南山人壽公司新聞| IPO贏家未上市股票交流網

台北市昨（21）日舉辦「公有土地開發聯合招商座談會」，與會業者提三建議，包括：盼有合理利潤、單一窗口及明確鑑價時間點。

昨天招商座談會有不少大咖出席，包含日勝生董事長林榮顯、南山人壽副董事長杜英宗、冠德建設董事長馬玉山、新潤機構董事長黃文辰、潤泰新董事長簡滄圳等參加。

林榮顯表示，建議每個標案都能漂漂亮亮，「有合理利潤及條件」，讓大家搶標，最後受益的還是政府。其次，不少建案請照過程卡關又被罰鍰，希望有統一窗口協助，幫廠商順利完成行政流程。

林榮顯也建議，希望未來聯開案鑑價時間點能「整體考量」，聯開案是「長長久久」的產業，投標、領建照、完工，之間相差通常數年，希望市府不管規定得鑑價幾次，都要整體去看。

黃文辰則表示，業者投資促參案金額至少10多億元，且一投資就是幾十年，只能靠租金和權利金彌補資金缺口，但目前房市不好，至少投報率要高於2%、3%才可回本，但又擔心外界觀感，被講成賺太多錢。

金管會核准第二批國際保險業務分公司（OIU）設立名單，包括南山人壽、第一金人壽、台銀人壽、安聯人壽、台灣人壽、保誠人壽等六家壽險公司拿到許可執照，連同第一批已有13家獲准；審核中的還有三家，營業許可證可望在月底前發出第一張。

根據金管會日前公布的OIU銷售保單責任準備金利率，為讓保險業者在商品設計及銷售上有更大彈性，金管會允許繳費六年以下保單，可適用較高準備金利率，保費相對便宜，有助吸引境外客戶。

對境外客戶來說，到OIU買保單，繳費期間短的會比在境內買便宜，保險業者初估，大約便宜5%到10%。

目前還在審核中的案件有三家，包括一家產險公司華南產險，及兩家壽險公司新光人壽及三商美邦人壽。

另外，金管會查獲新安東京海上產險以吸收自負額方式惡性競爭等六大缺失，昨（21）日祭出重罰，下令從8月15日起停止銷售車體損失險新契約三個月、罰480萬元，並糾正兩次，創下車險違規案件最重處分紀錄。

金管會保險局副局長施瓊華表示，金管會是在103年度一般業務檢查時，發現新安東京海上產險辦理保險業務，有六大項違反保險法相關規定情事。

壽險業投資公共建設金額低，壽險公會今（20）日擬邀集有意參與公共建設的壽險公司討論鬆綁投資公共建設意見後，本周向金管會提交說帖，將聚焦保險業可以出任被投資案的董監事。

包含國泰人壽、富邦人壽、南山人壽、三商美邦人壽等公司，將在今日會議討論壽險業投資公共建設的法規鬆綁方向。

壽險公會理事長許舒博表示，壽險業現在投資公共建設的金額未達千億，主要是法規對於壽險業投資公共建設仍有許多限制，因此期望壽險公司可以凝聚共識，向金管會提出具體建議。

許舒博曾經提出，建議所有案源先由主管機關統一檢視，免逐案審查；投資公共建設資本適足率（RBC）鬆綁以及投資地上權案不受淨值35%的限制，讓更多中小型壽險公司可以參與。

壽險業者透露，壽險公司投資公共建設，是透過成立特殊目的公司(SPC)公司投資，若無法出任董監事，壽險業將面臨較大的風險。

金管會官員昨（19）日表示，關於保險業出任公共建設董監事案，上會期因立法院未能三讀通過保險法修正案，必須要重新審視送行政院討論，才能再送立法院。

財政部促參司提出壽險業投資公共建設、促參案件時，能簡化程序，以事後備查取代逐案審查制。金管會官員表示，還未見財政部提出請求。

根據壽險公會統計，整體壽險業上半年首年保費（FYP）銷售，含負債項下收入，合計5,816億元，僅較去年同期小減53億元、年減1%，連帶使得業者對今年全年保費銷售轉趨樂觀，預估有機會較去年微幅成長3~5%。

