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台灣土地銀行(公)公司新聞
此次四大公股金融董座人事異動裡，從土銀換出任彰銀董座的凌忠嫄可說是唯一一位「平行移動」的董事長，其他董座則是由現任公股總經理升任，或是從八大公股行庫之外重新回鍋。
由於擔心被問到明年彰銀改選的敏感話題，因此彰銀先前就對媒體宣布「不開放採訪」。昨日的交接儀式是由獨董梁國源監交，在交接儀式致辭中，卸任董事長張明道則以「卸下重擔，輕如鴻燕」形容現在的心境，對於凌忠嫄，張明道則以「女中豪傑」形容她的才幹。
凌忠嫄謙稱，她的金融資歷並不深：「但我是好奇寶寶，任何事我都願追根究柢」，並希望彰銀同仁、董事給她鼓勵。
凌忠嫄也提出未來經營彰銀「三好」，即對同仁、客戶、股東都好的願景，其中她特別提及，彰銀海外據點多，未來會儘量讓同仁有外派機會歷練，另外她也提到，希望透過企金業務來增加消金業務的黏著度。
相關人士透露，公股銀行的董總大風吹，其實是內部派系協調後的結果，「與經營績效完全無關」。至於接下來會有哪些單位出現人事異動，目前還充滿不確定性，而最大的關鍵點，就是總統蔡英文與前行政院長賴清德黨內初選的協調結果。
「如果黨內初選延後，相關人事案的競爭會更加白熱化，甚至可以說刀刀見骨」，消息人士說。
消息指出，公股銀行突如其來的人事大地震，其實私下已醞釀許久，能得到位子的新任董總背後各自都有勢力支持，最後才能順利出線；至於下一波異動的時間點，很可能落於下半年，目前市場聚焦在國銀龍頭台灣金控與台灣銀行，包括董事長呂桔誠在內的高層與董事，在任期屆滿後會續任還是另有要職，最快6月底明朗，最遲8月底就會有答案。
另外，因台灣金控與銀行共有三位副總謝娟娟、蔡麗雪與黃瑞沐，分別轉任土地銀行、第一銀行與彰化銀行總座，遺留三名副總職缺，預料也將掀起一波「搶位子」大戰。而合作金庫總經理黃伯川升任土銀董事長後，合庫新任總座由副總經理陳世卿升任，合庫也有一名副總經理出缺。
《公司法》208條明訂股份有限公司之董事長應由董事會或常務董事會選任。董事長即使是法人代表，也是以個人身分當選董事長。因此當董事長因法人改派代表，失去董事身分時，董事會就必須改選董事長。公司法內沒有任何規定大股東可以直接任命公司之董事長及總經理。在這波財政部宣布人事異動的五家金控和銀行中，除了土地銀行是百分百財政部擁有，可暫且不論外，第一金、合庫金、華南金、和彰銀都是上市公司，財政部及其他政府單位之持股僅在20%左右。其中彰銀的單一最大股東甚至還不是政府，而是台新金；政府的法人代表在華南金控的董事會中也僅占20席中的八席。
固然，財政部透過其所支持當選的獨立董事以及合作之民股董事牢牢掌握這幾家金控公司和銀行的經營權，但是行政院越過這些公司的董事會，逕自宣布董總人選，實在是置金管會所一再強調的金融業公司治理於不屑。試想，如果富邦金的大股東，在尚未召開董事會的情形下，逕自宣布富邦金董事長或總經理之異動，金管會是否會以違反公司治理而予以處分？即使同為公營公司，前不久，交通部所屬之航發會在宣布華航董事長異動時，仍稍顧及公司治理，航發會在通過由謝世謙取代何煖軒之後，特別說明仍須函請華航召開臨時董事會，正式選任。
或有論者會認為，既然財政部掌控董事會，董事會通過財政部所宣布的董總人選也不過是形式，何必這麼較真。但是，如果財政部作為控制性股東，就可以不顧董事會的權責，那麼何不乾脆廢了公營金融機構的董事會，由財政部直接經營，豈不更權責相符。這在政府百分百持有的台灣金和土銀，可能的確是最省事有效的方案。但是，大部分的公營金融機構，政府固然擁有控制性的持股，絕大多數的股權仍在廣大的公眾股東手中，董事會不能只代表大股東政府的利益，而是要謀取全體股東的利益，並且平衡所有公司利害關係人（stakeholders），包括債權人、客戶、員工、社會大眾的權益。這才是現代公司治理的真諦。
