

全球人壽保險(公)公司新聞
壽險業者指出,主要是台美利差擴大,壽險業避險成本已飆破3% ,資金匯往國外投資扣掉避險後可能也賺不到3%,因此壽險業2019 年都打算大賣美元傳統保單,可以不用避險,因此美元保單占率可望 比去年更高。
也因此,今年才開年,國泰人壽、中國人壽、台灣人壽、全球人壽 及富邦人壽都已拉高躉繳美元利變壽險宣告利率,估計美元傳統型保 單今年可維持一定的成長幅度。
金管會8日宣布,2018年前11月外幣保單新契約保費共新台幣5,78 2億元,較前一年同期成長26%,即多出1,193億元左右,其中美元保 單就有160.49億元(據保發中心換算為新台幣4,808億元),占外幣 保單的83%左右,是最大宗,且比前年同期成長21%,是外幣保單成 長主要動能。
但若以成長幅度來看,是以人民幣保單成長952%最多,主要是去 年前11月人民幣的投資型保單新契約保費有92.54億人民幣(約新台 幣416億元),同比成長11倍,其中主要是台灣人壽、南山人壽及法 國巴黎人壽的保單,而去年前11月人民幣傳統保單新契約保費僅3.5 4億人民幣(即約新台幣16億元),但也成長130%。
2018年前11月美元傳統保單保費有108.33億美元,但因年初及年底 匯率相差大,換算新台幣保費約3,251億元,成長13%,前三名保險 公司是南山人壽、新光人壽及富邦人壽;但美元投資型則有52.16億 美元,約新台幣1,557億元,成長45%。
農曆新年將至,手上的年終獎金該怎麼用才不會變成過路財神呢?全球人壽保險公司最近就給了大大的建議。他們說,我們可以把三分之一的年終獎金拿來好好犒賞一下自己跟家人,感謝他們一年的辛勞。剩下的三分之二,就要根據自己的身分和家庭責任來考慮投保了,像是醫療險、長照險和利率變動型保單,這樣就能做到「先保障,再積財」,透過保單來強制存錢,兼顧保障和存款。
全球人壽還提到,根據人力銀行的調查,上班族拿到年終獎金後,最常用的幾個途徑是存起來、發紅包、孝敬父母長輩、投資理財和還貸款。看來大家除了孝敬父母和發紅包,還是想用這筆錢來累積資產、減輕財務壓力。
那麼,該怎麼分配這筆年終獎金呢?全球人壽分了幾種情況來說明:
首先是單身小資族,如果還沒有投保保單,或者保障規劃不完整,就可以用年終獎金來補強,像是意外險、意外醫療險和實支實付住院醫療險等,這些都是發生可能性較高,也會造成大筆開支的保險。
接著是單身中產族,已經有基本保障的話,就可以考慮用年終獎金來達到財富累積或為未來的買房、結婚基金做準備。比如說,利率變動型保單就是一個不錯的選擇,因為它有機會帶來增值回饋分享金,幫助加速資產累積。
對於已婚族,全球人壽建議將年終獎金用於照顧自己和父母的老後生活。如果父母還在可投保年齡內,可以考慮失能扶助險或長期照顧險,準備未來的長期照顧費用。而對於頂客族,因為老後可能沒有人照顧,所以更要有自己的規劃。
如果家有寶貝,那麼全球人壽建議先檢視壽險保障是否足夠。如果不足,可以先投保保費較少、提供一定期間保障的定期壽險。如果保障已經足夠,那麼美元計價的利率變動型保單可能是一個好選擇,它能在相同保費下提供更高的保障,適合為孩子未來出國念書或退休養老做準備。
全球人壽指出,根據人力銀行最新調查,上班族拿到年終獎金後,前5大用途分別為「過半數存起來」、「拿來發紅包」、「孝敬父母長輩」、「投資理財」及「用來還貸款」,可見除了發紅包、孝敬父母長輩之外,大家都想用來累積資產、降低財務壓力等。
