新光三越布局接班吳昕昌調業務本部

國內百貨龍頭新光三越9月1日將有新一波人事異動，新光三越董座吳東興最小兒子吳昕昌，將卸任南西店店長一職，轉進業務本部歷練，擔任副本部長。外界解讀，吳東興3位兒子，各在總公司3大部門打拼，接班布局逐漸成熟。

新光三越每年都會進行職位調動，今年共調整7至8位高階主管職位，其中最引人注目的是，原任南西店店長一職的吳昕昌將調回總公司，不僅延續擔任董事長特助一職，更接任副本部長，輔佐業務本部，掌管人事、財務、資訊等工作。

新光三越的組織架構中，以董事長為首，次之為總經理，總經理旗下有2大大部門，是營業本部、業務本部。目前總經理一職由吳東興的大兒子吳昕達擔任，二兒子執行副總吳昕陽，則掌管營業本部；業務本部則由首席副總葉雲萬主事。

此次新光三越啟動新的調職，將吳昕昌由前線轉至後端，擔任副本部長，輔佐業務本部長葉雲萬，不僅希望吳昕昌有更完整的歷練，也等於吳東興把3位兒子，各擺放在新光三越3大支柱職位上，奠定往後接班基礎。

值得留意的是，新光三越未來布局重點，擺在大陸市場，預計2014年開出蘇州店、成都店，2015年開出重慶店；但目前大陸市場還是交給老臣衝鋒陷陣，由大陸事業部副總經理王靜嘉負責。

此次調動另一大焦點是原新光三越信義新天地店長楊宗榮，升任北區處長，掌管大台北及桃竹共6家店，並同時兼任南西店店長。原任新光三越北區處長雅之則卸下北區處長一職，負責新光影城及拓展新事業體。