第一金人壽公司新聞| IPO贏家未上市股票交流網

2019年新春到來，許多新人開始準備迎接人生的新篇章。台灣第一金人壽公司強調，夫妻之間的相互保護與關懷是基本責任，而一份穩定的保險規劃正是維繫婚姻長久的重要支柱。在步入婚姻殿堂之前，除了健康檢查，保單的健檢也同等重要。 第一金人壽總經理林元輝提醒新婚夫妻，從「保單受益人」這一環節開始規劃。在沒有其他特別情況下，建議將保單受益人設定為配偶，這樣一旦發生不測，保險理賠金可以作為緊急備用金，幫助家庭度過財務難關。 婚後，家庭責任加重，林元輝建議夫妻應該檢視並完善壽險、醫療險及意外險等基本保障。以家庭為出發點，重新評估保險金額與保障期間是否足夠。對於擔當家庭財務重任的配偶，投保保額至少應該能夠供應全家人一年的生活開銷，更理想的是購買年薪十倍的保額。 為了讓夫妻能夠白頭偕老，林元輝還提醒新婚夫妻應該及早規劃長期照顧險。第一金人壽推出的「照護九九長期照顧終身保險」便是一款貼心產品，具有豁免保費、最高給付16年等優惠設計，曾獲Smart智富月刊「Smart推薦優質保單」的榮譽。以30歲的郭先生和郭太太為例，他們分別購買了繳費20年期、保額2萬元的「照護九九」，每天只需支付超過100元的保費，未來在符合長期照護條件下，他們將能獲得妥善的照顧，並且不會讓對方擔心後顧之憂，用合理的保費換取一輩子的幸福，實現「執子之手，與子偕老」的美好承諾。

2019年剛到，就有不少新人決定攜手踏上紅毯。第一金人壽表示，夫妻互相保護與照顧是基本責任，若能有一份可靠的保險規劃支撐，婚姻關係自然長長久久。

步入禮堂前除了做婚前健康檢查外，保單健檢也很重要。第一金人壽總經理林元輝表示，新婚夫妻可從「保單受益人」開始檢視。婚後如無其他考量因素，最好將保單受益人改為配偶，一旦發生事故時，保險理賠金可供做緊急備用金使用，度過財務上的難關。

婚後多了一份責任，林元輝建議將壽險、醫療險及意外險等基本保障備齊，並重新評估保障內容，以家庭為出發點，檢視現有保險金額與保障期間是否足夠。扛起家庭財務擔當的配偶，投保保額至少要足以供應全家人一年的生活開銷，更完善的規劃則是購買年薪十倍的保額。老夫老妻要能一輩子不離不棄，婚姻中就需要一個可靠的第三者─長期照顧險，林元輝提醒新婚夫妻趁年輕、保費便宜時及早規劃長照險。「第一金人壽照護九九長期照顧終身保險」有豁免保費、最高給付16年等貼心設計，曾獲Smart智富月刊評選為「Smart推薦優質保單」。以30歲的郭先生和郭太太為例，夫妻分別購買繳費20年期、保額2萬元的「照護九九」，兩人每天只要共100餘元的保費，未來在符合長期照護狀態之下，不但自己能獲得妥善的照顧，又不怕拖累另一半，用合理的保費換取一輩子的幸福，實現「執子之手，與子偕老」的承諾。