最近的人事異動只是政府不尊重公營金融企業公司治理的最新事例。再舉幾個例子。財政部同時是台灣前十大銀行中六家的控制性股東，嚴重違反金管會訂下的同一投資者不得為多家金融機構大股東的金金分離政策。華南金的主要政府持股甚至是由競爭同業台銀所持有；台銀有兩位副總擔任華南金的董事；台銀的總經理也是兆豐金的董事。實在很難想像這幾位台銀的高層管理人員，在華南金和兆豐金的董事會上，如何能同時顧及他們擔任董事的公營金控和台銀的利益。前年爆發的慶富造船詐貸案，參與205億聯貸的九家銀行全為公營行庫，顯然是公營行庫配合大股東政府的國艦國造政策所承做的政策性貸款，但損失卻由全體股東所承擔。
金融業承擔了將社會儲蓄資金導向有效投資的重要中介角色，而扮演好這個角色的必要條件是社會的信任。金融業必須特別重視公司治理，以維護社會的信任度。財長蘇建榮4月8日在立法院答詢時，說會要求公營金融機構董總做好公司治理。財長說的對，但是，政府請自己先尊重公營金融機構的公司治理吧。
卸任的董事長張明道致詞時，以「卸下重擔，輕如鴻燕」形容心情，對於凌忠嫄則是以「女中豪傑」形容她的才幹。而凌忠嫄表示，人生有太多的驚奇，土銀是第一個驚奇，這次轉任彰銀則是另一個驚奇，由於過去職場經驗大多在公務機關，而轉換跑道至金融圈從沒想過，所以屬於人生中的驚奇。
凌忠嫄在致詞時表示，銀行經營首重誠信，除了要創造員工、客戶、股東三贏，還要創造三好，第一、由於員工是銀行豐厚的資產，要善待員工，並重視其專業經驗，才能創造更佳的績效，所以要對員工好。
第二、銀行存在的價值，即是支持企業深耕發展，客戶需求更是銀行努力的方向，所以要對客戶好。第三、銀行要以獲利來回饋股東，所以要對股東好。
此外，她提及，同仁向心力、團結力、專業度都是攜手向前最重要因素，未來希望與6,000多位同仁一起努力。另外，彰銀海外據點不少，未來會盡量讓員工有外派機會歷練，也希望透過企金業務，增加消金業務的黏著度。
張明道去年滿65歲，適逢屆齡退休年齡，此次在人事變動名單，金融圈並不意外，凌忠嫄為國立政治大學財政研究所碩士，從稅務人轉向金融人，曾任財政部主任秘書、北區國稅局及台北巿國稅局局長、財政部國庫署署長、中國輸出入銀行理事主席及土地銀行董事長，在每個位子上都盡心盡力，遞出亮眼成績。
彰銀新任總經理黃瑞沐昨也到場，因新任總經理依規尚需經金管會核准，將擇日舉行總經理佈達典禮。
擔任監交人的財政部次長阮清華昨日致詞時表示，新任土銀董座黃伯川為老合庫人，在銀行圈資歷高達41年，新任土銀總經理謝娟娟也在銀行界深耕40年，土銀新任董總都有逾40年的資歷，且均對授信業務非常嫻熟，相信在他們的帶領下，將再創土銀獲利新高峰。
凌忠嫄表示，自己在土銀二年六個月又26天，每次到土銀分行去訪視，同仁就會反映很「缺人」，加上資本適足率不太夠，很難衝刺業務，雖然她要離開了，還是趁這個機會和財政部訴苦，希望能替土銀解決問題。除資本適足率不足導致申設海外分行卡關外，用人也受到法規限制，但即使受限，土銀還是連八年獲利逾百億元，顯示員工非常具競爭力。
凌忠嫄說，她去行政院時長官問，八大公股裡哪家最小？凌忠嫄回應，「土銀不是最小的，但台企銀今年要增資，增資完之後，土銀就變最小」，於是院長說，「那我幫你換一家大一點的銀行好了，但這不是我的初衷」，凌忠嫄的妙語，讓現場爆出一陣大笑。
