展目標「氣候行動」精神,力行節能減碳永續 行動,為呼應政府淨零轉型政策,連續第八年獲邀參與經濟部節能局 節能月系列活動「節能減碳大挑戰」。新光金控及旗下子公司新光人 壽、新光銀行、元富證券、新光投信、新光金保代共同實施「夏日輕 衫」,由高階主管帶頭不著西裝,帶領全體員工有個輕鬆舒適的夏天 ,同時節能減碳做環保。
「夏日輕衫」活動已連續執行16年,除正式場合外,男性同仁著襯 衫不打領帶,女性同仁著短袖制服,辦公大樓空調溫度維持在經濟部 能源局宣導的夏日適溫26°C∼28°C。適逢夏季用電尖峰,新光金控 及子公司辦公職場配合政府節電政策,也呼籲民眾及員工定期盤點家 中電器使用情況,清潔及汰換老舊家電,並落實隨手關燈、空調適溫 、電器長時間不用關掉電源等習慣,亦有良好節電效果。
新光金控各子公司開發多元數位線上交易、智能客服等數位自主服 務,鼓勵客戶使用,降低接觸風險也減少紙張耗用。新光人壽「光速 保」數位服務,全程無紙化、無接觸、無時差,遠距投保讓客戶15分 鐘內快速補足保障缺口;新光銀行「你消費,我減碳 新光OU種樹計 畫」與萬事達卡國際組織合作「消費碳足跡計算暨全球種樹計畫」, 客戶可隨時掌握個人消費碳足跡以及種樹、減碳進度,與新光銀行一 同造林減碳;元富證券及新光投信也積極推廣開戶線上化、交易電子 化、帳單數位化,讓客戶輕鬆掌握資產狀況、交易更即時。
新光金控子公司擴大導入「ISO 50001能源管理系統」、「ISO 14 046水足跡查證」及「ISO 14064-1溫室氣體盤查」等環境管理系統, 並完成全台及海外營業據點溫室氣體盤查,承諾於2025年前,每年減 碳、節電2%,降低自身營運對地球的衝擊,並依循TCFD框架,進一 步評估氣候變遷的風險與機會,落實ESG,成為永續企業典範。
「夏日輕衫」活動已連續執行16年,除正式場合外,男性同仁著襯 衫不打領帶,女性同仁著短袖制服,辦公大樓空調溫度維持在經濟部 能源局宣導的夏日適溫26°C∼28°C。適逢夏季用電尖峰,新光金控 及子公司辦公職場配合政府節電政策,也呼籲民眾及員工定期盤點家 中電器使用情況,清潔及汰換老舊家電,並落實隨手關燈、空調適溫 、電器長時間不用關掉電源等習慣,亦有良好節電效果。
新光金控各子公司開發多元數位線上交易、智能客服等數位自主服 務,鼓勵客戶使用,降低接觸風險也減少紙張耗用。新光人壽「光速 保」數位服務,全程無紙化、無接觸、無時差,遠距投保讓客戶15分 鐘內快速補足保障缺口;新光銀行「你消費,我減碳 新光OU種樹計 畫」與萬事達卡國際組織合作「消費碳足跡計算暨全球種樹計畫」, 客戶可隨時掌握個人消費碳足跡以及種樹、減碳進度,與新光銀行一 同造林減碳;元富證券及新光投信也積極推廣開戶線上化、交易電子 化、帳單數位化,讓客戶輕鬆掌握資產狀況、交易更即時。
新光金控子公司擴大導入「ISO 50001能源管理系統」、「ISO 14 046水足跡查證」及「ISO 14064-1溫室氣體盤查」等環境管理系統, 並完成全台及海外營業據點溫室氣體盤查,承諾於2025年前,每年減 碳、節電2%,降低自身營運對地球的衝擊,並依循TCFD框架,進一 步評估氣候變遷的風險與機會,落實ESG,成為永續企業典範。
6月台股除權息旺季到,新光投信6月13日起將募集「新光臺灣高股 息基金」,強調進化版高股息新基金搶市,主動投資台股,具長線總 報酬累積潛力,主要投資於經營績效穩健且穩定配發高現金股息之中 大型績優股,今年首檔聚焦「百分百優『殖』選股」、「投資團隊主 動管理」、「配息來源不涉及本金」、「費率依規模彈性計價」新台 灣高股息基金,分為累積型、月配息型兩種,保管銀行為臺灣中小企 業銀行,主要銷售機構包括新光銀行、元富證券等。
新光臺灣高股息基金經理人南震杰表示,目前台股現金殖利率4.2 %冠全球,本益比回落12倍上下,台股不僅物美價廉,在通膨時代, 高股息股票擁配息收入,透過配息滾入再投資,更適合長期投資,是 台股投資亮點,南震杰建議,高殖利率股票具投資價值,已成為市場 共識,但投資眉眉角角不少,投資人若想提前參與除權息,掌握填權 息行情,最簡單方法是選擇高股息基金,透過基金研究團隊精挑細選 ,為基本面作好把關,投資人較能安心且長期持有。
新光臺灣高股息基金,投資流程透過1.量化分析:挑選高殖利率、 高市值標的,每季更新股票池,高時效掌握個股脈動;2.質化分析: 鎖定企業核心競爭力,主動汰弱留強,掌握獲利成長力,3.產業趨勢 :追蹤產業前景,聚焦未來高成長潛力產業之個股配置,打造一檔擁 100%優質高股息標的、主動管理、團隊智選、機制檢核等四優勢, 建議存股族可將新光臺灣高股息基金,列為存股投資新選擇。
新光臺灣高股息基金經理人南震杰表示,目前台股現金殖利率4.2 %冠全球,本益比回落12倍上下,台股不僅物美價廉,在通膨時代, 高股息股票擁配息收入,透過配息滾入再投資,更適合長期投資,是 台股投資亮點,南震杰建議,高殖利率股票具投資價值,已成為市場 共識,但投資眉眉角角不少,投資人若想提前參與除權息,掌握填權 息行情,最簡單方法是選擇高股息基金,透過基金研究團隊精挑細選 ,為基本面作好把關,投資人較能安心且長期持有。
新光臺灣高股息基金,投資流程透過1.量化分析:挑選高殖利率、 高市值標的,每季更新股票池,高時效掌握個股脈動;2.質化分析: 鎖定企業核心競爭力,主動汰弱留強,掌握獲利成長力,3.產業趨勢 :追蹤產業前景,聚焦未來高成長潛力產業之個股配置,打造一檔擁 100%優質高股息標的、主動管理、團隊智選、機制檢核等四優勢, 建議存股族可將新光臺灣高股息基金,列為存股投資新選擇。
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