台灣保險業積極推動綠色金融，其中<第一金人壽>公司更是領先業界，提出了一項創新的保單電子化方案。根據新聞稿透露，保險局已初步同意壽險公司建言，將新契約保單的條款以QR Code或網址方式保存，這項措施將有助於節約大量紙張，並降低壽險公司的經營成本。 為了實現這項環保目標，保單除了必要的簽名、基本資料、重要事項告知書等維持紙本形式外，其餘內容將採用QR Code或網址進行保存。這樣一來，一份保單就可以節省40張到上百張紙張，若以每年數億份保單計算，預計將節省數億張紙，對環保貢獻不菲。 <第一金人壽>的試運行方案已於元月開始，目前已有八張保單可供保戶選擇以QR Code或網址保存。以專攻年輕人市場的Hen罩系列保單為例，光壽險部分就能節省20～30張紙，節紙率達50％。這種節約紙張的作法，對於環保意識逐漸抬頭的當代，具有極大的影響力。 不僅如此，保戶也有權選擇是否接受這種新的保單保存方式。即使保戶後來反悔，要求印出全分保單，保險局也要求保險公司在保戶首次印保單時不得收費。這種措施將有助推動保單電子化、無紙化，以及未來的電子單據理賠等。 目前，台灣壽險業共有九家公司推動電子保單，包括國壽、富邦、新壽、台壽、中壽、保誠、康健、三商美邦及第一金人壽。雖然部分公司只有旅平險或網路投保才有電子化保單，但這項新措施有望提升電子保單的選擇率，讓更多消費者受惠。

救救每年10萬棵樹。保險局已初步同意壽險公司會建言，即新契約 保單除了簽名、基本資料、重要事項告知書等維持紙本，剩下保單條 款等改以QR Code或網址保存，光是一分保單就可省40張到上百張紙 ，一年預計可省下數億張紙，有助推動綠色金融，除了環保，也可節 省壽險公司經營成本。

保戶可自行選擇是否接受QR Code等方式保存部分保單，之後即便 後悔，要求印出全分保單，保險局也要求保險公司於保戶首次印保單 時不得收費。但保險公司表示，此新措施將有助推動保單電子化、無 紙化及未來的電子單據理賠等。

國泰人壽元月已開始「試運行」，共有八張保單可供保戶選擇以Q R Code或網址保存方式，取代大部分紙本，如專攻年輕人市場的Hen 罩系列保單，光壽險部分即可省下20∼30張以上紙張，節紙率達50％ 。

據保發中心統計，如2017年壽險業個人險新契約保單一年就有近9 00萬份，一份保單若以100張A4紙計算，一年要砍掉10萬棵以上樹， 一份印刷成本約60∼100元，但保戶會看內容或想保存的並不多。

目前壽險業共有九家推動電子保單，即國壽、富邦、新壽、台壽、 中壽、保誠、康健、三商美邦及第一金人壽，部分公司只有旅平險或 網路投保才有電子化保單，且公司須先加入台網系統，保戶也有要憑 證、下載軟體才能投保及開啟保單，一份成本逾30元，因此各家電子 保單選擇率都低於20％或更低。

完成六大任務就能賺積分、促健康又有保費折扣。新光人壽27日宣 布推出市場上CP值最高的外溢保單，保戶若能達成六大任務，這張住 院日額醫療險隔年保費最多打5折，是目前市場折扣數最大的外溢保 單，但任務難度也是市場最高。

新壽訂出的六大「打怪任務」，即每周3次、每日至少走8千步，就 能賺到50點；第二項是運動時心跳達最低標準且持續20分鐘以上，每 周要有3次，也可拿到50點；第三項任務是每次完賽10公里路跑或45 層樓的登高，就可拿到500點；第四項任務是每周3次，持續睡眠時間 6至8小時，再拿50點；第五項是過去3年未申請住院相關醫療給付或 無住院紀錄，會給1到5千點；最後是投保這張保單後，3年內沒有理 賠紀錄，再給1到5千點。

投保後每個保單屆滿十個月時就會檢視六大任務積點，不到5千點 就維持原有費率，之後每一級分有85折、打7折，積分1.2萬點者隔年 保費最多打5折。

新壽舉例，如一位35歲潮男投保這張活力心動定期健康險，住院日 額1千元，每年保費3,458元，若有40周都達到每周3天8千步及最低心 跳，則各有2千點，40周睡足7小時又拿2千點，過去3年沒有住院紀錄 拿5千點，就已有1.1萬點，最後再參加馬拉松及新光登高大賽，就能 再拿1千點，達到1.2萬點的滿級分，隔年保費就降為1,729元，就可 以比別人便宜一半，但享有同樣的保障。