全球人壽建議留下三分之二的年終獎金,依照婚姻與家庭責任狀態來規劃投保,第一類是單身小資族,可視自己的保障需求或財務目標,以「先保障,再積財」原則,善用年終,若還沒有投保任何保單,或是因預算有限只做了部分保障規劃,都應先用年終來補強,如意外險、意外醫療險、實支實付住院醫療險等,對發生可能性較高、且會造成破財風險的部分,先作補強。
第二類是已有些工作經驗、收入較高的單身中產族,已規劃一定的基本保障,就可思考如何更有效且穩健的運用年終,達成財富累積或預備買房、結婚基金;如利率變動型保單,透過宣告利率反應市場利率,有機會領到增值回饋分享金,加速資產累積。
第三類是已婚族群,且分有沒有小孩,若是二人生活的已婚頂客族,全球人壽建議可將年終用於照顧自己與父母的老後生活。若父母仍在可投保年齡內,可善用失能扶助險或長期照顧險,準備未來可能發生的長期照顧費用;另外,頂客族因為老後沒有人可照顧,所以必須幫自己打算。
若有小孩,因為家庭責任較重,建議先檢視壽險保障夠不夠,若壽險保障不足,可先以保費較少、提供一定期間保障的定期壽險為主;若保障足夠,則建議可考慮美元計價的利率變動型保單,美元為通用且強勢的貨幣,在相同保費下,能獲得較高保障,可用來為小孩未來出國念書作準備,或是作為退休養老規劃。
全球人壽保險在台灣邁入25週年,特別籌備了一系列慶祝活動,展現對社會的貢獻與對愛與責任的堅持。首先,公司推出了兩部全新形象影片,分別以「父女篇」和「母子篇」為主題,透過日常生活中的溫馨對話和親子互動,強調愛與責任的重要性,並呼籲大家關懷身邊的親人。這些影片也將與「全球25做公益.點閱傳愛獻溫情」公益活動結合,只要影片觀看次數達到25萬次,全球人壽將捐贈36萬元給台積電「一萬一戶」公益專案,幫助弱勢家庭。 此外,全球人壽也將對官網進行改版,並推出「全球25練五功.抓寶送你遊東京」的慶祝活動。活動期間從1月14日至2月底,參與者只需在官網指定專區蒐集五個樂活寶,並留下聯絡資訊,就有機會獲得東京來回雙人機票和麥當勞點點卡(含300元儲值金)等豐富獎項。這不僅讓民眾能過足抓寶癮,還能夠在這個新春期間,試試自己的運氣。
形象影片以「父女篇」、「母子篇」為主題,透過日常溫馨的家庭對話和親子互動,以最生活化的方式傳達「愛」與「責任」的核心價值,同時結合「全球25做公益.點閱傳愛獻溫情」公益活動,落實企業社會責任。
全球人壽表示,形象短片主要是希望透過親子間的日常互動,帶出父母對子女的「愛與責任」,保險是彰顯父母對孩子的愛與責任,移轉孩子的風險保障,同時也要教導孩子了解保險的價值與意義。
此外,「全球25做公益.點閱傳愛獻溫情」活動,影片只要在1月底前達到影片總觀看次數25萬次的目標,就會實際捐贈新台幣36萬元予台積電「一萬一戶」的公益專案,落實照顧弱勢家庭生活需求。
全球人壽官網也以嶄新的面貌和大家見面。為讓老客戶、新朋友瞭解相關產品及服務內容,特別推出「全球25練五功 抓寶送你遊東京」歡慶活動,自1月14日至2月底,只要透過臉書Facebook帳號登入活動頁面,至全球人壽官網指定專區頁面蒐集五個樂活寶,留下個人聯絡資訊,即獲得抽獎機會。