接掌土銀的黃伯川昨日強調，面對競爭激烈與多變的金融環境，除將持續落實土銀今年的經營政策，包括「強化經營體質、深耕核心業務、提升獲利能力、推動數位金融、深化海外業務、善盡社會責任」外，對於金融科技(FinTech)的迅速發展，能在兼顧風險管理的原則下，推出創新商品與服務，以提供消費者便利性的服務。
土銀董事長凌忠嫄將接任彰銀董座，對未來充滿期待。她強調，上任後將先深入了解彰銀運作，並在業務上進行激盪，同時強調法遵、內稽、內控的重要性。凌忠嫄過去在金融圈擔任多個要職，並以「誠信」為金融業核心價值。面對不確定性增加的金融環境，她認為銀行要注重風險管理，並積極拓展海外市場。對於彰銀與台新金的關係，她建議應展現銀行高度，不侷限於股東之爭。她還提到，將會深入了解彰銀的經營狀況，努力達成目標，以滿足客戶需求、維護股東權益為己任。
合庫銀行總經理黃伯川將在今（8）日接任台灣土地銀行的舵手，成為這家國內唯一不動產專業銀行的董事長。黃伯川身為合庫銀行資深員工，擁有41年的銀行生涯，是個不折不扣的「老合庫人」。作為一位授信專家，他對於未來土地銀行的發展充滿信心，強調將會加強土建融與企業金融業務，並積極參與政府推動的都市更新、危老建築等政策性放款。 黃伯川在接任董事長之前，從未換過工作，他的職業生涯始終在合庫銀行發展。這位43歲的銀行老將，本來已經接近退休年齡，但因為國營事業負責人退休年齡的放寬，以及公股行庫的人事變動，讓他意外地站上了新的崗位。黃伯川從基層做起，一路從北市一區授信區域中心經理、分行主管，到授信審查部協理與副總經理，對於銀行的經營，尤其是放款業務，有著豐富的經驗。 在他的領導下，合庫銀行在2018年取得了亮麗的成績，稅後盈餘成長14.43%，達到147.5億元，每股盈餘（EPS）創歷年新高。黃伯川認為，現在正是拓展土建融的好時機，未來將會在這一領域加大力度。 接任土地銀行總經理的謝娟娟，也是來自台灣銀行的授信專家，與黃伯川一樣，她對於土地銀行的未來發展充滿期待。土地銀行將匯聚合庫與台銀的授信大將，未來在企業金融業務上將如虎添翼。
細數凌忠嫄過往的經歷，從稅務人轉換跑道成為國庫人，再轉向公股金融圈，曾擔任過中國輸出入銀行理事主席、土銀董座，每個位置都遞出亮眼成績，值得一提的是，她任國庫署長時，現場督軍台新金與彰銀之間的戰火，被視為捍衛公股的女戰士。
從稅務人轉戰金融人，她充滿理想，並表示，金融業最講求的就是「誠信」，而全體經濟變動下充斥不確定性，使得銀行也充滿挑戰，如：美中貿易戰確實對整體經濟發展帶來衝擊，間接影響金融業，在授信上帶來很大的挑戰與風險。
同時，近年全球監理機關，對反洗錢的要求極高，因此上任彰銀董座後，除了衝刺業務發展、提高獲利外，也要注意法遵、內稽、內控等，作業風險的重視度如同銀行DNA，無法從缺。
她也提及台灣金融環境，目前台灣金融機構家數很多，若銀行只著眼在國內市場，其實不夠大，所以對國銀而言，挑戰不局現於在台發展，勢必得赴海外拓展據點。
談到海外拓展據點，她表示，目前彰銀於全球據點不少，包括新南向國家、美國等地都有據點，而銀行的任務，就是隨客戶的步伐，提供完整服務，滿足客戶需求。
面對台新金與彰銀陳年未解關係，凌忠媛認為，「討論範圍不要太侷限，不要認為是股東之爭，過程中須展現銀行的高度。」
至於上任後的目標，凌忠媛說，今年的預算與目標，各家銀行先前就已擬定，等她接任後，會先去了解彰銀整體收入結構、業務經營方向，並加以強化，努力達成目標，始終還是那句「滿足客戶需求、維護股東權益」是董事長的職責。