目前市場如國泰人壽的鍾心Walker、富邦人壽的天行健、台灣人壽 的步步盈、中國人壽的GO健康、第一金人壽的健康滿分，都是以保戶 健走計步的外溢保單，且多是重大傷病險，多是一定期間達成一定步 數，保費可減1∼4％或提高保額5∼10％，或者是給回饋金2∼4％。

新壽這張外溢保單強調保費折扣是市場最大，但任務也是難度較高 ，適合愛用智慧型手錶的3C科技達人、酷愛完成任務的寶可夢大師， 再來是重視健康的運動族、生活規律的養生族，及精打細算追求保障 的年輕人，都可用達成任務來省保費。

針對公股金控旗下各子公司營運，財政部將提出兩大方向要求檢討，一是對於子公司的董事長或總經理經營人選改由對外覓才，而不再由公股金控旗下銀行的副總或經理、協理兼任；二是檢討在市場競爭環境下，公股金控是否還有繼續維持營運績效過度落後子公司，有些長年營運不善的子公司，必要時也可「收掉」。

財政部目前旗下包括台灣金、合庫金、第一金、華南金、兆豐金等五家金控，除台灣金礙於國營金控的架構，除了台銀本體之外僅有人壽、證券等三家子公司，其他每家公股金控的子公司都有六、七家左右，其中，除了每家都有創投、資產管理、投信、證券等子公司，合庫金、第一金有壽險、華南金、兆豐金則有產險；合庫金、兆豐金旗下也都有票券子公司。

相關人士指出，公股銀行以銀行母體升級改制金控後，十多年來「母雞帶小雞」的效果並不顯著，公股金控迄今超過80∼90％以上獲利仍來自銀行，至於投信、證券、創投、保險等這類與投資領域相關的子公司，超過半數以上獲利常在末段班，整體市占也常遠遠落後十名之外。

據悉，財政部認為公股金控不能僅依賴銀行獲利獨撐大局，應思考從上述兩種方向來壯大其他的子公司。由於財長蘇建榮將在下月13日召集九大公股行庫董總的業務會報，據了解將在該場會議明確指示各公股金控董總進行相關檢討。

未來公股金控的組織架構及營運方向，也將據此作出和以往不同的發展規劃，特別是在組織架構上不再「什麼都要有」，與其開「雜貨店」但營運獲利只有個位數甚至虧損，這類型公股金控子公司將不排除「收攤」。

人才任用方面，財政部也已展開具體的行動。財政部評估，過去公股金控旗下子公司董事長職務多由銀行副總快退休時轉任，或是由金控副總兼任的方式，其實並不妥適，特別是公股金控旗下多種子公司均需要投資專業加持，對外延攬好手有其必要性。

第一金人壽為善不落人後，為了幫助弱勢兒童，響應第一金控社會公益政策，第一金人壽總經理林元輝日前率領40餘位同仁，前往安得烈食物銀行進行企業志工服務，利用整個下午的時間，包裝了足以讓360個家庭溫飽的愛心食物箱。

安得烈慈善協會創立於2011年8月，以「弱勢扶助、急難救助、災害援助、教育推廣」為核心工作。協會主要關懷對象為台灣地區0到15歲的弱勢家庭兒少，依據個案狀況，提供即時、適需的資源，幫助受助兒少的身心健全發展。

林元輝表示，本次帶領同仁一起從事志工服務的經驗很充實也很療癒，過程中同仁不分彼此、合作無間，在羅紹和執行長的帶領下，有效率且兼顧品質地完成了360份愛心食物箱。另一方面，也讓同仁在脫離辦公桌之餘，有機會用實際行動幫助弱勢孩童，藉由如此有意義的活動，讓同仁充滿正能量的回到工作岡位，無異是利人又利己。