全球人壽用心照顧與守護保戶,將「因為愛.責任在」的品牌精神貫穿三大公益主軸,包括公益耕耘、體育發展及教育成長,帶動更多人一起響應。全球人壽官網:https://www.transglobe.com.tw/。(賴俊明)
「全球25做公益.點閱傳愛獻溫情」活動,影片只要於2019年1月底前影片總觀看次數達25萬次的目標,就會捐贈新台幣36萬元給台積電「一萬一戶」的公益專案,落實照顧弱勢家庭生活需求。全球人壽表示,在台積電「一萬一戶」公益專案中,全球人壽將透過台積電慈善基金會評估、接收、了解合適與需幫助的個案,每月捐贈各1萬元予三戶弱勢家庭,提供弱勢家庭生活需求,這項計劃將持續12個月,透過扶助弱勢家庭,讓他們得以獲得面對困難的勇氣,這也是全球人壽實踐「愛與責任」的公益作為。
全球人壽官網也將「改頭換面」,以嶄新的面貌和大家見面。為讓老客戶、新朋友更瞭解相關產品及服務內容,推出「全球25練五功.抓寶送你遊東京」歡慶活動,自1月14日至2月底,只要透過臉書Facebook帳號登入活動頁面,至全球人壽官網指定專區頁面蒐集五個樂活寶,留下個人聯絡資訊,即獲得抽獎機會。每個帳號(以FB帳號為準)僅限一次抽獎機會,獎項內容相當豐富,包括東京來回雙人機票和麥當勞點點卡(內含300元儲值金),讓民眾過足抓寶癮,也能在新春初始,試試自己的手氣。
【台灣新聞】2019年壽險業打頭陣,全球人壽躉繳美元利變壽險宣告利率創新高!
新年新氣象,壽險業在2019年的第一天就展開激烈競爭。國泰人壽在2018年的最後一天就先發制人,推出新的美元躉繳利變壽險,宣告利率直接拉高到4%。不僅如此,新光人壽、中國人壽及台灣人壽也跟進,宣布將利率調整至4%,目前市場上共有5款躉繳美元利變壽險的宣告利率達到4%,內部報酬率(IRR)10年期部分也拉高至3.6%以上。
而全球人壽則在兆豐銀行通路推出「獨賣」的躉繳美元利變壽險,宣告利率從4%調升至4.03%,成為市場上宣告利率最高的同款保單。富邦人壽的元月宣告利率雖然只提升到3.97%,但主打低附加費用率,實際的內部報酬率也不亞於宣告4%的公司。
壽險業者表示,推出高宣告利率的躉繳美元利變壽險,主要是因應客戶的投保需求,以及減少美元傳統保單的匯率風險,可省下避險成本。此外,美元資金去化管道較多,對於壽險公司的獲利貢獻度也較高,因此各家壽險公司都敢於拚高美元利變的宣告利率。
然而,壽險業者也提醒保戶,除了關注宣告利率,還應該注意保單預定利率、附加費用率及保費折扣率,這四大利率都會影響到最終的IRR。例如,保單預定利率較低,即使宣告利率相同,也能得到較多的增額回饋金,影響保單的價值或解約金。
此外,附加費用率也是影響IRR的重要因素,這是保費要扣除的成本,扣掉後才計算利息。最後,保費折扣也是一個關鍵因素,各公司的折扣門檻不同,例如中壽的折扣門檻最低,但以0.5%的折扣來看,則是國壽的最低門檻。這些因素都會對保戶的投資回報產生影響。
總之,2019年壽險業的競爭非常激烈,保戶在選擇保單時,除了關注宣告利率,還應該全面考慮各項因素,以確保自己能夠獲得最佳的投資回報。
全球人壽則是近日在兆豐銀行通路要上架「獨賣」的躉繳美元利變壽險,宣告利率從4%拉高到4.03%,將成為市場上宣告利率最高的同款保單。富邦人壽元月宣告利率雖只拉高到3.97%,但其主打低附加費用率,算起來內部報酬率亦不輸宣告4%的公司。