出任土銀董事長之前，黃伯川從沒換過工作，他的第一份工作就是合庫行員，「當年我通過特考，分發到合庫」，這麼一做，就是41個年頭。
43年次的他，本已近退休年齡，但先前國營事業負責人退休年齡放寬到68歲，公股行庫連假前夕突如其來人事大地震，將他推向了國內唯一一家不動產專業銀行董座位置。
黃伯川一路從基層做上來，歷經北市一區授信區域中心經理、五洲分行、城東分行、高雄分行主管，到授信審查部協理與副總經理，始終專注於銀行老本行—授信業務的他，對銀行的經營，特別是放款業務，嫻熟程度無人能比。
黃伯川為合庫銀聯貸業務最重要的主事者，2018年1月接任合庫銀總經理，與合庫金董事長雷仲達聯手寫下亮麗獲利數字，即使去（2018）年金融環境競爭激烈，合庫銀行自結稅後盈餘仍較前年成長14.43％，達147.5億元，每股盈餘（EPS）1.63元，皆創歷年新高。
黃伯川認為，現在仍為拓展土建融的好時機，未來他將加強土建融與企業金融業務，也會致力拓展都更、危老建築等政策性放款。
黃伯川說，土銀和合庫業務同質性很高，土銀是國內唯一不動產專業銀行，而合庫銀不動產放款業務也名列前茅，只是土銀不像合庫，受到銀行法72-2條的三成限制。
土銀新任總經理謝娟娟是來自於台銀的授信專家，土銀匯聚了合庫與台銀的授信大將，未來企金業務發展將如虎添翼。
土地銀行與白沙屯拱天宮攜手合作，去年底推出「土銀白沙屯拱天宮媽祖卡」，並進行過火儀式，祈求媽祖庇佑卡友平安順心、財運亨通。為迎接即將舉辦的「108年白沙屯拱天宮天上聖母往北港徒步進香」活動，土地銀行特地製作了限量1,000面的紀念錦旗，凡持有「土銀白沙屯拱天宮媽祖信用卡」的信眾，在4月17日回鑾當天，憑該卡及「108年北港進香」臂章，就能在白沙屯拱天宮香客大樓一樓服務台或餐廳兌換紀念錦旗，象徵著完成全程進香的歷史見證，具有相當的紀念價值。 不僅如此，土地銀行還對「拱天宮媽祖卡」的卡友提供消費回饋，將一般消費金額的0.25％捐贈給該廟方，共同推廣公益。從現在起到7月31日，所有消費不分國內外、不限金額，都能享有刷卡現金回饋1％，回饋金額沒有上限；新戶在核卡後的次月底前，只要一般消費累積達2,000元以上，還能獲得200元刷卡金，活動至5月5日截止。 此外，這款信用卡還結合了JCB國際組織的資源，為卡友提供多項專屬禮遇，並與iPASS一卡通公司合作，提供交通搭乘及小額消費的便利功能。
台灣金融業龍頭兆豐金再度奪得聯貸市占率冠軍，台灣土地銀行則緊隨其後，以超過18%的市占率蟬聯亞軍。根據湯森路透今年首季的聯貸排名統計，兆豐金在去年全年蟬聯冠軍後，今年首季再度展現強勢，市占率領先群雄。不僅如此，第一銀行（一銀）也表現亮眼，市占率年增率近1成，從去年的第十名躍升至第三名，顯示其已從先前的慶富案陰霾中走出，重拾聯貸業務的競爭力。
在兆豐金和一銀之後，合庫銀行和中信銀分別拿下第四和第五名。前五名銀行的市占率總計接近6成，其中除了台灣土地銀行外，其他均為公股行庫。而排名第六至第十名，除了台新銀行和國泰世華銀行外，其餘全為外商銀行，如渣打、星展、三菱日聯等，顯示外資銀行在台灣聯貸市場的競爭力不斷提升。
值得一提的是，在11至15名的排名中，除了北富銀為外商銀行外，其他均為公股行庫，如台企銀、台灣土地銀行、彰化銀行及華南銀行等。這也反映出台灣金融市場的結構性變化。
在聯貸排名統計方面，除了湯森路透的數據外，其他機構也發布了最新的聯貸統計。據傳聞，若依其他機構的排名，玉山銀行、元大銀行、瑞穗銀行、凱基銀行和新光銀行等均有望進入前15名。