就個別公司而言，國泰人壽新契約保費已破千億元，仍為新契約保費龍頭，高達1,087.08億元；南山人壽緊追在後，6月單月靠素質優良的業務員大軍，利變年金大賣100多億元，上半年的新契約保費約為838.76億元；富邦人壽則居第三，為810.21億元；新光人壽則為479億元。

壽險業去年全年首年保費銷售將近1.17兆元，不過，受到主管機關嚴格控管類定存保單，及部分大型壽險公司改變策略、不再拚比首年保費等因素影響，原本壽險業者預估，今年首年保費銷售會比去年減少一成以上。

壽險公司主管指出，投資型保單在銀行通路繳出佳績，為今年上半年，首年保費銷售優於預期的主因。根據公會統計，上半年投資型年金首年保費銷售900億元、年增55.9%，即為例證。

投資型保單熱賣，又以強調專家操盤的類全委保單異軍突起，最受矚目。包括國泰人壽、安聯人壽、法國巴黎人壽等，都透過自家兄弟銀行、或與中國信託銀行、台新銀行等獨賣的形式，加緊銀保通路的策略聯盟。

傳統型年金，尤其是利變型年金的銷售，也讓年金險繳出好成績。根據公會統計，上半年傳統型年金首年保費銷售507億元、年增39.3%，創下歷史新高。

除投資型保單熱賣外，今年以來，公共災害事件頻傳，也提升國人投保傷害險的意識。據統計，壽險業上半年傷害險首年保費銷售56億元，較去年同期成長6.8%。

三商美邦人壽昨(15)日公告其上半年稅後獲利達27.1億元，每股稅後盈餘(EPS)達2.01元，獲利不僅較去年同期大幅成長230％，同時也創下三商美邦人壽成立以來同期獲利次高紀錄，僅次於2007年上半年時的30多億元獲利。

三商美邦人壽表示，主要是上半年利息收入及資本利得大幅成長，而2007年上半年時台股也是從7800左右一路攻上6月最高點的8939點，漲幅逾14％，因此三商美邦當年上半年稅後獲利逾30億元，全年則是獲利40多億元。

目前6大壽險公司都已公布上半年獲利，如國泰人壽、富邦人壽、南山人壽、新光人壽及中國人壽等，都較去年同期成長43∼743％不等，且如國壽、富邦、中壽等都創下同期獲利的歷史新高，主要也是上半年大幅實現台股及港陸股等資本利得，合計6大壽公司上半年就獲利811.4億元，較去年同期成長近84％。

據了解，如台灣人壽、中信人壽等上半年也都獲利10多億元以上，壽險業今年上半年受惠台股及全球股債雙漲，獲利應有900億元左右，下半年現金股利可望有600∼700億元，若資本市場沒有太大回檔，全年壽險業獲利應可創歷史新高。

三商美邦人壽是目前上市壽險公司中，僅存二家沒加入金控的其中一家，另一家則是中壽，三商壽今年上半年總資產8,020億元，目前排名第六大壽險公司，僅次於國壽、南山、富邦、新壽及中壽，若台壽與中信人壽完成合併且資產在今年底破兆元，則三商壽的資產排名可能落到第七大，但三商壽強調，目前仍是沒有加入金控的打算，希望先透過業務合作，維持身價。

三商壽今年底預計資產即可成長到8,500∼8,600億元，明年要挑戰資產破兆元，而下半年三商壽的現金股利收入預計有18億元，同時旗下的長春金融大樓目前開價50億元，正與潛在買家洽談中，若下半年成功出售，則可再認列獲利約19億元。

三商壽今年也將配發1元的股票股利及0.3元的現金股利，除權息基準日訂在8月9日。

第2季部分壽險公司啟動股市「快跑」行動，提早實現股市獲利，合計國泰人壽、富邦人壽、南山人壽、新光人壽及中國人壽五家壽險，上半年稅後獲利即達784億元，較去年同期成長80％以上，估計整體保險業上半年稅後獲利逼近千億元。

前5月壽險業稅後獲利達700億元，產險也有60億元，前5大壽險公司6月單月稅後獲利160∼170億元，上半年產壽險稅後獲利應逾900億元，較去年同期成長8成以上，下半年有600∼700億元的現金股利進帳，全年獲利應可再創新高。