壽險業者表示,推出高宣告利率的躉繳美元利變壽險,一是客戶有投保需求,二是美元傳統保單匯率風險由保戶自負,可省下避險成本,三是美元資金去化管道較多,對於壽險公司獲利項獻度,高於新台幣,也因此各家壽險公司敢拚高美元利變的宣告利率。
壽險業者也提醒保戶,此類躉繳美元利變壽險,除了看「宣告利率」,也要看保單預定利率、附加費用率及保費折扣率,四大利率都會影響到最後的IRR。
如利變壽險強調的增額回饋金,即是宣告利率減去保單預定利率,保單預定利率較低者,若宣告利率一樣,就會給付較多增額回饋金,影響保單價值或解約金;另外附加費用率即是保費要扣除的成本,扣掉後才去計息。
最後是折扣,目前各家公司折扣門檻不同,中壽是1.5萬美元就有0.3%的折扣,算是目前最低門檻中最高的折扣率,但若以0.5%的折扣來看,則是國壽的6萬美元為最低,其他公司都要6.5∼15萬美元才有0.5%折扣;最後中壽15萬美元的部分給了0.6%折扣,是市場同款保單最高折扣率。
一般若沒有保費折扣,投保10年的IRR大約是3.54%,但若拿到0.5%的保費折扣,則會拉高到3.6%,甚至有公司已達3.63%以上,對於一些高資產或有美元部位的保戶極具吸引力。
但大部分壽險現在幾乎都是半退出房貸市場的狀態,即不再主動爭取房貸客戶,僅服務自家保戶主動上門的房貸案件,因此從去年9月到今年9月底,壽險業新增房貸幾乎都是富邦人壽承作,其抵押放款一年來增加約392億元,餘額來到1,638億元,排名壽險業第二高。
壽險業抵押放款(主要是房貸業務)規模都在8、9千億元,第一大是國泰人壽,但國壽已表示房貸業務利率不符資金成本,將會逐步將資金轉往國外或更高投報率的標的,9月國壽擔押貸款餘額降至4,230億元,雖仍是業界第一大,但已比極盛時期少了1,300多億元。
另外如新光人壽、南山人壽、台灣人壽、中國人壽、三商美邦人壽等,9月底的抵押放款餘額,都比去年同期少了50∼156億元不等,許多公司根本已不受理新的房貸件,整體壽險業到9月底抵押貸款餘額降到8,470億元左右,比去年9月底減少約183億元,僅剩富邦人壽及全球人壽業務仍有增加。
富邦人壽近來在房貸業務相對較積極,表定優質房貸利率最低可到1.71%,但若是優質客戶議價還有機會更低,如先前高保額、高保價的保戶房貸利率可有1.58%。
因為主力只剩下一家壽險公司,也因此金管會公布聯徵中心資料顯示,9月保險業新增房貸共935件,貸款金額近48.6億元,平均利率僅1.71%,與富邦人壽提供的利率貼近,同月銀行增加1.64萬件的房貸案,貸款金額116.9億元,平均利率是1.74%。
房貸一向是銀行的主力商品之一,因為銀行與保險資金成本不同,過去放款利率也一定比保險公司低,今年卻意外出現壽險比銀行平均放款利率更低的情況。今年10月底國銀房貸餘額達6.88兆元,比去年底增加逾2,500億元,增加最多是中信銀的456億元。
12月如國泰人壽、富邦人壽、南山人壽、新光人壽與全球人壽等都按兵不動,靜待美國聯準會(Fed)與台灣中央銀行本月的動作,最快也是明年1月才會調整利率。
台灣人壽12月調整其躉繳、2年期、4年期與6年期繳費的美元利變終身壽險,共三張保單,如美加倍、臻美好等都是從3.43%拉高到3.5%,美福年年利變還本終身壽險則是從3.75%拉高到3.8%,台壽表示,只是調整到跟其他公司相同的水準。