在這波聯貸市場的競爭中，元大銀行在併購大眾銀行後，除了在財管消金業務上受到矚目，企金業務也表現出色，多次進榜聯貸前15大。而以聯貸市占率增幅來看，一銀和渣打銀行的擴張速度最為明顯，分別達到近1成和超過5%的增幅。
另外，土銀提撥「拱天宮媽祖卡」卡友之一般消費金額0.25％回饋金予該廟方，與廟方共同行善做公益。即日起至7月31日止，一般消費不分國內外、不限金額可享刷卡現金回饋1％，回饋金額無上限；新戶於核卡後至次月底前，一般消費累積達2,000元以上，還可獲得200元刷卡金，活動至5月5日止。
此外，該認同卡還結合JCB國際組織資源，提供多項專屬禮遇及iPASS一卡通公司所提供交通搭乘及小額消費便利功能。
湯森路透今年首季聯貸排名統計2日出爐，根據最新統計結果，兆豐金繼拿下去年全年聯貸排名冠軍，今年首季再以超過18％的聯貸市占率繼續奪冠；而其他前五名銀行，除了台銀拿下亞軍，以一銀成長最為大躍進，一口氣從去年全年的第十名晉級第三名、市占率年增率近1成，可見一銀已從先前的慶富案陰霾走出，重新在聯貸業務展現佳績。
銀行業者指出，兆豐及一銀不論在新台幣或美元計價聯貸案裡，都有展獲，包括一銀日前也透過紐約分行爭取到國際船舶聯貸案，而兆豐銀本身美元部位龐大，由OBU出手參與的聯貸案所在多有，為該兩家銀行爭取大型聯貸案的重要利基。
合庫、中信銀則分別拿下第四及第五名。根據統計，排名前五名的銀行，合計市占率就已接近6成，而第6∼10名，除了台新及國泰世華，其他全為外商銀行，包括渣打、星展、三菱日聯三家銀行，由此也可見外銀對台灣聯貸市場愈來愈有競爭實力。至於11∼15名，除了北富銀為第11名，其他全為公股行庫，包括台企銀、土銀、彰銀及華銀。
國內銀行業者的聯貸排名，一般排名統計分為管理銀行及主辦銀行兩種，尤以管理銀行的聯貸統計最具代表性，兆豐銀除了在湯森路透對出任管理銀行的聯貸排名統計裡奪冠，銀行業者也指出，在其他機構所提供的聯貸排名統計中，兆豐銀也拿下今年首季冠軍。不同的機構之所以出現聯貸排名統計的差異，銀行主管說明，主要在於是否將有變更條件的聯貸案列計入內。
除了湯森路透的聯貸統計，其他機構也在本周發布最新的聯貸統計，據銀行主管轉述，若根據其他機構所出爐的聯貸排名統計，進入前15大的銀行，尚有玉山、元大、瑞穗及凱基、新光等銀行。
其中元大銀在併購大眾銀行後，除了最受外界矚目的財管消金業務，也在企金業務上展現綜效，近一年來已多次進榜聯貸前15大排名。倘若以聯貸市占率前進幅度來看，在全體銀行裡，以一銀和渣打兩家銀行的擴張速度最為明顯，市占率增幅分別達到接近1成、超過5％的水準。
台灣土地銀行為推動行動支付普及，與大甲鎮瀾宮合作，讓信眾在參與媽祖遶境活動時，能夠更加便利地使用「台灣Pay」。從即日起，大甲鎮瀾宮將全面接受「台灣Pay」付款，不僅能捐贈香油錢、購買金紙及紀念品，還可於鎮瀾愛心市集消費，省去攜帶現金和排隊的麻煩。 土地銀行不斷推廣「台灣Pay QR Code」共通支付標準，努力擴大可用店家範圍，目前已有四大便利商店、菸酒公司、金石堂、台北101、日藥本舖等數萬家商家支持，並可選擇將消費金額直接存入雲端發票，既環保又節能。 除了消費，「台灣Pay」還能用於繳費稅、轉帳等，如繳納水電費、健保費、信用卡帳單等，還能參加各類活動獲得回饋金和贈品。今年底前，跨行轉帳更享有免手續費的優惠。 土地銀行不斷發展電子金融服務，滿足個人及企業客戶需求，提供網路銀行、行動銀行、土銀行動Pay、約定連結存款帳戶付款服務、企業委託付款、收款、虛擬帳號及金融卡等多項服務，讓客戶能夠隨時掌握帳務資訊，實現普惠金融。