繼志工服務後，第一金人壽愛心不斷，緊接著發起安得烈捐款活動，將每位員工的小力量集結成大愛心，短短2周內便募得了10萬餘元，並邀請安得烈發展主任蔣慶章至第一金人壽進行受贈儀式，安得烈也回贈了感謝狀，讓第一金人壽同仁們感受到施比受更有福的溫暖。

第一金人壽一直以來追隨集團的腳步，相當重視企業社會責任的推展，除了每年提供兩天志工假，支持員工投入志工服務，亦時常發起各類公益活動，包括兒童安全教育、捐血救人、有機農作推廣等，希望藉由企業的力量，以積極的作為幫助需要幫助的人。

為了幫助弱勢兒童，響應第一金控社會公益政策，第一金人壽總經理林元輝日前率領40餘位同仁前往安得烈食物銀行進行企業志工服務，利用一個下午，包裝了足以讓360個家庭溫飽的愛心食物箱。

林元輝表示，此次志工服務的經驗很難得也很療癒，包裝過程中，同仁不分彼此、合作無間，在安得烈執行長羅紹和的帶領下，非常有效率又兼顧品質地完成了360箱食物箱，另一方面，同仁脫離開辦公桌，從腦力轉換成勞力，用實際行動幫助弱勢孩童，無異是利人又利己。

繼8月志工服務，第一金人壽又發起了9月安得烈捐款活動，將員工的小力量集結成大愛心，短短2周內便募得了10萬餘元，並邀請安得烈發展主任蔣慶章至第一金人壽進行受贈儀式，安得烈也回贈了感謝狀，讓第一金人壽同仁們感受到施比受更有福的溫暖。

第一金人壽追隨集團的腳步，重視企業社會責任的推展，除了每年提供兩天志工假，支持員工投入志工服務，也常常發起各類公益活動，包括兒童安全教育、捐血救人、有機農作推廣，希望藉由企業的力量，積極幫助需要幫助的人。

民眾在忙碌的生活中不一定能擠出時間運動，但可以透過簡單又容易達成的每日步數目標「走」出健康。為提供充足的保障及鼓勵民眾養成規律運動的習慣，第一金人壽推出「健康滿分」重大疾病終身保險，是一張讓保戶同時享有「健康」及「保障」的雙贏保單，以其獨門的優惠回饋機制，榮獲今年保險信望愛獎「最佳商品創意獎」優選。

第一金人壽總經理林元輝指出，第一金人壽「健康滿分」與市面上其他外溢保單最為不同的是，「健康滿分」連結了第一金人壽自行設計開發的QwalkerApp行動裝置應用軟體，把「步數」轉換成「點數」，讓保戶可以用點數參與App裡的各項回饋機制或是優惠活動，以有形的獎勵幫助保戶找回持續運動的動力。

第一金人壽「健康滿分」除囊括七項重大疾病之終身保障，另針對特定三項重大疾病加倍給付，包括急性心肌梗塞（重度）、冠狀動脈繞道手術、腦中風後殘障（重度），若保戶罹患上述三者其一，將額外獲得一倍保險金額的給付，能滿足民眾在醫療保障上的需求。「健康滿分」另有省荷包的續期保費優惠機制，依據保戶每日上傳的步數達成情況，給予不同的續期保費優惠；「健康滿分」的好處之一是步數門檻低，每保單年度最高180日之步數只要平均達6,000步即可抵繳1％保費，9,000步及12,000步另提供2％與4％之保費抵繳優惠，鼓勵保戶養成運動習慣。

第一金人壽從開業以來就十分重視保障型商品的發展，而今年獲得「最佳商品創意獎」優選的「健康滿分」更以提供全方位健康管理服務為宗旨，能幫助保戶掌握自己的健康狀態，並透過趣味的集點機制給予保戶運動的誘因及樂趣，陪伴保戶養成良好的運動習慣。