中國人壽也調高三張現售保單及二張已停售的保單宣告利率,即美利旺、薪美滿與好美滿都是從3.7%拉高到3.75%,其中好美滿是跟上台壽的美富奇積,12月都是拉成3.75%。
先前台壽因為外幣傳統保單額度已滿,再銷售就會吃到自家的國外投資額度,因此銷售速度有稍稍放慢,金管會11月下旬已公告新的國外投資管理辦法,將外幣傳統保單不計入國外投資的限額,由準備金25%拉高為35%,各家公司都多出極大的外幣傳統保單額度。
壽險業者表示,12月有些公司是有競賽,有些是通路仍差一些業績,因此壽險公司有些會試水溫式的調整保單,但本月只有中壽及台壽率先升息,其他家都按兵不動。
今年在美元利變壽險與投資型保單大賣下,壽險新契約保費已超過1.14兆元,全年應可篤定破1.3兆元,創下單年新高,有些公司全年業績目標已幾乎達成,就沒有再加碼宣告利率。
前十月國壽新契約保費達1,808億元,全年應可有2千億元以上,雖較去年微幅衰退,但應可拿下年度業績王;南山人壽到10月底約1,622億元的新契約保費,全年約在1,900∼2,000億元間,應可搶下第二名。
前十月第三名是富邦人壽1,561億元,富邦近期業績升溫,全年應也可拿到1,900億元左右的業績,到10月仍與南山人壽有61億元的差距,仍要看最後二個月的變化;中壽前十月以1,240億元排名第四;台壽則以1,153億元排名第五;至於新壽今年也會破千億元保費,即前六強都有千億元以上。
「全球人壽金享富足投資型保單專案」是以連結目標到期債券基金為主,在動盪的投資環境下,透過連結目標到期債券基金的投資型保單,買進投資標的特性接近持有至到期的債券,可降低資產因市場變化而產生的短期波動風險與不確定性,讓民眾有機會獲取較為穩定的報酬率,讓資產穩健成長。
全球人壽商品部助理副總經理鄭中安指出,「全球人壽金享富足投資型保單專案」連結的目標到期債券基金是以債息收益為主要報酬來源,只要投資的項目沒有發生違約事故,民眾投保後並持有至基金的目標到期日,就有機會獲得一定的投資收益;期間債券價格與利率變化,對期末拿回的基金投入金額與期間收益之影響較小。因投資收益相對穩健、確定性也較高,適合作為個人核心資產配置,或是實現中期財務目標的好選擇。
針對民眾最害怕難以預測的市場波動侵蝕個人資產。「全球人壽金享富足投資型保單專案」連結「凱基2025到期新興市場債券基金(美元/人民幣),其主要連結50至70檔的新興市場主權債與公司債,且以投資等級債為主,透過分散投資的方式,降低外在環境如利率、政策對資產的影響,既能享有債息收益,也降低債券的違約與信用風險。
今年投資型保單買氣夯,前十月已銷售約4,342億元,賣贏去年全年,創同期新高紀錄,比去年同期成長33.5%,若以此整度,則今年投資型保單保費可望破5千億元,超越2007年時4,650億元的紀錄。
月月配息型類全委投資型保單幾乎是今年投資型保單的主力,即保戶躉繳一筆錢,每月即可撥回約5%的資金,定位為退休族的月退俸商品,壽險業者預估今年約七成以上投資型保單都是月月配,即逾3千億元以上規模。
至於目標到期型投資型保單,訴求六年或七年期滿,基金會去投資一籃子六至七年到期的債券,若沒有債券違約,則投資人到期時就是領回債券本金及票面利率,美元計價報酬率預估約4%上下,人民幣則喊到6%附近,在今年都熱賣。