台股7月一度跌破8,900點，昨(13)日重返9,000點以上，從5月底的9,700點到昨天，壽險業持有股票部位至少減少800億元以上，無論是提早實現獲利或市價減損，估計壽險業持股已從1.25兆元，來到1.16∼1.17兆元附近。

但壽險業者表示，9,000點以下不少個股已浮現投資價值，第2季大量實現股票獲利後，即打算回檔要回補部位，以期下半年有新的獲利來源，大盤在9,000點以上，績優股股價居高不下，難以達到壽險公司進場水準，但本月不少檔股票超跌，近日已開始加碼。

壽險業者表示，第2季出售持股，加上新契約保費進帳等，整體壽險約1,500∼2,000億元資金可逢低加碼台股，而壽險業會投資的股票多半要是股價相對穩定、流動性高、獲利穩健且是成分股居多。

已公布上半年獲利的壽險公司，國壽前6月稅後獲利293.7億元，篤定是上半年獲利王，獲利也較去年同期成長5成，同時7月新台幣回貶，外匯操作出現較大獲利，外資準備金6月增提13億元，累積達116億元，仍是壽險業最高，國壽日前也已表態，會逢低加碼台股，仍看好台股後市。

國壽表示，手中有上千億元的現金，對浮現投資價值的個股，就會進場。

富邦人壽、新壽、中壽上半年獲利都較去年同期成長3位數，富邦前6月稅後獲利291億元，暫居業界第二；中壽上半年獲利57.12億元、年增103％，新壽上半年也獲利35.24億元；另外南山人壽上半年獲利107.11億元，同樣也成長逾43％。

在壽險部門獲利挹注下，上半年國泰、富邦兩大金控雙雙繳出亮眼成績單，昨（13）日公布上半年自結數的中國、南山兩家獨立壽險公司，也因股息進帳、投資收益搶眼。中壽上半年度自結稅後純益為57.12億元，年增率103%，南山人壽上半年107.11億元，年增率43.79%，連同新光人壽在內，五大壽險公司上半年稅後純益直逼800億元。

值得注意的是，股息收入不止讓目前壽險獲利賺很大，五大壽險公司初步預估，今年股息收入金額合計高達600億元，其中國泰、富邦、南山今年的股息收入，都達到百億元以上。且6月股息收入只是初試啼聲，以國泰人壽而言，估計全年高達170億元，6月此部分只有20億元，換句話說，股息收入將在7~8月大爆發，大幅挹注壽險公司的獲利來源。獲利能力以倍數成長的中壽指稱，之所以如此，投資與本業都有貢獻。

以投資而言，主要獲利來源有兩項，一是壽險業投資利得，在全球資金寬鬆、股債雙漲的大環境中，中壽資產配置及外匯避險得宜，資本利得繳出不錯的成績；其次是利息收入，預估今年會有股息會有35億元進帳。

另外，中壽投資中國建信人壽大有斬獲，建信人壽2015年上半年度總保費收入，折算新台幣為1,273.5億元，自結淨利潤為人民幣2.9億元，約新台幣14.6億元。

在本業方面，中壽的策略是將期繳比率拉高。透過這樣的做法，第2季新契約分期繳保費，較第1季成長兩倍，新契約分期繳保費占新契約比重大幅成長，保單成本因此降低，有助中壽隱含價值的提升。

南山人壽自結6月份稅後純益為36.96億元，累計上半年稅後純益是107.11億元，相較於去年同期成長43.79%。

南山人壽財務長許妙靜表示，6月份不動產增值利益貢獻約數億元，以及股息進帳，因此獲利表現搶眼，股息會是南山近年很重要的獲利來源，預估將有超過百億元的金額入帳，未來會維持這個目標；另外，6月份也有實現債券的利益，使得南山人壽上半年獲利有良好的表現。

南山人壽表示，在本業方面，新契約保費6月為新台幣117億元，累積上半年新契約保費為新台幣787億元。

儘管與南山人壽有緣無分，兆豐金仍馬不停蹄尋找下一個併購壽險公司的機會，在一連串中型的外商、本土壽險公司相繼「嫁」入金控後，三商美邦可說是兆豐金的最後機會，能否即時打造獲利新引擎，不再因為缺乏壽險而扼腕，除了買賣雙方的情投意合，政府是否有做好「兩大鬆綁」的準備，恐怕才是關鍵。