忙碌的生活中，可以透過每天走路「走」出健康。為鼓勵民眾養成規律運動習慣及充分的保障，第一金人壽推出「健康滿分」重大疾病終身保險，是一張讓保戶同時享有「健康」及「保障」的雙贏保單，以獨門的優惠回饋機制，榮獲今年保險信望愛獎「最佳商品創意獎」優選。

第一金人壽總經理林元輝指出，第一金人壽「健康滿分」與市面上其他外溢保單最大不同的是，「健康滿分」連結了第一金人壽自行設計開發的Qwalker App行動裝置應用軟體，把「步數」轉換成「點數」，讓保戶可以用點數參與App裡的各項回饋機制或是優惠活動，以有形的獎勵幫助保戶找回持續運動的動力。

第一金人壽「健康滿分」除囊括7項重大疾病終身保障外，另針對特定3項重大疾病加倍給付，包括急性心肌梗塞（重度）、冠狀動脈繞道手術、腦中風後殘障（重度），若保戶罹患上述三者其一，將額外獲得一倍保險給付。「健康滿分」另有續期保費優惠機制，依據保戶每日上傳的步數達成情況，給予不同的續期保費優惠；「健康滿分」的好處之一是步數門檻低，每保單年度最高180日之步數只要平均達6,000步即可抵繳1%保費，9,000步及12,000步另提供2%與4%保費抵繳優惠。

第一金人壽從開業以來就十分重視保障型商品的發展，今年獲得「最佳商品創意獎」優選的「健康滿分」，透過趣味的集點機制給予保戶運動的誘因及樂趣，陪伴保戶養成良好的運動習慣。（李佳濟）

近期出爐的「Smart智富雜誌保單評選」結果中，第一金人壽「富 貴人生」及「致富達人」從17家壽險公司的105張投資型壽險保單中 脫穎而出，也是唯一一家以雙保單入選的保險公司。

其中保費經濟實惠的「富貴人生」自2010年上市以來，一直是通路 熱銷商品，幫助保戶有效達到投資目標。

第一金人壽總經理林元輝表示，「富貴人生」為了讓保戶投資時能 更靈活地配置資金，每年提供6次的免費投資標的轉換，讓保戶輕鬆 調整標的，於景氣即將好轉之際，將較多的比例放在股票型基金，而 當景氣反轉時，改以債券型基金為主；若是前景不明時，保戶則可以 暫時將資金停泊在貨幣帳戶，降低景氣波動的影響。

此外，「富貴人生」擁有人性化的彈性繳費機制，讓保戶可隨人生 階段的改變，適時投入資金，逐步累積子女教育及自身退休基金。林 元輝補充，為提供保戶充足的彈性，「富貴人生」不收取超額及解約 費用的貼心設計，也是獲選的原因之一。

Smart智富雜誌保單評選結果出爐，第一金人壽「富貴人生」及「致富達人」從105張投資型壽險保單中脫穎而出，是唯一以雙保單入選的保險公司。其中「富貴人生」自2010年上市以來，一直是通路的熱銷商品，幫助保戶有效地達到投資目標。

第一金人壽總經理林元輝表示，選擇優質投資型保單的關鍵，在於基金標的與靈活機制，「富貴人生」每年提供6次的免費投資標的轉換次數，投資標的包含數百檔基金及指數股票型基金，保戶可自由配置，挑選風險程度符合自己現階段財務狀況的標的。

此外，「富貴人生」擁有彈性繳費機制，保戶可適時投入資金，逐步累積子女教育基金及自身退休基金。保戶只要手頭有餘裕，就可以隨時進行投資，將額外的資金加碼投入，不必擔心錯過投資的好時機；反之，手頭較緊時，也可以利用每年6次的免費部分提領，將保單帳戶價值變現。「富貴人生」不收取超額及解約費用的貼心設計，也是獲選的原因之一。

根據壽險公會最新公布2018上半年壽險業績統計，投資型保單初年度保費收入達1,530.43億元，較去年增加66.1％，其中投資型壽險較去年增加36.9%，一張優質的投資型保單將會是魚與熊掌兼得的好選擇。

