東森得易購董座廖尚文：創造幸福職場文化|東森得易購

東森得易購，這個名號在台灣的零售市場上可是一個響噹噹的品牌。近年來，東森集團在董事長廖尚文的領導下，不僅堅持著「愛心企業」的理念，還在多個領域發揮著領先的影響力。從港埠倉儲起家，東森一步步邁向頻道經營、媒體產業，甚至涉足虛擬通路的零售市場，可說是多元化發展的典範。 東森對員工的照顧也是不遺餘力，除了提供良好的工作環境和福利，還有專屬的「東森寵物雲」項目，讓員工能夠帶著寵物一起上班，這種人性化的管理方式，不僅讓員工感到溫暖，也讓公司文化更加親切。 公司還在2015年成立了「馬上辦中心」，每年投入百萬元經費，為員工提供全方位的照顧，從醫療協助、急難協助到法律諮詢，無所不包。在去年疫情嚴峻的情況下，東森集團堅持不裁員、不減薪，對於滿一年的基層同仁，總裁王令麟還特別加贈每人一箱「東森生活用品」，這份心意，讓員工感受到了公司的温暖。 除了關心員工，東森還積極參與社會責任，與中央和地方首長合作推出「東森農場」，不僅幫助台灣農業發展，也為消費者帶來更多優質選擇。例如，彰化縣長王惠美、雲林縣長張麗善和高雄市長陳其邁都曾親自上線，推廣當地特色農產品，這種跨領域的合作，不僅提升了東森購物的業績，也促進了地方經濟的發展。 總之，東森得易購不僅是一家零售公司，更是一個積極參與社會責任、關心員工福祉的企業。未來，東森將繼續拓展商品線，為消費者帶來更多優質選擇，同時也將繼續推動企業社會責任，為台灣社會做出更多貢獻。