打開金控獲利排名，兆豐金不僅是唯一進入獲利前四大的公股金控，再觀察包括國泰金、富邦金等金控獲利領先，旗下的壽險公司包辦逾半數獲利可說是最主要原因。其實兆豐金早從2年前，就已查覺，近1年來，在金控獲利大競賽時，對於這種因為沒有壽險公司的「非戰之罪」，感觸更深。

也因此，最近1年來兆豐金談過併購的壽險公司，至少超過3家，其中還有時隔一年，捲土重來再度談判的，但迄今不是無疾而終，就是已經嫁作人婦，都卡在兩個關節，一是價格，二是公股股權稀釋。

前者在外界不易取得一致的看法，動輒就會招致外界是否「買貴了」質疑，後者則挑動對於公股主導權的敏感神經，一旦併購，公股金控規模擴大之後，公股股權勢必被稀釋，政府擔心是否將招致外界質疑公股主導權將喪失。

但不論是何者，倘若政府無法突破這兩個迷思，即使是身為公股金控模範生的兆豐金，也無力談成任何一宗併購案。

在出價上，公股金控往往採取比民營金控更為嚴格的出價標準，也因此其出價能涵蓋併購標的綜效「未來性」的空間非常有限，因此只要是出現競價，公股金控幾乎不敵民營金控。

股權稀釋是另一個比起出價更令公股金控頭痛的問題，特別是像兆豐金的政府持股僅22％，任何一個有綜效的併購案，都會使政府持股降至20％以下，倘若政府不能接受股權被稀釋，或是與民股的持股差距因併購案而拉近，那幾乎不用等到出價，直接就能宣布談判破局。

隨民營金控傳來的併購捷報與日俱增，另一層意義就是公股金控併購機會正在消逝，畢竟好案子僧多粥少，兆豐金爭取壽險併購亦是如此，會否繼續錯失良機，全在政府的一念之間。

台股近期震盪盤整，盤勢表現預期以業績題材為主軸，尤以基本面佳、具備發展性的優質族群最受青睞，投資人可參考寶成（9904）、F-譜瑞（4966）等股價後市，利用認購權證參與行情，放大獲利空間。

兆豐證券金融商品部表示，目前國際關注希臘債務問題是否利空淡化，若配合後續外資的資金能夠接續回籠，則盤勢可望重返多頭軌道。

操作上，投資人可以權證入場具備發展性、業績亮眼的個股，如寶成、F-譜瑞等，並利用權證代替現股布局。

國內製鞋代工大廠寶成在緬甸一期的新廠，將要在今年第3季陸續投產，並規劃五年要投資1億美元建廠，新廠月產能可達30萬雙。轉投資部分，2014年寶成共認列南山人壽獲利38.5億元，預估2015年認列金額將可達45.3億元，加計每年來自兆豐金股利收入5億元，2015年預估業外收入將達50億元以上。

IC設計廠F-譜瑞看好今年嵌入式DisplayPort（eDP）在筆電市場滲透率將高過50%，隨著eDP滲透率逐步提升，F-譜瑞直接受惠；至於下半年，新一代eDP 1.4版本控制晶片也將送樣，Type-C應用晶片則可望在第3季放量出貨，開始貢獻營收。

兆豐證券金融商品部建議，宜先挑選基本面優良的標的，再利用現階段指數震盪整理時，擇機用權證低金額高槓桿的方式介入。

保單理賠不再是給錢，而是給服務。保險局副局長施瓊華7日透露，將開放壽險業者推出「實物給付保單」，初步規劃將有健康管理、醫療、護理、長期照護、老人安養、殯葬等六大類，預計8月可接受保單送審，最快年底或明年初台灣第一張實物給付保單即可問市。

這是金管會主委曾銘宗提升保險業競爭力方案的重要項目，配合政府要推動長照計畫，國內也將出現實物或勞務給付的需求，開放壽險業開辦實物給付保單，即是鼓勵保單創新，同時未來商業保險也能結合政府長照計畫，因應台灣老年化、少子化等各項問題。