投資型壽險具有保障及投資兩大特性，剛進入社會的小資族除購買「富貴人生」，還可以再加購附約，強化傷害、住院醫療、癌症及重大疾病等保障。

為了支持台灣農業，第一金人壽採購300餘箱火龍果，希望靠企業的支持來穩定火龍果的銷售價格，讓果農的辛苦能夠獲得合理的回報。

第一金人壽總經理林元輝表示，農業金庫子公司農經保險經紀人是第一金人壽長年來的通路好夥伴，在農經保險經紀人的號召之下，第一金人壽立即響應，相偕員工一起支持火龍果農，總共購買了300餘箱、重達3,000斤的火龍果。第一金人壽透過台灣農業產學聯盟，直接向果農購買火龍果，讓銷售收入能直接進到果農的口袋。

今年火龍果品質良好，又是適合夏天的水果。第一金人壽呼籲民眾一起力挺火龍果農，以實際行動與力量支持台灣的農業。

為了支持台灣農業，第一金人壽採購當令農作火龍果，希望靠企業的支持來穩定銷售價格，讓果農辛苦栽種得以獲得合理的經濟收入。

第一金人壽總經理林元輝表示，農業金庫子公司農經保險經紀人是第一金人壽長年來的通路好夥伴，在農經保險經紀人的號召之下，第一金人壽立即響應，相偕員工一起支持火龍果農，總共購買了300餘箱、重達3,000斤的火龍果。第一金人壽透過台灣農業產學聯盟，直接向果農購買火龍果，讓銷售收入能直接進到果農的口袋。

今年火龍果品質良好，又是適合夏天的水果，含有豐富的維生素C，且熱量低、纖維高，可以幫助排毒又養顏美容，好處多多。第一金人壽呼籲民眾一同力挺火龍果農，用國人的力量支持台灣的農業。

醫療險分為「日額給付型」及「實支實付型」，前者理賠金為投保金額乘上實際住院天數；後者則是依據醫療收據，在限額內理賠健保不給付的部分費用。有些民眾會在不同的保險公司購買實支實付醫療險。

第一金人壽提醒，如果民眾已經有一張實支實付保單，規畫第二張同類型保單時，一定要主動告知保險公司，自己持有其他實支實付型保單，保戶應該據實告知，以免影響日後理賠權益。

實支實付型保險理賠看的重點是醫療收據，但收據正本只會有一份，所以如果民眾投保的第二家保險公司同意承保，就表示該公司可以接受副本理賠。

第一金人壽總經理林元輝表示，所謂「副本」是向醫院申請，在收據影本蓋上由醫院具名的「與正本相符」章。另外保戶準備理賠文件時，診斷證明書需和理賠書份數相同，即兩張保單理賠，就要兩份診斷證明書。

第一金人壽表示，購買醫療險是為了縮小醫療費用的缺口，民眾應定期檢視，並依據不同人生階段做調整。如果是上班族，可以先確認公司的團體險是否有實支實付保險？保額是多少？團體險多能以收據副本申請理賠，民眾可以善加利用。（李佳濟）

第一金控子公司第一金人壽與第一金投信，昨（1）日同步更換董事長，但兩家子公司新任董事長均為代理，金融圈盛傳新人選有可能外部空降，因此人事作業還需要時間，引發關注。

第一金投信與第一金人壽原任董事長，分別為薛淑梅與葉仲惠，兩人均為第一金、一銀系統高階主管轉任，並且均是因為辦理退休而卸任，由於公股金融機構高層主管退休時間，均是表訂日期事前早已預知，但是兩家公司接任董事長人選仍未能及時核定派任，引發外界好奇。

昨天兩家子公司通過代理董座，第一金投信為第一金總經理林謙浩，第一金人壽則為該公司總經理林元輝。但依照規定，投信董座必須專任，壽險也不宜董兼總，因此未來誰來當兩家公司真正的董事長，頗受矚目。