近期，台灣的土地銀行與多個著名宮廟如鎮瀾宮、福興宮和新港奉天宮攜手合作，共同引入「台灣Pay」行動支付服務，為香客帶來前所未有的便利。這一創新措施不僅體現了金融科技與傳統文化的融合，也反映了台灣在支付方式上的進步。 每到三月的媽祖祭典季節，大甲媽祖國際觀光文化節的熱潮不斷升溫。今年的活動將於4月8日午夜起展開，並將進行9天8夜的遶境行程。信眾們在遶境出發前，會先來到鎮瀾宮向媽祖祈禱，希望得到平安保佑。 為了讓香客們在進香過程中更加便利，鎮瀾宮、福興宮和新港奉天宮在遶境前與台灣Pay合作，成功引入行動支付。香客們現在不必攜帶現金，只需手機一掃，就能表達對媽祖的誠意。 台灣Pay是一款深受民眾喜愛的行動支付品牌，支持轉帳、購物、繳費、繳稅等多種功能。尤其是QR Code掃碼繳費，讓民眾無需排隊，即可完成各種費用繳付。對於忙碌的上班族和主婦來說，這是一大福音。 值得注意的是，透過臺灣銀行、土地銀行、合作金庫銀行等12家銀行的「行動銀行」APP，使用台灣Pay QR Code掃碼轉帳，可以享受免手續費的優惠。此外，透過台灣Pay APP綁定金融卡，無論是手動輸入轉帳帳號或使用QR Code行動轉帳，也能享受免手續費的服務。 這次與土地銀行的合作，不僅提升了香客的進香體驗，也展示了台灣金融科技在服務民眾方面的創新和進步。
土地銀行持續推展台灣Pay QR Code共通支付標準，致力擴增民眾 可使用之店家，以提供民眾多元的支付環境。目前「台灣Pay」已有 四大便利商店、菸酒公司、金石堂、台北101、日藥本舖等數萬個商 家可以消費使用，消費完成也可以選擇直接存入雲端發票，不需另外 列印紙本發票，一起節能減碳為環保盡一份心力。
「台灣Pay」（含土銀行動Pay）用來消費之外，也可以用來繳費稅 及轉帳，像是繳納稅捐、水費、電費、健保費等公用事業費和信用卡 帳單、學雜費等各式生活帳單，並可參加各類不定期舉辦的活動，獲 得回饋金及豐富贈品，今年底前跨行轉帳更享不限次數免手續費優惠 。
土地銀行持續推動多項電子金融服務，致力滿足廣大個人及企業客 戶的需求，提供個人及企業網路銀行、行動銀行、土銀行動Pay（台 灣Pay）、約定連結存款帳戶付款服務、企業委託付款、企業委託收 款、虛擬帳號及金融卡等多元便捷的服務，使客戶能即時掌握帳務資 訊及便利收付，進而實現普惠金融。
900個「平安招財錢母吊飾」已於3月31日在鎮瀾宮董事長顏清標擔 任主祭，副董事長鄭銘坤、土地銀行副總經理徐明正等人共同陪祭下 舉行過火儀式，讓每一位拿到「平安招財錢母吊飾」者，有大甲媽祖 保佑而享有平安與發財。
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「台灣Pay」下載辦法請參閱「台灣Pay」網站：www.taiwan
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又到3月瘋媽祖的季節，2019大甲媽祖國際觀光文化節開跑，大甲 媽也將於4月8日午夜起，進行為期9天8夜的遶境行程。大甲媽的信徒 們，遶境出發前總會來到鎮瀾宮向媽祖稟告進香之行已就緒，祈求大 甲媽保佑隨香平安。為提供香客便利添香油錢、買大甲媽結緣品，今 年鎮瀾宮、及媽祖沿途駐駕的西螺福興宮和新港奉天宮，都趕在遶境 前與「台灣Pay」合作，成功導入行動支付，香客不必攜帶鈔票，只 要有手機就能向媽祖表達隨喜誠意。