施瓊華表示，預計7月底前會公布壽險商品審查應注意事項，其中會增加「實物給付專章」，未來就會開放保單可以提供保戶健檢、坐月子中心、遠距照護、長期照護等服務。

未來壽險公司可以用自己轉投資的子公司或關係企業提供服務，也可以採異業結盟，但保單給付的責任、給付品質等都是由壽險公司負責，且保單也受金融消費者保護法的保障，若保戶不滿意內容，也有糾紛處理機制。保險局表示，每家壽險公司第一張實物給付保單、保單期間加實物給付期間合計逾10年、有新給付項目等三大類保單，都必須先事先送審，最長75個工作日保險局會准駁，但若業者被要求補件，則時間重新起算。

先前如國泰人壽、新光人壽、南山人壽、富邦人壽、中信人壽及法國巴黎人壽，都已向保險局報告實物給付的規畫及需要協助的問題，這些業者也都表示會考慮推出實物給付保單，但相關細節仍在設計。

保險局也表示，歐洲即有醫療實物給付的保單，日本也有年金屋及高端醫療給付，但台灣開放實物給付項目有六大項，包括長期照護、老人安養等，符合老年化社會需求，保單實物給付開放幅度算是亞洲較大且速度較快者。

過去曾有業者推出保單結合生前契約，但是隔外再簽署信託及生前契約預訂書等，保險局表示，未來就是一張保單會仔細明訂給付項目，且由壽險公司擔保實物給付的品質及履行。

南山人壽宣布，今年邀請失親兒福利基金會所服務的300名小朋友免費參觀「2015宜蘭國際童玩藝術節」，讓弱勢兒感受童玩節特色與魅力，創造愉快暑假回憶，也為童年記憶加上一塊美麗拼圖。

除邀請弱勢兒之外，南山指出，南山已連續第4年和宜蘭縣政府合作，贊助「2015宜蘭國際童玩藝術節」，發揮企業力量，以實際行動展現對台灣在地觀光經濟發展支持，更希望透過企業資源挹注，帶動在地觀光升級。

呼應今年童玩節「飛」的主題，南山贊助活動現場裝置藝術「萊特兄弟飛行者一號」，藉此傳遞「創意會飛！快樂會飛！想像力會飛！」理念，鼓勵大小朋友勇於創意發想、追逐夢想、築夢踏實。

被視為下半年金融開放最重要政策的OIU（國際保險業務分公司）設置，金管會官員昨（5）日表示，首波OIU預計有12家業者入列，其中第二批南山、新光、台銀、保誠、台灣人壽（按：將與中信金的中信人壽合併）五家業者，將於7月底前入列，取得執照。

據了解，取得執照業者初期經營的項目，壽險業者以個人保險為主、產險業者則以商業保險，例如火險、水險等為主。

為爭取陸客理財商機，金管會推動保險公司設置OIU，讓資本適足率（RBC）250%以上、三年內沒有重大違規紀錄，或已經改善的保險公司，可以申請設置OIU。

金管會6月底前已經核可七家，包含國泰產險、富邦產險、國泰人壽、富邦人壽、全球人壽、中國人壽及中信人壽等申請設立。

金管會與保發中心將在7月29日，舉行卓越獎頒獎典禮與OIU授證儀式，為這項讓台灣保險公司走出國境的創舉造勢，官員表示，7月29日之前取得OIU的許可者，都可獲得證書，成為設置OIU的領先者。

據了解，目前還有五家保險公司，還在跑金管會與央行的審核進度，如無意外，可望7月底前核准過關。

配合這項開放政策，金管會也發布規定，修正人身保險業辦理分出保險期間，超過一年的人身保險業務，有關責任準備的調整。

簡單的說，以往放寬壽險業者的責任準備金再保分出，再保對象台灣有據點者為主。金管會將放寬規定，若分出對象在台灣沒有據點，但信用評等在一定評級以上的A級外國大咖再保公司，例如穆迪信用評等Aa3以上、S&P信用評等在AA-以上、惠譽信評AA-以上，或貝氏信用評等A+以上，責任準備金認列再保分出，可以100%減除。