第一金發言人、副總經理李嘉祥指出，對於接任人選是否為第一金集團內部主管轉任，他並無所悉，但新任董事長暫時均為代理人，確實是因財政部公股小組尚未核定接任人選，不及作業。

意外和疾病總是來得特別突然，第一金人壽提醒，當親屬不幸身故時，民眾可以善加利用內政部的「壽險清查服務」，整合戶政事務所、壽險公會、保險公司的服務系統，讓保險公司清查已故親屬的投保資料，不需要翻箱倒櫃找保單，更不怕遺漏受益人的理賠權益。

國人每人平均有兩張以上的保單，而保險往往都是10年、20年以上的長期契約，如果民眾沒有定期檢視保單，不要說家人、就連自己都很可能遺忘。

第一金人壽總經理林元輝表示，民眾若無法掌握亡故家屬的投保情形，可以在戶政事務所辦理死亡登記時，同時申請將死亡登記資料提供給壽險公會，再由各保險公司協助清查，只要亡故者有符合條件、尚未理賠的保單，保險公司就會主動聯絡受益人辦理相關理賠給付。

第一金人壽舉例說明，惠民小時候父母就幫他投保了50萬元的終身壽險，惠民25歲時繳費期滿，爾後經歷成家立業生子，像這類在被保險人尚未成年或年輕時即完成繳費的終身壽險便很容易被遺忘。

政府提供的「壽險清查服務」是提供被保險人亡故後的理賠權益服務，相當便民且免費，2016年9月上線一年半之間，戶政單位受理超過16萬件。

壽險清查服務固然方便，但須留意的是，保險公司聯絡的對象為「保單受益人」，如果要保書上的受益人聯絡資訊不完整，這條線就很可能斷了。

林元輝補充，2015年8月前生效的保單，沒有強制要求要保人提供受益人之地址及電話等聯絡方式，往往讓保險公司無從聯絡受益人。為確保自身權益，要保人應確認受益人資訊是否填寫完整，受益人的資料建議以較不易變動，如住家電話和地址為主，當相關資料有所異動時，也千萬別忽略了向保險公司申請保單內容異動的重要性。

林元輝提醒，隨著網路投保與電子化保單的時代來臨，以往民眾將實體保單存放固定處，再交付家人的方式似乎仍有遺漏之處，故建議民眾平時應定期檢視保單，並以家庭為單位整合保單資訊，確保家庭成員都掌握有效保單之類別及數量，這樣一來，不僅可以避免保障重複，更能於意外發生時，確保被保險人、受益人的應有權益，即刻發揮保險的最終功能。

醫療的進步帶動醫療費用成長，國人紛紛轉向醫療保險來轉嫁風險 。醫療險大致上分為「日額給付型」及「實支實付型」，前者理賠金 為投保金額乘上實際住院天數；後者則是依據醫療收據，在限額內理 賠健保不給付的部分費用。

為應付高額醫療雜費，有些民眾會在不同的保險公司分別購買實支 實付醫療險。第一金人壽提醒，民眾投保前務必要先瞭解醫療險理賠 的相關注意事項，才可以實際獲得更充足的保障。

首先，民眾如果已經有一張實支實付保單，規劃第二張同類型保單 時，一定要主動告知保險公司自己目前持有其他實支實付型保單。實 務上，有些要保書上會有「是否已投保其他商業實支實付型傷害醫療 保險或實支實付型醫療保險」的問項，保戶應該具實告知，以免影響 日後理賠權益。

實支實付型保險理賠看的重點是醫療收據，但收據正本只會有一份 ，所以如果民眾投保的第二間保險公司同意承保，就表示該公司可以 接受副本理賠。第一金人壽總經理林元輝表示，所謂的「副本理賠」 ，即保戶除了拿醫療收據正本向第一間保險公司申請理賠，還可以拿 收據副本向第二間保險公司申請理賠。