「台灣Pay」是最貼近國民生活的行動支付品牌，可以支援轉帳、 購物、繳費、繳稅等多元功能，其中QR Code掃碼繳費最廣受民眾喜 愛，民眾不須出門、在大熱天或是下雨天前往超商排隊繳費，直接拿 起手機掃瞄帳單上的QR Code即能完成繳付水費、電費、健保費、學 費、規費、信用卡費等各種費用，這對於許多忙碌的上班族與主婦而 言，是一大福音，還有入帳通知，不須掏零錢慢慢算，小攤販也不用 為了找零而需備用厚重零錢。
香火頂盛的大甲媽，單要擠進前殿都不容易，過去沒有行動支付的 年代，添香油錢、買金紙總得大排長龍，若信徒們也都能趕上時代， 開始使用「台灣Pay」添香油錢，將能節省香客祭拜時間。
至108年12月31日止，透過臺灣銀行、土地銀行、合作金庫銀行、 第一銀行、華南銀行、彰化銀行、兆豐銀行、臺灣企銀、陽信銀行、 三信銀行、中華郵政及日盛銀行等12家銀行「行動銀行」APP，以「 台灣Pay」QR Code掃碼轉帳，即可享免手續費；另亦可透過「台灣行 動支付」APP綁定臺灣銀行、土地銀行、合作金庫、第一銀行、華南 銀行、彰化銀行、上海銀行、兆豐銀行、新光銀行、彰化六信、中華 郵政、日盛銀行等12家銀行的金融卡，不論是手動輸入轉帳帳號或使 用「台灣Pay」QR Code行動轉帳功能，一樣也免手續費！
近年來，台灣金融業界在便利性上不斷進步，眾多銀行積極擴大外幣ATM的布建，讓民眾在外匯服務上更加便捷。根據最新數據，目前全省共有657台外幣ATM，這些ATM全天候服務，讓民眾能夠隨時隨地提領外幣現鈔。其中，民營銀行在這一領域表現亮眼，尤其是中信銀、玉山銀、台新銀、永豐銀等四大銀行，他們的外幣ATM數量合計超過510台，佔比高達七成七。 在這四大銀行中，中信銀以152台外幣ATM高居冠軍，玉山銀以138台緊隨其後。這些銀行的外幣ATM數量佔比超過七成七，顯示了民營銀行在這一領域的領先地位。對比之下，國內擔任清算行的台灣土地銀行和兆豐銀，外幣ATM分別有20台和97台，合計117台。其他公股行庫如華南銀行、一銀、合庫銀和台灣土地銀行，外幣ATM數量則較少。 值得注意的是，雖然全省外幣ATM數量已達657台，但與全省總計ATM總台數2.96万台相比，外幣ATM的比重僅不到2.5%，仍有很大的發展空間。特別是對於規模不小的銀行來說，外幣ATM的數量普遍只有一到四台，這意味著非上班時間的匯款服務僅佔所有換匯時段的5.84%，與上班時間的九成以上相比，仍有很大的成長潛力。
近年來，台灣銀行業界在資訊安全的重視程度不斷提升，許多銀行紛紛成立專責單位，積極招募和培訓資安人才。以台灣土地銀行為例，該行早已於2018年9月成立「資訊安全處」，並規劃了20人的專業人員人力規模，目前已有11人任職，並正進行缺額招募作業，以確保資訊安全的人手充足。 華南銀行也跟進了這股趨勢，目前該行資安人力為29人，並計劃將來擴增至45至50人，以應對日益複雜的資安挑戰。臺灣企銀則規劃建立「資安作業中心（SOC）」，並計劃今年增加12位資安專業人員，隨著資安基礎建設的進度，逐年增加資安人力，以強化整體資安團隊。 合作金庫銀行去年4月成立「資安部」，並規劃了25人的員額，目前實際配置為22人。該行預計未來五年內將員額逐年增加至40人，並已舉辦新進人員甄試，招募資安類組人員。彰化銀行則在今年編列的資訊預算中，著重於行動化應用、AI智能、大數據、防制洗錢及打擊資恐等領域，並於去年9月成立資訊安全中心，目前擁有13位資安專責人員，包括各類資安專業資格認證人員。 第一銀行自2017年5月起成立資訊安全專責單位，該行強調，自成立以來，資訊安全相關業務及人員數量不斷成長，今年將繼續增聘相關資安人力，以確保銀行的資訊安全無虞。