南山人壽7月1日舉辦澎湖通訊處開幕茶會，把多元化的資源與優質的服務帶給澎湖鄉親，並透過業務的拓展，帶動當地就業與發展，讓年輕人都能回鄉服務、關懷鄰里社區，落實公益服務業的核心精神，讓澎湖更幸福。

南山人壽副董事長杜英宗表示，南山人壽長期深耕在地，過去除持續透過業務人員為在地鄉親，提供保險保障規劃及貼心服務之外，南山人壽也曾捐款協助澎湖數位機會中心營運，為社區居民打造更佳的數位學習環境。

澎湖服務據點成立後，南山人壽提供多項優質服務與便民措施，包括直接在地收件並透過影像傳送處理各項保單需求，省去等待文件寄送往返的時間，並將不定期在地舉辦各類型的保戶活動，邀請專家講者透過不同主題，諸如保險理財、親子教育或健康養生等講座，與在地居民分享各類理財與生活資訊。

有感於經濟弱勢無力負擔醫藥費、卻迫切就醫需求，南山人壽攜手南山人壽慈善基金會在全台與90家醫院合作，透過南山慈善基金協助弱勢朋友安心就醫，在澎湖與三總澎湖分院合作，提供醫療救助基金，幫助弱勢安心就醫。

根據理財認證協會最新統計結果，截至6月底止，國內1,309位有CFP證照的理專，其中除了521人，占比近40％來自銀行業，壽險業更來勢洶洶，除了已有469位、占比約36％的CFP來自壽險業，近2年壽險業的CFP成長率更高達50％，相較於同一時期銀行、證券的增幅介於12∼13％，壽險業理專在CFP方面的突飛猛進由此可見。

統計也顯示，證券業則在金管會開放營業員兼營理專之後，也以後起之秀加入陣容，迄今占比10％。

若以整體金融業表現來看，相較於銀行業，壽險與證券公司的龍頭帶頭效應更加顯著。以證券業為例，龍頭券商元大證CFP共41名，第2名的凱基證券則有12名，領先之勢由此可見，另有8成的券商，CFP均在個位數字。

至於壽險業也是如此，國泰、南山、富邦、中壽等4大壽險公司CFP分別有149人、88人、57人、18人，除此之外，其他壽險的CFP均呈個位數，顯見不論是在壽險或證券業，業者之間對CFP認證積極度的落差甚大，在壽險業，前4大公司的CFP占該業別的2/3，而在證券業，光是元大證就占了超過3成，若合計前4大券商，則占55％。

至於銀行業則分布較為平均，CFP人數前5家銀行分別為兆豐、台銀、永豐、國泰世華、中信銀，人數從49人至37人不等，但在銀行業整體來看，公股銀行進榜前10名的只有兆豐、台銀、合庫、華銀，顯示目前對CFP重視的程度，民營銀行仍普遍高於公股銀行。

若以金控別來看，國泰金控旗下的國泰人壽以149位CFP高居全體金融業別之冠，合計國泰世華銀39位CFP及國泰證券投信2位，整個國泰金控CFP多達190人，也居16家金控之冠。

潤泰集團轉投資潤成控股投資公司、入主南山人壽之後的「代表作」－台北市信義計畫區「臺北南山廣場」，即將在2017年完工啟用，其中規劃有全東亞區域市場最頂級的辦公大樓，昨(1)日委託招商總顧問美商仲量聯行，對外預租。據悉，由於產品獨特，高樓層租金有機會挑戰每坪「5字頭」大關，成為台灣首座每坪月租站上5,000元大關的頂級辦公室。

市場人士透露，甚至有機會挖掘「TAIPEI101」大樓、「國泰國際金融中心」、「遠雄國際金融大樓」、「國泰置地廣場」等4棟月租金站上每坪「4字頭」大關的頂級辦公大樓，其潛在目標客源，形成信義計畫區「五大天王」頂級辦公大樓同台爭霸的局面。

由南山人壽規劃與投資興建的「臺北南山廣場」，於昨(1)日對外展開招商。仲量聯行董事總經理趙正義表示，26∼43層樓的高樓層辦公室，將以每坪月租平均4,000元以上對外招商。