無論月月配或目標到期,保單都是躉繳為主,因此今年前十月投資型保單躉繳金額達4,052億元,占所有投資型保費的93%以上,保戶多是有一大筆錢直接投入,尋求固定收益,在投資屬性上是偏穩健保守型的客戶。
今年以來,南山人壽已推出六檔目標到期型保單,11月第六檔正在銷售,前五檔已銷售約347億元,且都是靠南山的業務員銷售。
其他壽險公司則是業務員加上銀行通路,銷售量第二大是台灣人壽,推出三檔就有261億元;第三大是法巴人壽,有117億元;中國人壽也是推出二檔,有94億元左右的銷量;保誠人壽是後來推出兩檔,銷售80億元。
全球人壽26日開賣其首張目標到期投資型保單,同樣有美元、人民幣計價部分,因此估計全年目標到期保單應有千億元以上的銷售量,但壽險業者也強調,目標到期型保單是不保本、不保息,投資風險也是保戶自負,與存款並不相同。
全球人壽觀察到許多民眾的需求,於11月與凱基投信、凱基證券攜手合作,推出「全球人壽金享富足投資型保單專案」,以美元及人民幣、年金與壽險的商品設計,提供保戶雙幣別及雙平台的選擇,透過「1穩3低」的四大特色,協助民眾在滿足保障缺口的同時,還可實現資產穩健成長的目標。
「全球人壽金享富足投資型保單專案」是以連結目標到期債券基金為主,在動盪的投資環境下,透過連結目標到期債券基金的投資型保單,買進投資標的特性接近持有至到期的債券,可降低資產因市場變化而產生的短期波動風險與不確定性,讓民眾有機會獲取較為穩定的報酬率,讓資產穩健成長。
全球人壽商品部助理副總經理鄭中安指出,「全球人壽金享富足投資型保單專案」具備四大特色,協助民眾有機會達成穩健成長財務目標。
全球人壽「全鑫醫靠專案」以「全球人壽加倍醫靠終身醫療健康保險」及「全球人壽加倍手護終身手術健康保險」2大主約為主,再依據民眾自身需求搭配各險種的1年期附約,其中「全球人壽加倍醫靠終身醫療健康保險」具備限期繳費、保費平準、保障終身,以及75歲後自動「加倍」給付住院日額保險金,與75歲起享終身實支實付醫療保障。
「全球人壽加倍醫靠終身醫療健康保險」提供保戶連續2年起未申請理賠,非實支實付給付項目最高增值1.5倍、帳戶型醫療險最高3,600倍給付,以及身故可領回差額,當身故保險金等多重保障。若被保險人生前在終身醫療帳戶提領的總給付金額,低於總繳保費1.02倍,受益人可領回「1.02倍總繳保費-累計總給付金額」差額。(賴俊明)
隨著婚姻觀念的改變,愈來愈多人選擇單身狀態,因為單身光棍的好處就是沒有家庭束縛、另一半的羈絆;但同時也代表所有事情都必須靠自己完成,無人協助,若萬一面臨意外或疾病等各種突發狀況,恐無處可求援。全球人壽建議,除了平日要建立好互相關懷的單身朋友圈外,最好也提早為醫療費用做好財務準備,像是近期推出的「全鑫醫靠專案」,就包含「住院+手術+實支」三大保障,協助民眾打造專屬的終身醫療帳戶,也讓單身光棍族享終身醫療保障。
「全球人壽加倍醫靠終身醫療健康保險」更提供保戶連續2年起未申請理賠,非實支實付給付項目最高增值1.5倍、帳戶型醫療險最高3,600倍給付,以及身故可領回差額,當身故保險金等多重保障。若被保險人生前在終身醫療帳戶提領的總給付金額,低於總繳保費1.02倍,受益人可領回「1.02倍總繳保費-累計總給付金額」的差額。讓單身光棍族即便選擇一輩子單身,也能有所醫靠,老有所終。