兩岸關係冷，金融業只能私下破冰向前行。金融圈人士指出，中國銀行已在本周三（6日）率國內20多家金融業者低調赴北京參加由中行舉辦的大型座談會，並安排拜會銀保監會，被國內金融業者視為兩岸金融的「破冰之行」。

金融業者指出，中行一直被視為大陸金融貨幣政策重要的金融業執行者，也是兩岸金融往來重要推手，自從中行台北分行開業以來，每年都會安排國銀集體赴大陸參訪，尤引人矚目之處在於，先前的行程都只有銀行業者參加，此次則首度看到多家國內重量級壽險業者入列，顯示保險在兩岸金融交流的地位與日俱增。

與會人士指出，本次除了銀行，參與的金融機構還包括國壽、新壽、南山、中壽、第一金人壽及三商美邦人壽，另外像高雄市政府旗下的高雄銀，以及在存匯業務可以「螞蟻雄兵」形容的中華郵政，本次也隨中行前往北京，接下來將由中行安排拜會銀保監會。

業者人士認為，這顯示儘管兩岸政治情勢緊張，但大陸的金融布局依然受到國內金融業者高度重視，此次中國銀行安排的大型座談會及拜會監理機關等重要行程，是由中國銀行台北分行行長蔡榮俊安排，並由中國銀行副行長張青松出面主持。

對於此行參訪的陣容，與會人士透露，國內金融業者出席者，新光金旗下有新光銀行、新壽及與對岸合資的新光海航；國泰金旗下有國壽、國泰世華銀，官方色彩的包括全國農業金庫、土銀、合庫、一銀、華銀、兆豐銀；民營的北富銀、台新、中信、永豐、玉山、遠東等也全都入列。

其中以全國農業金庫及凱基銀行出席位階最高，分別由總經理陳坤山、張立荃出席。

在座談會議程安排上，與會人士指出，此次除了由人行貨幣政策司處長劉納吉出面主講「大陸金融改革與發展」，向台資金融業者揭露大陸金融政策最新的發展方向，也特別安排「反洗錢與大陸合規」、「大陸網路金融發展」等國銀最關注的熱門議題。

金管會昨（5）日公布外幣保單最新銷售情況，今年前四月外幣保單新契約保費收入已衝高到2,424億元，比去年同期成長六成，包括美元保單、人民幣保單都持續熱賣，其中尤以人民幣保單暴增6.66倍最驚人。

金管會保險局副局長王麗惠表示，今年前四月外幣保單新契約保費收入持續增加到2,424億元，包括傳統型保單為1,426億元、投資型保單998億元。

傳統型及投資型都比去年同期成長，投資型保單更是大增1.27倍。

在各種幣別方面，包括人民幣保單及美元保單都大幅增加，尤其以人民幣保單成長高達6.66倍最驚人。

今年前四月人民幣保單新契約保費收入為人民幣24.52億元，投資型保單就有人民幣23.12億元，包括投資型、傳統型都比去年大幅增加。

人民幣保單，投資型賣的最好的前三大壽險公司，包括台灣人壽、第一金人壽及保誠人壽；傳統型銷售最多的則是，國泰人壽、新光人壽及台灣人壽。

至於美元保單部分，今年前四月新契約保費收入有74.09億美元，比去年同期大增七成。

美元保單則以傳統型居多，有46.44億美元，投資型保單則有27.65億美元，也都比去年同期增加。

美元保單，投資型銷售最多的前三大壽險公司，包括國泰人壽、法國巴黎人壽及南山人壽；傳統型銷售最好的前三大是，南山人壽、富邦人壽及新光人壽。

至於澳幣保單則持續衰退，今年前四月，澳幣保單新契約保費收入是澳幣4.18億元，比去年同期大幅減少47%，包括傳統型及投資型都同步衰退。

澳幣保單，投資型銷售最多的前三大壽險公司，包括國泰人壽、安聯人壽及法國巴黎人壽；傳統型賣最多的則是新光人壽、富邦人壽及中國人壽。