趙正義表示，「南山廣場」採取全台灣首座、也是唯一鑽石級綠建築，一切設計都是高規格，將來會是超越東亞區域的頂級辦公大樓。比較獨特的軟硬體規劃包括：採室內無柱結構設計、樓層淨高度超過3公尺以上、高架地板首度達15公分(超越101大樓的高架地板厚度12公分)，以及雙套電力備援系統；辦公室內還貼心的設置有淋浴間，讓騎腳踏車來上班的員工能有沐浴空間。

據悉，市場人士估計，「南山廣場」的最高樓層辦公室，租金行情將有機會超越「TAIPEI101」，首度挑戰每坪月租突破5,000元。

台北市調高房屋稅及土地公告現值，壽險業先前標下的50∼70年地上權成最大苦主，每年投資報酬率活生生被吃掉0.75∼1個百分點，一塊地一年等於多出2∼3億元不等的房屋稅，要給政府的租金還可能年年高漲，50年下來一塊大型地上權等於多出上百億元成本，超出當時競標的預期。

壽險業者表示，目前最大苦主即南山人壽標下的世貿二館地上權，有5,357坪；富邦人壽手中則有信義計劃區A25、北投、龍江路、成功高中、銅山街等逾1萬坪的地上權；另外則是中壽標下要作總部的台北學苑地上權，也有4,050坪；而國泰人壽今年將取得使用執照的信義A3，即捷運市府站出口的國泰置地廣場，房屋稅也大幅提高，但因為是所有權，壓力相對比地上權小。

壽險業者表示，全台只要是向政府標得的地上權，都面臨土地公告現值不斷拉高，則每年要付給政府的租金也會隨公告現值不斷拉升，但承租戶的租約是好幾年一約，等於成本根本無法轉嫁。

更慘的是台北市房屋稅會因土地所在位置、樓高、建材等有不同的係數比值，地段愈好、建材愈高級，例如鋼骨結構、樓層逾30層者，房屋稅愈高，壽險業者直言：「大樓愈高、蓋得愈好，稅愈重，以後大家都蓋低樓層就好。」

2012年7月以268.88億元權利金標下世貿二館地上權的南山人壽，原本是規劃興建二棟分別樓高28層及36層的商辦及商場，但後來因為北市府希望是當地的新地標，南山人壽又改為興建單棟樓高70層的摩天大樓，現在房屋稅更動下，一年稅金由1億元左右漲為3億元，等於一年多二倍的房屋稅。

另外如富邦人壽的A25、中壽的新總部大樓等，都是在相對好的地段，若要用好的建材蓋高樓，同樣面臨房屋稅大漲的窘境，且地上權最後也無法將增加的成本，反應在地價上，壽險業者坦言：「現在沒人敢再標台北市大型地上權，幾乎不划算。」

八仙樂園粉塵爆炸，造成重大傷亡事件，多家產壽險公司在第一時間成立緊急應變小組、清查有無保戶受傷，並提供慰問、先理賠後補文件手續，或緩繳保費、保單利息等措施，讓保戶與其家人能先安心處理醫療事宜。

富邦金控與子公司捐出2,000萬元、康和證券集團則捐100萬元給予新北市政府「八仙粉塵氣爆救助專戶」。

富邦人壽有40位保戶、先給付傷者理賠預付金5,000元，富邦產險有15位保戶受傷，都以方便保戶原則，簡化理賠流程。

新光關係機構捐出1,000萬元，表達董事長吳東進個人與企業之心意，新光人壽在台北、新北、桃園成立理賠緊急應變中心，新光醫院啟動「333大量傷患」緊急應變機制，新光人壽與新光醫院開辦日額型保險金抵繳住院費用服務，這次因塵爆事件受傷住院的保戶，可在一定金額之內，以保險金抵繳住院費用。