全球人壽提醒單身光棍族,除了趁1111光棍節開心血拚、犒賞自己的辛勞外,也別忘了趁早規劃一張讓自己能依靠又安心的終身醫療險,不要等到老了,才擔心害怕沒有生病的權利,讓自己能高枕無憂,自在地享受自己夢想中的退休生活。
全球人壽為因應這兩大風險推出「全鑫醫靠專案」,首推75歲後加倍給付住院日額,並享終身實支實付醫療險,幫助民眾填補高齡醫療保障的空窗期,減輕高齡醫療費用的沉重負擔。
全球人壽副總鄭中安表示,一般定期醫療險或終身醫療險在保障期間,不管幾歲生病住院,都是「固定金額」給付。
但是全鑫醫靠專案採加倍醫靠終身醫療險,在75歲後,會自動「加倍」給付住院日額理賠;若原本住院1天理賠1,000元,75歲(含)以後住院日額保險金增加為3,000元,若75歲以後,因為符合保單條款的特定重大疾病住院,每日住院日額保險金則提高到6,000元。
全球人壽表示,在健保DRGs制度上路,住院自費項目增加,自費醫材越來越多,增加民眾負擔,也凸顯實支實付醫療險重要性。目前實支實付定期醫療險,大多數只保障到75歲,但具終身保障的「終身醫療險」給付項目又不含實支實付雜費項目。
全球人壽表示,這張保單也針對75歲以後住院,提供實支實付醫療給付,且「正、副本收據」都可申請理賠,同次住院雜費最多給付200倍日額,以填補年紀越大、醫療雜費愈高的長壽風險。(賴俊明)
全球人壽不遺餘力地打造健康環境與職場,備受各界肯定。今年更 榮獲衛生福利部食品藥物管理署舉辦之「各式場域成癮物質預防教育 宣導暨成效評估計畫」的「卓越楷模獎」及「企業競賽獎」雙料殊榮 ,並參與食藥署及國健署共同舉辦的2018「反菸拒檳毒,健康最幸福 」成果發表會,響應「反菸拒檳毒」理念,一起為打造健康職場環境 而努力。
除了打造健康職場環境,全球人壽也積極向外宣導、支持各項運動 賽事,包括:贊助2018年U12亞洲盃少棒錦標賽,並於中華隊四強賽 舉辦棒球主題日、贊助2018雅加達亞運及世界盃足球賽之賽事直播、 日本讀賣巨人未來之星交流賽等;去年則贊助2017第四岷wBSC世界盃 少棒錦標賽(U12)、2017年全球人壽盃臺灣成棒經典賽,同時長期 贊助文化大學棒球隊及亞洲棒球總會賽事,透過贊助各式國內外棒球 活動,協助台灣棒球運動發展,也期望藉由各項賽事的贊助與支持, 帶動棒球風氣並鼓勵國人支持國球。
全球人壽自2016年啟動「我的棒球夢」圓夢計劃,協助偏鄉離島的 棒球員們擁有好品質的球具及球衣,並舉辦棒球營活動,邀請黃金級 教練團協助訓練,讓基層棒球訓練更加扎實。全球人壽2018年投入不 分性別、老少咸宜的瑜珈運動,引領現代人在家就能進行由內而外的 放鬆紓緩,讓運動成為日常生活的DNA。
三商美邦人壽提供傷亡保戶慰問金、快速理賠、保單借款利息減免、續期保費緩繳、房屋貸款本金緩繳。中國人壽提供傷亡保戶慰問金,以及住院預付金、保費緩收、保單貸款優惠及房貸紓困措施。友邦人壽提供受害保戶保單借款、續期保費、快速理賠,醫療理賠優先給付。
台灣人壽提供快速理賠服務及預付醫療保險金、緩繳續期保費3個月、緩繳保單借款利息6個月、補發保單工本費優惠、展延房屋貸款本金及利息1年。兆豐保險主動聯繫保戶,提供諮詢和理賠服務,全國29處服務據點,專人服務。
全球人壽提供快速理賠、續期保費緩繳3個月、保單借款利息緩繳6個月及申請補發保單免收手續費。合庫人壽實支實付型醫療╱傷害醫療保險,開放醫療副本收據理賠,以及續期保費緩繳3個月、保單借款新貸或增貸件免息3個月。明台產險成立緊急應變小組,處理旅平險及個人意外險理賠理賠事宜。