南山人壽啟動溫暖關懷服務措施，目前確定86位保戶、含18位學保保戶受傷，提供預付住院保險金、保費緩收、借款免息、房貸本息緩繳等。

另如有經濟弱勢民眾急需醫療，可透過南山人壽各縣巿合作醫院，由南山慈善基金提供醫療基金，協助安心就醫。

三商美邦人壽承保學生保險部份，有102名學生保戶受傷，理賠金預估2,000餘萬元，在個人險部份，估計有30名保戶受傷。

中國人壽有78位保戶受傷，預先理賠給保戶加護病房5萬元、一般病房2萬元。

中國信託人壽與中泰人壽、AIA友邦人壽則提供加護病房2萬元，被保險人投保醫療險，一般病房或急診室暫留床預付住院保險金5,000元，相關文件後補。

台灣人壽有4位保戶受傷，已探視慰問與啟動先行理賠給付機制。

全球人壽有24位保戶受災，提供快速理賠、保費緩繳、保單借款利息緩繳等。

元大人壽2位保戶受傷，已快速協助後續保險理賠事宜。

保誠人壽啟動保戶關懷服務務，受傷保戶已獲給付保險金。

宏泰人壽提供保費緩繳3個月、借息繳款展延至11月30日。康健人壽也提供快速理賠、續期保費緩繳、免保單借款利息等。

國泰人壽、保德信人壽、華南產險成立緊急應變小組，國泰產險並未承保事故發生單位與活動主辦單位的公共意外責任險，對投保相關個人意外險的民眾，已啟動緊急理賠服務。

兆豐產險公司由總經理陳瑞親自指揮，提供24小時專人專線快速理賠服務。

明台產險已迅速掌握名單，經確認為保戶，即儘速提供理賠協助與服務。

八仙塵爆，許多傷者仍在搶救，保險局29日已去函新北市及衛生署，希望進一步取得受傷者相關資料，以便保險業者啟動快速理賠及主動關懷；據金管會統計有351位傷者投保相關壽險保單，產險部分也已先發放5,000到1萬元的慰問金，達149人，發放金額逾100萬元。

這次八仙樂園粉塵爆炸，金管會要求各保險公司必須主動關心保戶、加速理賠，但因為個資法限制，目前各保險公司只能拿到傷者姓名及約略可能年齡，再出動業務員逐一打給保戶的父母，清查同名同姓者，一旦確定是受傷保戶，即主動到院關懷。

保險局表示，目前統計，共有351位受傷民投保壽險相關保單，如國壽33位一般保戶加42位學保，新壽80位，中壽78位，南山51位，中信人壽32位，台壽4位，各公司也都主動聯繫客戶。

至於承保公共意外責任險的泰安產險及蘇黎世產險也主動探視受傷民眾，發放重傷1萬元、輕傷5,000元的慰問金，共發149人，發放金額已逾100萬元。

除一般保險理財規劃，有鑑於風險管理是保險規畫時的重點之一，「南山盃保險個案競賽」特別著重風險及危機的概念，透過設計貼近一般民眾生活案例，讓同學跳脫學術思考模式，體驗規劃保險時可能遇到的複雜情境，提升青年學子風險規劃策略之新思維。

今年第二屆舉辦吸引了南部地區11所學校、近160名學生組隊熱情參加，相較於第一屆參賽人數成長了50%，經過激烈初賽後有8隊入圍決賽。

國內經濟景氣轉弱，反而助攻壽險業增員達標。三商美邦人壽業務長張財源25日表示，景氣好時，要有好賣的保單才易引吸新的業務員加入，但今年主要是其他業別工作或加薪機會看淡，壽險業務員反而逆向重回20萬大軍。

三商美邦人壽原訂2017年業務員人數要達到2萬人，現在可能提早到明年就達標，有機會挑戰成為壽險公司中業務員人數第四大公司，僅次國泰人壽、富邦人壽及南山人壽。

另外，三商美邦2017年資產破兆元的計畫，預計也會提早一年達陣，三商美邦人壽財務長楊棋材表示，首季獲利7億元，目前看來第2季獲利動能也跟首季相當，並沒有弱下來的趨勢；此外長春大樓依舊在洽特定人出售，若能售出，預估第三季可認列10億元以上獲利。

張財源指出，目前各家壽險公司多有提供新人財務補助方案，如三商美邦人壽即是供大學剛畢業、且沒有同業經驗者，為期半年的財務補助計劃，主要讓新人能無財務上的壓力去學習行銷，這項計劃約維持500∼600人的規模，裡面約20∼30％因為家境及個人人脈等因素，首年就可年薪破百萬元，但大部分要能撐過三年，才能穩定年薪在百萬元以上。