法國巴黎保險(壽、產險)提供保費緩繳3個月、免費補發保單、保單借款免息3個月。南山人壽提供保戶必要協助及快速理賠、到府理賠等6項關懷服務措施。英國保誠人壽提供包含保險費緩繳、免費補發保單、新貸戶免收6個月保單借款利息、舊貸戶免收6個月保單借款利息、舊貸戶保險單借款利息延緩併入本金3個月、快速理賠。
富邦人壽簡化理賠手續、提供傷亡保戶慰問金,五大措施協助保戶度難關。新光人壽以最速件處理,優先給付理賠金,傷者保險理賠,專人主動協助服務。臺銀人壽提供專人快速理賠服務、續期保費緩繳6個月作業優惠、保單借款免收3個月利息作業優惠、房貸紓困本金緩繳6個月。遠雄人壽提供快速理賠、保費緩繳及保單借款優惠。
不論是前任財長許虞哲,或是現任財長蘇建榮,先前均表示樂見公股金控自發性的基於綜效評估,來推動對外整併、壯大規模及競爭力。而據數家公股金控內部自行評估的共同結果,互補性高的壽險或證券成了併購標的首選。
至於銀行,由於公股金控旗下銀行分行已經飽和,因此比起「金金併」,公股金控反而較青睞併個體戶的證券或壽險公司,正好可補強自身較弱的一環。
消息人士指出,全球人壽在今年上半年從透過管道探詢公股金控是否有「聯姻」的意向,儘管迄今尚未有進一步消息傳出,但由於金管會正推動金融整併,且財政部亦樂見公股金控自發性的對外推動有互補性的金融併購,在這個時機點上,全球人壽未來能否有機會「嫁」入公股金控,也更引金融圈矚目。
金融圈人士指出,外商壽險公司想嫁公股,最主要在於公股金控旗下壽險公司獲利、營運規模都甚小,倘若賣給公股金控,正好整個團隊可以一起搬過來,加上公股金控有「工會的文化傳統」,員工主觀上就會認為較有保障。不過儘管想嫁的不少,但公股金控對外併購往往卡在價格的談判,這也將成為公股金控對外整併的最大障礙。
公股金融圈人士透露,其實近幾年來公股金控或旗下子公司對外談判併購的腳步,從沒停過,包括近四年來,日盛金、統一證等標的,都一度成為公股金控談判併購的對象,但最後全部因卡在價格問題而功虧一簣,現在財政部若要鼓勵公股金控對外整併,在價格談判上應給予更大的彈性、放大價值衡量的指標,恐怕才是決勝關鍵。
該案原址為希望廣場,面積約2,059.24坪,全球人壽於105年間標得,地上權設定年期為70年。
大樓建成後,期能匯聚人流,成為文化、資訊商圈的核心,並以科技為發展主軸,引進金融科技、人工智慧等數位產業,引領產業發展。
全球人壽副董事長林文惠表示,希望廣場是八德資訊商圈最後一期尚待開發地,地點絕佳,恰位於資訊產業專用區的核心,鄰近雙軸捷運交通樞紐,是台北市最重要的資訊產業聚集區域,也是台灣科技產業發展的搖籃,孕育出無數讓台灣在全世界引以為傲的企業與人才。
林文惠說明,全球人壽以充滿感恩及責任的心情,秉持對社會資源的愛護及謹慎的態度看待這塊土地,亦將「以人為本」作為本案設計概念重點,結合老樹保存,配合公司企業形象再造,在基地所處之光華資訊商圈及華山文創發展核心地帶,打造具地標意象的建物。
全球人壽今年上半年總資產正式突破兆元,對於政府舉辦之其他設定地上權及公共建設案件,以積極審慎的態度評估,參與各項可行的投資計畫。
資訊園區三期地上權案亦符合公司全力發展金融科技目標,將為保戶謀得最大利益,成為金融服務業的領導品牌。